职位&公司对比
职位详情
- 南京
- 不限
- 本科
- 家教
- 私立学校
- 线下教育
- 坐班
- 一对一教学
- 小班教学(3-25人)
- 中学生
- 授课
- 辅导员
- 初中教育
- 小学教育
- 全职
- 班主任
- 教务管理
综合薪资8000元至40000元(无责底薪5000-8500元不等kanzhun) BOSS直聘1、根据学生学习情况选派适合的授课教师,并协助授课教师制定辅导计划与方案; 2、建立学生电子档案及学籍登记; 3、负责及时落实学生的课程安排及上课时间,制定课程表; 4、负责对教师工作的安排、督促、协调、沟通与调整; 5、负责教学进度的追踪及反馈及时来自BOSS直聘增加学生的课时,随时解决教学中出现的突发问题; 6、负责学生管理与家长关系维护,定期进行电话回访,积极促成续费; 7、直聘负责学生的心理辅导,帮助其养成良好的学习兴趣和学习习惯; 8、参加公司召开的教务会议或组织的培训; 9、配合协调好其他各部门的工作安排。
职位详情
- 南京
- 1-3年
- 本科
- 培训机构
- 线上教育
- 一对一教学
- 留学生
- 不授课
- 大型教育机构经验
- 普通话发音标准
- 熟练使用办公软件
<岗位职责> 1. 负责微信课程群日常运营和管理,帮助学员和BOSS直聘导师进行沟通,维护课程群良好的氛围 2. 能够根据学生情况帮助学生规划学习进程 3. 持续跟进学员的学习情况,帮助解决学员学习问题,督促直聘提高课程学习完成情况,完成学员复购动作 4. 参与课程品控打分,为导师提供课程优化建议及解决方案 5. 分析用户画像和行为,跟踪运营效果,收集、分析用户习惯和反馈建议,制定和落实不同层级用户维护策略和活动方案,达成关键运营指标。 <任职要求> 1. 本科及以上学历,英语4级及以上! 2. boss具有教育行业运营经验者优先,实习经验也可! 3. 具备良好的学习能力、表达沟通理解能力,吃苦耐劳、态度友善,能充分理解学员的问题和诉求,热心解决学员相关问题 4. 自驱且抗压:目标导向,接受快节奏工作
技能解析
- 电话回访
- 教师工作
- 配合协调
- 课程安排
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 用户习惯
- 理解能力
- 运营经验
- 充分理解
- 运营和管理
- 解决方案
- 沟通理解
- 活动方案
- 沟通理解能力
- 学习能力
- 表达沟通
- 帮助解决
- 英语4级
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 全勤奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利
公司福利
- 五险一金
- 绩效奖金
- 保底工资
- 底薪加提成
- 加班补助
- 夜班补助
- 节假日加班费
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 零食下午茶
- 团建聚餐
- 节日福利
- 生日福利
- 晋升机制
- 五险一金