职位&公司对比
职位详情
- 海口
- 1-3年
- 本科
- 日结
- 客户关系维护
- 客户签约
- 企业/机构(To B)
- 政府/社会团体
一、岗位职责: 1、根据区域工作任务及市场实际情况,制定个人工作计划,确保工作kanzhun有序推进。 2、负责区域内客户关系开拓、维护,建立区域客户关系网。 3、协同区域总经理做好销售全流程的实施及项目重点节点记录,确保项目目标达成。 4、根据客户实际情况及具体需求,落实产品使用培训BOSS直聘、落地、交付。 二、任职要求: 1、本科及以上学历,较好的办公软件应用能力。 2、有销售经验或教育行业工作经验优先。 3、具有吃苦耐劳精神,喜欢与人沟通,接受出差。 三、薪资福利: 1、年薪=底薪+绩效+奖金,平均年薪15w+; 2、工作区域:全国可选; 3、带薪寒暑假(各10~15天),亲情补贴。 加入我们你将收获: 1、带薪寒暑假、亲情补贴、温暖补贴、绿荫计划、绿巢计划、节假日福利、年度体检、交通补贴、通讯补boss贴,员工旅游…… 2、boss了解市场动向,拓展教育行业人脉资源; 3、高于行业水平的薪资,晋升机会多,人际关系简单; 4、一群爱玩逗比的同事,团队年轻,业余时间活动丰富。
职位详情
- 海口
- 1-3年
- 本科
- 客户开发
- 客户信息搜集
- 沟通能力
职责描述: 1、商务拓展 聚焦行业业务开发,为客户提供行业科技解决方案,负责本组织的行业客户的商务拓展、解决方案及大客户管理工作。 a.客户开发: 深入分析挖掘客户需求,获取相应资源,为其提供解决方案,并制作演示文稿,标书,报价等销售功能,实现客户引入,达成或超额完成销售目标。 b.行业研究:了解行业发展趋势和特征;了解来自BOSS直聘行业客户商业模式,倾听客户声音,挖掘客户痛点及商机,熟知行业客户的商业流。了解竞对的现状、主流产品及优劣势;发掘新的业务需求,为客户规划最新的供应链解决方案。 2、解决方案 a.价格测算:负责行业客户标的的价格测算; b.报价:负责制定有策略性、可实施的报价策略,保证标的中标; c.方案输出:负责拉通整合内部资源,将痛点输出至解决方案岗定制行之有效的解决方案。 3、运维落地 a.资源协调:协同拉通整合内部资源,跨组织沟通协调帮助客户解决需求。 b.项目管理:负责行业领域客户的全场景、全链条、上下游的业务进行项目管理及行业客户的回款跟进。 任职要求: 1、本科及以上学历,BOSS直聘能力优秀者条件可放宽条件; 2、3年以上行业客户开发及市场销售管理经验; 3、具备2年行业或供应链或物流相关工作经验; 4、有一定的行业人脉及客户资源,熟悉供应链仓,干,配优boss先; 5、具备行业解决方案能力、行业洞察力,且有过成功案例; 6、具备较强的沟通协调能力、商务洽谈能力; 7、具备成就意愿,能够主动接受业务挑战,抗压能力强,成就意愿强; 8、熟练运用word、excel等办公软件,能独立制作商务PPT。 温馨提示: 顺丰公司及其下属分公司实施招聘、培训不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知晓并转告,以免受骗损失财物。
技能解析
- 销售经验
- 工作计划
- 喜欢与人沟通
- 客户关系
- 办公软件
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 提供解决方案
- 商务洽谈
- 熟悉供应链
- 项目管理
- 市场销售管理
- 管理经验
- 行业发展
- 商业模式
- 组织沟通
- 业务开发
- 行业解决方案
- 沟通协调
- 温馨提示
- 较强的沟通协调能力
- 深入分析
- 管理工作
- 协调能力
- 解决方案
- 沟通协调能力
- 挖掘客户需求
- 销售管理
- 客户管理
- 客户需求
- 发展趋势
- 办公软件
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 亲情1+1
- 加班打车
- 年度outing
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 团建聚餐
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 法定节假日三薪
- 节假日加班费
- 夜班补助
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
公司福利
- 零食下午茶
- 住房补贴
- 节日福利
- 包吃
- 交通补助
- 通讯补贴
- 餐补
- 免费班车
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 加班补助
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金