职位&公司对比
职位详情
- 上海
- 1-3年
- 大专
- 功能测试
- 性能测试
- 软件测试
1、负责平台功能及性能的测试; 2、具备独立完成任务的能力; 3、针对新产品来自BOSS直聘、新模块撰写测试文档,设计测试用例,编写测试报告; 4、针对测试结果进行分析,辅助研发同事定位修改测试中发现的问题; 5、测试相关文档的编写(测试计划用例、缺陷报告); 4、遵守、完善BOSS直聘及维护测试相关流程; 5、为其他部门人员提供产品使用的支持和培训。 1、本科及以上学历,软件测试、软件开发、软件工程等计算机相关专业; 2、一年以上软件测试行业相关工作经验(WEB测试或移动端app测boss试优先); 3、性格开朗,语言表达能力强,抗压性强,具备专研及自我提升来自BOSS直聘能力。
职位详情
- 上海
- 5-10年
- 本科
- 测试工作经验
- 自动化测试
- 测试项目管理
- 性能测试
- 功能测试
岗位职责: 1. 进行移动充电机器人软硬件研发测试相关工作(包含电池包、充放机、底盘),参与到研发项目全流程活动中,负责公司充电机器人产品从立项至具备批量生产能力的过程中所有与测试相关的工作; 2. 参与需求评审、设计评审、测试用例设计、测试策略制定、测试资源协调、测试进度跟踪、对策有效性确认、测试报告发布; 3. 测试项目管理,评估协调部门相关资源对测试进行排期、任务分配、测试过程监督、组织测试项目会议,积极跟进研发问题点改善,对于项目延期或者重大质量问题进行风险评估等; 4. 输出相关文档:测试数据、风险评估报告、测试报告、生产下线测试用例、调试SOP等; 5. 标准学习研究,制定适合公司产品的测试方法,起草或维护企业标准; 6. 测试自动化能力提升,主导工装、治具、设备、台架、软件工具等的需求提出及导入工作; 7. 必要时参与对生产、售后、展会等的技术支持,包括疑难问题解析、演示等; 8. 主导测试部门专案或配合经理安排的其他工作。 任职要求: 1. 大学本科以及以上学历,理工科专业,6~10年相关行业工作经验; 2. 具有丰富的研发阶段硬件或系统测试经验; 3. 丰富的项目管理经验和能力,具备较kanzhun强的跨部门协作、推动能力直聘,了解产品开发流程; 4. 具备较强的逻辑思维能力和会议组织及策划能力; 5. 有充电机/柜、电池包/储能、机器人产品经验优先; 6. 熟悉Python/Java/Shell语言和脚本,能实现测试工具和测试自动化者优先; 7. 熟悉绘图软件,有治具/夹具或非标设备设计经验者优先; 8. 熟悉CAN控制系统和测kanzhun试方法,熟悉P-CAN、CANoe等测试工具者优先; 9. 熟悉产品CQC/3C/CE/FCC/UL等认证kanzhun,有产品认证经验或背景者优先。
技能解析
- 设计测试用例
- 语言表达能力强
- 语言表达能力
- 表达能力
- 软件工程
- 表达能力强
- 语言表达
- 软件开发
- 测试用例
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 较强的逻辑思维能力
- 测试用例设计
- 产品开发
- 跨部门协作
- 项目管理
- 产品认证
- 项目管理经验
- 开发流程
- 绘图软件
- 疑难问题
- 进度跟踪
- 评估报告
- 生产能力
- 系统测试
- 管理经验
- 逻辑思维
- 测试工具
- 测试数据
- 过程监督
- 设计经验
- 逻辑思维能力
- 批量生产
- 较强的逻辑
- 测试方法
- 策划能力
- 质量问题
- 产品开发流程
- 风险评估
- 测试用例
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金