职位&公司对比
职位详情
- 昆明
- 不限
- 本科
- 教师资格证
- 教师
- 雅思
- 托福
- 海外经验
岗位职责: 您的工作内容是: 1、负责3-12岁年龄阶段学生的“BOSS直聘全英文”授课。 2、负责所授课程的主讲、辅导、课堂组织等教学环节的实施与质量管理。按质按量完成教学计划规定的课程内容的讲授。 3、了解学生基本情况,与相关人员交流信息,协调解决教学中的各种问题。 4、与家长做及时的沟通,并反映学生的在校情况,共同做好学生的引导工作。 5、负责升学续费工作完成。 6、与顾问等其他部门同事和谐共事,为团队业绩付出一份努力!! 任职要求: 志同道合的您需要具备: 1、热爱教育事业,性格开朗,具有亲和力、责任心、耐心和对孩子的爱心。 2、优秀的英语运用能力,口语标准流利,能无障碍完成与英语母语的外国人交流。 3、本科或以上学历,英语专业需达到TEM4或TEM8,非英语专业需达到CET6,或者托福100分、雅思6.5分及以上(英语/教育专业、有相关工作经验或海外交流者优先)。实在没有这些证书,但是前直聘面两条都达到,那就来吧!! 5、具有人际沟通能力和领导力,具有团队合作精神,具有强烈的自我推动力和目标感! 工作地点:呈贡吾悦广场、金地悦天下、公园1903、西山区润城、盘龙区财富中心、市中心金碧广场、官渡区银海清溪渡广场 (原则上根据缺编以及您的住址就近安排) ①良好的薪酬待遇 (无责底薪+课时费+低阶带班奖金+名校奖金+证书奖金+绩效+达标奖金……) ②专业系统培训 (本地+总部+kanzhun线上+不断更新的企业大学系统……) ③完善的福利保障(五险+公积金+教育基金8K起) ④优厚的员工福利(福利带薪寒暑假~海外旅游~团建~Party……) ⑤和谐友善活力的工作环境(基本都是90后、95后) ⑥稳定且可持续发展的平台(每季度公开竞聘,晋升机制完善……) ⑦良好的成长空间和广阔的职业晋升渠道 只要是本科或以上学历,英语发音标准,表达地道流利,热爱教育的都欢迎!!! 重点来了 如果您可以教S2以上(7-12岁)的课程,全昆明区域带班4个班,月收入14000+。 职位福利:五险两金、全勤奖、带薪年假、绩效奖金、出国游
职位详情
- 昆明
- 3-5年
- 本科
- 雅思
- 教师
- 教师资格证
- TEM-8
- 培训师
- 培训机构
岗位福利: 1.上班时间做五休二BOSS直聘,国家法定节日休假; 2.为员工购买五险一金; 3.带薪寒暑假; 4其他福利:不定期团建,完善的晋升机制,专业的学习培训。 任职要求: 1.有3年以上教学经验,本科及以上学历,教育及英语等相关专业,有相关教学工作经验优先考虑,条件优秀可以放宽要求; 2.英语来自BOSS直聘专业八级及以上或雅思6.5及以上,口语发音标准(如有条件优秀可以适当放宽要求),有教师资格证优先; 3.有亲和力,善于与人交流,沟通能力强,责任心强; 4.身心健康、阳光快乐,专业而富有爱心,喜欢孩子; 5.思维敏捷,表达能力强,热爱学前教育行业。 岗位职责: 1.负责学生的英语教学、教研等方面的工作; 2.承担语言艺术讲授任务,组织课堂活动; 3.承担课程辅导和答疑,作业批改等工作; 4.定期与家长沟通学生英语学习进度及情况; 5.配合进行英文DEMO课、英语口语测试等活动,展示的英文教学水准; 6.完成教学部门主任安排的其他任务。 职位类型: 英语教师
技能解析
- 完成教学计划
- 优秀的英语
- 人际沟通能力
- 团队合作精神
- 英语发音
- 教学计划
- 英语运用能力
- 具有团队合作
- 沟通能力和
- 人际沟通
- 团队合作
- 英语发音标准
- 质量管理
- 热爱教育
- 口语标准
- 课程内容
- 合作精神
- 协调解决
- 发音标准
- 沟通能力
- 完成教学
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 善于与人交流
- 教师资格
- 口语发音标准
- 与家长沟通
- 学前教育
- 教学经验
- 口语发音
- 英语教学
- 表达能力
- 表达能力强
- 课程辅导
- 沟通能力强
- 英语口语
- 发音标准
- 沟通能力
- 完成教学
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 定期体检
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 节日福利
- 生日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 工龄奖
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 超长春节假
- 团建
- 五险两金
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 有无线网
- 团建聚餐
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金