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医美社群运营(五险一金+周末双休+接受跨行)

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  • 医疗服务
  • 不需要融资
招聘中

产品助理

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  • 批发/零售

职位详情

  • 重庆
  • 不限
  • 大专
  • 销售性质
  • 五险一金
  • 带薪休假
  • 有销售经验
  • 宝妈
  • 创业
  • 微商

岗位职责: 1.负责医美客户开发引流,组建社群; 2.根据求美者的需求,为客kanzhun户介绍相应专业知识,给来自BOSS直聘出专业建议; 3.全程的陪同服务,和后续的客情维护; 4.根据公司给出的指标达成既定目标; 任职要求: 可以来自BOSS直聘接受跨行业、全职宝妈、行业精英、自主创业者等等;只要你: 1.热爱销售行业,爱美丽,爱分享,具有较强的开拓能力; 2.对医美行业了解或充满憧憬,工作积极,性格开朗,亲和力强; 3.有优秀的语言表达能力、沟通协调能力及服务意识; 4.积极热情,坚持不懈,责任心强,有挑战高薪的欲望,有较强团队意识,有良好的抗压能力; 5. 有多年直聘销售工作经验(有美业相关从业经验优先)、有人脉基础优先。 加入我们你将获得: 1.无责底薪 (3000)+浮动底薪(最高20K)+个人提成+团队提成+团队奖金, 2.带薪培训,助你迅速成长为医美达人,三正规经营理念,让你有底气的帮助求美者避坑! 3.周末双休,入职即可拥有五险一金、带薪年假、法定节假日、年度旅游、丰富团建活动、节假日福利,你能想到的我们都有! 4.置装费+全勤奖+岗位津贴 5.更有机会获得案例打板资格,留住青春,自信绽放,加入我们收获全新的自己kanzhun!与一群爱生活爱美丽爱分享的伙伴一起快乐共事!

职位详情

  • 重庆
  • 不限
  • 大专
  • 包住
  • 五险一金
  • 不接受居家办公

是分公司经理的培养对象,由公司免费进行集中统一的团队管理培训(带薪培训),1~3个月相关一线岗位培训后,考核合格者在当地任管理工作,成为公司中层管理人员boss。可塑性强者1——2年boss可独立负责分公司运作。 工作性质:前期市场,后期负责团队管理,协助经理运营公司。 工作要求: ----------1、专科以上学历,无专业限制。 (优秀应届毕业生优先) ----------2、年龄26岁以下,无需管理经验。 ----------3、形象专业、学习能力强、态度端正、对销售管理工作感兴趣、有热情。 ----------4、有上进心和事业心,有较强的团队合作精神。 薪资待遇: ----------1、无责任底薪3800元/月+带薪培训+免费住宿,并享受公司职务奖金。 属公司基层管理,收入稳定。 ---------2、公司提供住宿,高档居民公寓住宿,步行五分钟可到公司。 ----------3、公司提供一年四次总部带薪进修学习或赴国内外其他公司学习交流。 ----------4、来自BOSS直聘公司每月有聚餐,每季度组织国内著名景区旅游。 ----------5、总部每年对来自BOSS直聘优秀员工提供一/二次出国或国内旅游培训机会。 备注说明:1、一经录用公司将免费提供专业系统化的销售技能及团队管理培训。(本职位对退伍军人/应/往届毕业生开放) ----------2、公司每年对优秀员工提供一/二次出国或国内旅游培训机会。 ----------3、分公司内部每年召开一/二次中/高层领导休闲渡假会议。 ----------4、对申请需要住宿的人员提供住宿。

技能解析

专有技能
  • 语言表达能力
  • 沟通协调能力
  • 行业精英
  • 沟通协调
  • 表达能力
  • 团队意识
  • 语言表达
  • 协调能力

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 团队合作精神
    • 团队管理
    • 管理经验
    • 合作精神
    • 中层管理
    • 销售管理
    • 学习能力
    • 考核合格
    • 销售技能
    • 团队合作
    • 管理工作

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:00
      双休弹性工作

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:00

      公司福利

      • 节日福利
      • 有无线网
      • 团建聚餐
      • 员工旅游
      • 带薪年假
      • 全勤奖
      • 底薪加提成
      • 保底工资
      • 五险一金

      公司福利

      • 交通补助
      • 生日福利
      • 节日福利
      • 有无线网
      • 宿舍有空调
      • 包住
      • 团建聚餐
      • 员工旅游
      • 带薪年假
      • 底薪加提成
      • 绩效奖金
      • 年终奖
      • 意外险
      • 五险一金
      更新于 2025-02-28