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上班时间 每天8小kanzhun时工作制 薪资模式来自BOSS直聘 无责底薪4000+5-10阶梯式高提成 工作内容 主播kanzhun直播前的准BOSS直聘备,直播中的跟进,下播后的复kanzhun盘
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- 新乡
- 1-3年
- 大专
- 带货直播
- 聊天直播
- 抖音(抖音火山)
- 拼多多
职位描述直聘: 岗位职责: 1、负责直播间内容规划,制定直播运营计划、直播脚本、直播间活动等,以及前,中,后各环节运营,制定直播计划并以此执行; 2、日常直播数据管理与分析,跟踪并分析主播的销售数据给直聘直播建议和解决方案,对直播情况进行日、周、月复盘,并对直播内容和方案进行相应调整,优化直播间效果,提升带货转化率; 3、拆解业务目标并落实,完成公司制定的运营目标; 4、统筹与平台和品牌方的对接、合作,有效协调内部各种资源,确保各项营销活动的成功实施。 任职资格: 1、专科及以上学历,1年以上抖音直播平台带货管理经验,熟悉抖音电商及本地生活渠道运营模式; 2、熟悉短视频及直播平台及市场运作,熟悉抖音的运营模式,有很强的的数据分析能力、来自BOSS直聘商务谈判能力、整合能力和数据分析能力,较强的策略制定能力; 3、实操经验丰富,1年及以上团队管理经验来自BOSS直聘,能很好的带动团队氛围,调动团队成员的积极性; 4、能够带领团队做好全面的运营,对boss直播的各项数据进行分析提升,做出专业的数据分析及应对策略、方案; 5、有激情,有很强的责任心和抗压能力,乐于挑战。
技能解析
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技能解析
- 数据管理
- 团队管理经验
- 团队管理
- 商务谈判能力
- 营销活动
- 带领团队
- 数据进行分析
- 谈判能力
- 解决方案
- 数据分析
- 和数据分析
- 管理经验
- 分析能力
- 短视频及直播
- 整合能力
- 商务谈判
- 数据分析能力
- 运营模式
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 包吃