职位&公司对比
职位详情
- 潍坊
- 1-3年
- 不限
- 裱花师
技直聘BOSS直聘术好BOSS直聘，人kanzhun品好，靠自觉
职位详情
- 潍坊
- 不限
- 不限
- 接受无餐饮店长经验
- 不到1年餐饮店长经验
- 奶茶/饮品店经验
品貌端正，勤劳善良有上进心 岗位职责： 1. 负责奶茶店的日常管理工作，包括员工招聘、培训、考核、排班等。 2. 确保店内环境卫生、食品安全等方面符合相关标准和要求。 3. 制定并执行店内销售计划，提高销售额和客户满意度。 4. 负责店内库存管理，确保原材料和商品的充足供应。 5. 协调处理客户投诉和纠纷，维护店内形象和声誉。 任职要求： 1. 具备餐饮行业相关工作经验，熟悉奶茶店的运营管理流程。 2. 具备较强的团BOSS直聘队管理能boss力和沟通协调能力，能够有效地指导员工工作。 3. 具备良好的服务意识和客户导向思维，能够提供优质的客户服务。 4. 具备较强的市场营销和直聘销售能力，BOSS直聘能够制定有效的销售计划并实施。 5. 具备良好的财务管理能力，能够合理控制店内成本和库存。 6. 具备良好的身体素质和工作抗压能力，能够适应快节奏的工作环境。 以上kanzhun是奶茶店店员店长岗位职责和任职要求的详细介绍，希望对您有所帮助。
技能解析
暂无识别出相关技能要求
技能解析
专有技能
- 协调处理
- 团队管理
- 身体素质
- 食品安全
- 客户满意
- 销售能力
- 员工工作
- 运营管理流程
- 沟通协调
- 财务管理
- 财务管理能力
- 客户投诉
- 客户服务
- 管理工作
- 员工招聘
- 库存管理
- 协调能力
- 良好的身体素质
- 客户满意度
- 管理能力
- 沟通协调能力
- 日常管理
- 管理流程
- 团队管理能力
数据来自CSL职业科学研究室
推荐对比
更新于 2024-09-29
电子营业执照
京公网安备11010502032801