职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 不限
- 大专
- 电话销售
- 服务意识
- 个人(To C)
- 房源开发与维护
- 基本坐班
- 沟通能力
- 电话销售经验
- 面销
- 房地产
- 市场推广经验
链家集团2001年创立于北京,是一家集地产经纪、互联网科技、地产金融、资产管理于一体的集团企业,是具有全产业链服务能力的房产020平台。杭州链家房地产经纪有限公司创立于2012年,是链家集团旗下杭州分公司。 杭州链家起步高端,面向杭BOSS直聘州市民及企事业单位提供不动产交易、房屋租赁、营销代理、资产管理和地产金融业务等服务。 【选择杭州链家的十大理由】 1.大平台、大标地; 2.接触高端客户,提升自己能力、开拓视野; 3.团队氛围和谐、轻松; 4.明确的行程管理系统,帮助管控员工行为,有助攻、更成功; 5.合伙人制度,为自己的梦想奋斗; 6.红黄线制度避免恶性竞争,减少内耗; 7.APP先进,录音系统、立即看等工具提高效率; 8.房源系统简洁明朗,配盘效率高; 9.培训课程丰富多彩,人员成长快; 10.后台能力强、效率高,没有后顾之忧。 —————————————————————————————————————— 【你的工作】 1、新员工入店,熟悉了解所在门店周边的环境,包括门店、小区、街道,周边配套设施等; 2、在店内与客户电话沟通,把手上非常优质的好房子推荐给客户; 3、积累客户与房源资源,每天保持联系,维护关系; 4、详细了解客户的需求点,根据客户意向,带客户看房并进行房子优劣势分析; 5、与房东客户进行三方面谈,促成房子成交,从中收取佣金; 6、为客户提供优质的全程服务。 —————————————————————————————————————— 【任职要求】 1、20-35岁,全日制统招大专及以上学历; 2、有无工作经验均可(公司提供带薪培训),如有本行业经验的可以高级别入职; 3、户籍、性别、专业不限 4、性格外向开朗,能吃苦耐劳,具团队合作精神; 5、热爱房地产事业,敢挑战高薪、突破自我; 6、要有良好的心理素质,具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力; 7、应届毕业生优先录用。 —————————————————————————————————————— 【薪资待遇】 1、薪资待遇:绝对优于同行业!转正前:专科底薪4000元/本科5000元;转正后:高额提成+保障薪资3000元-5000元+带薪年假,月均薪资8000-12000; 2、惊喜连连:五险+苹果手kanzhun机+各种现金奖励直聘+过节福利+国内游/境外游等; 3、带薪培训:公司提供免费系统完善的培训,助您全面提升个人能力 4、晋升通道:凭借个人的实力,入职按能力享受职级,每月都有机会晋升。所有管理岗位均从内部员工提拔产生:经纪人→店经理→商圈经理→片区总监→分公司总经理…… 5、业务模式:多样化、财富化。我们打破传统意义上的业务划分,员工可自由开展买卖、租赁和新盘业务。 6、资源共享、团队作战:公司资源共享平台,“黄金搭档”助你快速成长,快速签单。 7、就近分配:350家门店遍布杭州市区范围内BOSS直聘,可就近分配工作地址; —————————————————————————————————————— 面试地址:杭州市西湖区文一路331-2号 最近地铁站:2号线学院路站 工作地址:杭州市西湖区文一来自BOSS直聘路331-2号
职位详情
- 杭州
- 不限
- 大专
- 基本坐班
- 网络营销能力
- 教育培训
- 市场推广经验
- 面销/陌生拜访经验
- 客户联系/拜访
- 电话销售
- 服务意识
- 面销/陌拜
- 沟通能力
- 企业服务
- 企业(To B)
- 网络销售
- 电话销售经验
我们总以为生活欠我们一个“满意”,其实我们欠生活一个“尝试”,莫文蔚的阴天,孙燕姿的雨天,周杰伦的晴天,都不如你来我们公司和我聊聊天。 职位职责: 1.通过电话、网络媒介,沟通拜访企业家客户,了解客户企业管理上的状况与需求,推动客户成交; 2.持续跟进沟通客户,与客户建立良好的关系,为客户提供基础的企业管理问题的解答; 3.参与课程学习,现场服务支持企业家学习成长。 任职要求: 1.年龄要求20岁以上,沟通能力强,自驱力强,情商高,有销售经验曾在教育培训任职优先或对商业培训感兴趣优先; 2.学历要求:大专及以上(学历代表过去,能力代表现在,学习力代表未来); 3.对企业管理有浓厚的兴趣,有boss企业内训和管理咨询沟通经验优先。 加入巨海,即可享受: 1、无责底薪+提成+奖金+年boss终奖 2、免费的EMBA总裁学习课程 3、接触企业家高端人脉资源 4、完善的入职培训+在职培训机制(一对一带教老带新,领导 90 后,小白也可以勇敢尝试) 5、签订正式劳动合同,享受五险一金(定居落户不用愁) 6、每年享受带薪年假 15 天、法定节假日福利 7、boss良好的工作环境和团队氛围(90 后、00 来自BOSS直聘后) 8、团建活动:定期不定期团建、定期不定期下午茶、生日会、生日礼品、节日活动、节日礼品、出国旅游、助学金、奖学金、孝道基金、户外拓展等、 加入巨海的三大收获: 1.快速提升专业能力 2.在巨海待满一年,相当于读了一个MBA 3.在巨海待满三年,相当于读了一个EMBA
技能解析
- 电话沟通
- 团队合作精神
- 配套设施
- 资产管理
- 地产经纪
- 金融业务
- 团队合作
- 带客户看房
- 业务模式
- 提高效率
- 合作精神
- 企事业单位
- 房屋租赁
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 企业管理
- 销售经验
- 沟通能力
- 浓厚的兴趣
- 沟通能力强
- 管理咨询
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 绩效奖金
- 保底工资
- 底薪加提成
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 零食下午茶
- 团建聚餐
- 有无线网
- 节日福利
- 生日福利