职位&公司对比
职位详情
- 芜湖
- 5-10年
- 大专
- 财务分析
- 中级会计师
- 税务管理
- 财务综合管理
- 房地产/建筑
岗位职责 1.负责公司会计管理、预算管理、完善核算和内控体系。 2.财务核算、合并报表编制，年度审计对接。 3.负责公司财务状况和经营成果，并出具分析报告，提出优化建议。 4.制定有效财务制度，加强财务内控制度建设。 5.统筹财务、税务工作合规运营，建立良好的外部沟通机制。 6.加强对业务部门的财务指导，建立有效的财务管控机制。 7.监督落实各类财务档案的管理工作。 8.从财务角度进行经营状况分析，能够及时发现异常并拉动纠偏。 9.有团队管理经验。 任职资格 1.年龄：35-46岁 2.学历：大专以上学历，会计类专业毕业。 3.经验要求：5年以上财务主管工作经验，2年以上建筑BOSS直聘行业相关工作经验。 直聘4.知识要求：具备较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识，熟悉财务相kanzhun关法律法规、投资、企业财务制度和流程，熟悉税法政策、营运分析、成本控制及成本核算。 5.能力要求：具备具有较强的判断和决策能力、人际直聘沟通和协调能力、计划与执行kanzhun能力、推动能力、组织能力强。 6.其它要求：工作细致、严谨，事业心、责任心强。
职位详情
- 芜湖
- 3-5年
- 大专
- 制造业
- 中级会计师
- 财务综合管理
会计主管kanzhun，负责总公司及其下属来自BOSS直聘公司总账，应收付账kanzhun款以及和银行、税务对接
技能解析
专有技能
- 外部沟通
- 团队管理经验
- 团队管理
- 决策能力
- 法律法规
- 组织能力
- 沟通和协调
- 管理经验
- 分析报告
- 税务工作
- 档案的管理
- 相关法律法规
- 成本核算
- 企业管理
- 判断和决策
- 成本控制
- 人际沟通
- 管理工作
- 协调能力
- 合并报表
- 组织能力强
- 及时发现
- 和协调能力
- 制度建设
- 提出优化建议
- 内控制度
- 沟通和协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
暂无识别出相关技能要求
工作时间
上午08:30 - 下午05:30
双休 、 不加班
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 加班补助
- 年终奖
- 餐补
- 全勤奖
推荐对比
更新于 2025-03-24
电子营业执照
京公网安备11010502032801