职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 5-10年
- 本科
- C++
- QT
- 音视频经验
工作职责 1. 负责跨平台桌面应用的研发工作,主导复杂业务架构的设计及实现; 2. 负责桌面端组件的设计、研发和维护工作; 3. 负责桌面端性能及技术指标的优化,承担重难点攻坚,提kanzhun升产品质kanzhun量和用户体验; 4. 参与团队人才梯队建设,负责团队初中级员工的技术辅导和培训。 任职要求 1. 本科及以上学历,5年以上Cboss\C++开发工作经验; 2. 熟练掌握QT开发工具和流程,能够对于复杂业务逻辑与交互设计BOSS直聘进行合理的技术设计; 3. 有跨平台相关的技术架构设计经验; 4. 具备较强的编程能力素质、质量意识,能够持续优化重构代码; 5. 有音视频相关开发经验者优先; 6. 具有良好的团队合作精神和积极主动的沟通意识。
职位详情
- 北京
- 不限
- 本科
- C++
- C++服务端开发经验
- 搜索
- 推荐
- 广告
工作职责: 1. 负责搜索、推荐系统的架构设计和研发工作 2. 负责搜索引擎、推荐引擎、模型预测、向量检索、调度系统、数据流系统等基础系统开发、平台应用及引擎调优工作; 3. 参与搜索系统或者信息流推荐业务,满足多业务场景的API需求; 4. 有一定业务Sense,在需求实现中能选择更有的路径和策略,从业务中了解需求并抽象和设计新的平台/功能,或优化已有流程/系统,kanzhun以提升效率; 任职要求: 1. 本科以上学历,三年以上搜推引擎的开发经验; 2. 参与过大规模搜推广系统的设计及研发工作,能承担一线的架构设计工作,有丰富的搜索或推荐引擎研发经验,对搜索、推荐、画像、标签、预测等若干系统有实际开发经验; 3. 熟悉ES、Lucene等相关原理或有kanzhun相关经验,熟悉tfserving等模型服务,有搜推模型工程化经验; 4. 承担过主流搜索引擎工程或策略改进工作的候选人从优;承担过大规模特征存储架构设计与直聘开发的候选人从优; 5. 具备良好的团队合作精神,较强的沟通能力和抗压能力,具备良好的技术领导能力,技术趋势和思路上能影响并带领技术团队。
技能解析
- 重构代码
- 设计经验
- C++开发
- 质量意识
- 交互设计
- 技术设计
- 技术架构
- 编程能力
- 产品质量
- 维护工作
- 用户体验
- 提升产品质量
- 业务逻辑
- 开发工具
- 技术指标
- 开发工作
- 团队合作精神
- 开发经验
- 合作精神
- 架构设计
- 团队合作
- 研发工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 强的沟通能力
- 设计工作
- 沟通能力和
- 领导能力
- 系统开发
- 系统的设计
- 提升效率
- 改进工作
- 沟通能力
- 了解需求
- 研发经验
- 设计和研发
- 搜索引擎
- 团队合作精神
- 开发经验
- 合作精神
- 架构设计
- 团队合作
- 研发工作
数据来自CSL职业科学研究室
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 免费班车
- 有无线网
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 带薪年假
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
- 公仔周边活动
- 免费健身房
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 年终奖
- 股票期权
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 交通补助
- 节日福利
- 零食下午茶
备注
职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。
备注
职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。