职位&公司对比
职位详情
- 潮州
- 5-10年
- 高中
- 电话销售经验
- 网络营销经验
（1）岗位职责： 1.负责商户的开拓与运营工作，完成业绩目标； 2.日常运营、维护，渠道员工团队搭建，培养优质合作伙伴； 3.社群维护：线上答疑、培训、促活。 kanzhun （2）任职要求： 1.具备一定销售直聘经验OR传播经验； 2.有良好的地推销售技巧，具备优秀的谈判能力和沟通协调能力； 3.高中学历及以上； 4.敬业、有自驱力、执行力强，善于总结和发BOSS直聘现问题； 5.有人力资源or当地人脉or汽车资源or司机资源or蓝领招聘资源优先考虑；或拥有擅长某一平台（如抖快或boss或贴吧或社BOSS直聘群）获取流量技能； 6.在家办公，期待自驱力极强的你 可选工作地：广州，深圳，东莞，佛山
职位详情
- 潮州
- 1-3年
- 不限
- 电话销售
- 面销/陌拜
- 其他产品/服务
- 企业服务
- 企业（To B）
- 网络销售
- 面销/陌拜经验
- 酒店销售经验
- 互联网/科技
- O2O
任职要求: 抗压能力强，执行力强，有计划有想法 酒店销售经理岗位职责和任职要求 岗位职责： 1. 负责酒店销售业务的规划、组织、实施和管理，制定销售计划和销售策略，实现销售目标； 2. 负责酒店销售渠道的开发和维护，建立和维护客户关系，提高客户满意度； 3. 负责酒店市场调研和分析，了解市场需求和竞boss争情况，为销售决策提供依据； 4. 负责酒店销售团队的管理和培训，提高销售团队的销售能力和服务水平； 5. 负责酒店销售数据的统计和分析，制定销售报告和分析报告，为boss酒店经营直聘决策提供支持。 任职要求： 熟悉酒店销售业务流程和市场规律； 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与客户和团队沟通和协作； 具备较强的市场分析和销售策略制定能力，能够制定有效的销售计划和策略； 具备较BOSS直聘强的领导能力和团来自BOSS直聘队管理能力，能够有效地管理销售团队，提高销售业绩。 自带资源工资面谈！
技能解析
专有技能
- 销售经验
- 善于总结
- 谈判能力
- 销售技巧
- 沟通协调能力
- 发现问题
- 沟通协调
- 合作伙伴
- 协调能力
- 优秀的谈判能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 团队管理
- 客户满意
- 维护客户关系
- 沟通能力和
- 领导能力
- 市场分析
- 沟通能力
- 分析报告
- 合作精神
- 团队管理能力
- 客户关系
- 团队合作精神
- 提高客户满意度
- 销售能力
- 调研和分析
- 团队沟通
- 提供支持
- 统计和分析
- 团队合作
- 市场需求
- 销售业务
- 客户满意度
- 管理能力
- 销售策略
- 好的沟通
- 的开发和维护
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午9:30 - 下午6:30
双休 、 弹性工作
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 免费班车
- 交通补助
- 节日福利
- 零食下午茶
推荐对比
更新于 2025-03-24
电子营业执照
京公网安备11010502032801