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职位详情

• 上海
• 1-3年
• 大专

• 培训机构
• 线下教育

1、挖掘、了解客户需求，向家长&学生介绍课程并制定针对性学习计划； 2、通过电话邀约等形式，与家长保持良好的来自BOSS直聘沟通为客户提供必要的学习发展咨询，从而促成新签板块业务工作； 3、有效维护客户资源，提供优质服务，从而进行长期合作，可持续性推动在读学员续报和转介绍业务开kanzhun展； 4、根据公司发展战略规划，完成每月的销售指标； 5、有3-5年K12学科教培经验者（CC\CR），同等在上海精锐个性化、昂立智立方、学大、掌门等同来自BOSS直聘等业务场景工作过优先； 任职要求: 1、统招本科及以上学历，专业不限，有经验者学历放宽至大专； 2、形象气质佳、普通话标准、有良好的沟通协调能力，善于电销面销（必须条件）; 3、认真负责，热情诚恳，热爱文化教育事业，共情和同理心强，热衷于与人沟通; 4、对于目标坚持不懈，执行力强，具有团队合作精神和良好心理素质及耐心; 5、诚信负责，对教育事业充满热情，认同格思企业文化及价值观； 6、来自BOSS直聘同行业转行不成功、近期没遇到好的机遇的，都可以聊聊，我懂你的！ 关于薪资：薪资常规月份1-3万/月，销售大月5-8万/月，top奖金10w+/月； 关于作息：做六休一（新签+续费）； 目前公司在上海及外省运营100+校区。本岗位在宝山城区。 关于面试流程： 我们的面试流程只接受线来自BOSS直聘下面试，一次两轮，合适的话次日发岗位，快乐高效。 沟通墨迹，迟疑的请勿扰。