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前端开发工程师

-K
  • 互联网
  • 已上市
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前端开发工程师

-K·薪
  • 企业服务
  • 不需要融资

职位详情

  • 杭州
  • 3-5年
  • 本科
  • 日结
  • CSS
  • Webpack
  • Vue
  • HTML5
  • React
  • 前端开发经验
  • 计算机/软件工程相关专业
  • 移动端
  • 性能优化
  • 混合开发 打包工具
  • React Native
  • RN

一、公司简介 彩讯股份(证券代码:300634)创立于2004年,致力于成为优秀的智能数字化专家。公司多年来沉淀了独特的技术和运营双中台,以及智慧渠道、协同办公、云和大数据三大产品线。为中国近三成财富百强等广大企业提供行业数智化综合解决方案,以及亿级用户规模的boss业务平台建设和运营支持服务。 彩讯股份的一站式AI应用平台——Rich AIBox,实现多个基座大模型统一接入、私域知识库无缝衔接、多场景智能体可视编排。AIBox已帮助大量企业快速定制了行业专属的AI能力,把企业丰富的知识积淀和运营数据转化成新应用、新流程、新产能,是五百强企业优选的AI大模型解决方案。 二、项目介绍 浙江移动电子渠道开发项目,中国移动app开发项目。 三、岗位介绍 【岗位职责】 1、负责移动电子渠道常规业务、营销活动的前端开发、包括前端H5开发和小程序开发; 2、负责中国移动APP鸿蒙版相关业务功能开发; 3、负责移动电子渠道相关项目的实施; 4、负责前端问题的故障排查。 【任职资格】 1、全日制重本或以上学历,计算机软件或相关专业,3年以上开发经验,工作中善于使用AI工具,高效完成工作; 2、熟练HTML/HTML5/CSS3,熟练掌握直聘ES6,熟练原生JavaScript编程,能编写符合W3C标准、兼容主流浏览器的代码; 3、熟悉Web标准kanzhun,了解不同浏览器之间的差异,注重页面语义化,结构、表现与行为分离; 4、熟练使用vue技术栈开发编程,熟悉MVVM、MVC框架,vue、angular、nodejs等, 5、了解vite,熟悉Webpack,掌握webpack的各项配置,熟悉git操作; 6、有移动电子渠道业务开发经验者优先考; 7、在开源/技术社区/论坛,有活跃足迹者,优先。 四、薪酬福利与职业发展: 我们提供竞争力的薪资待遇和福利待遇,包括期权激励、五险一金、带薪年假、节假日福利、健康体检、kanzhun培训及晋升机会等。 我们是一个有利于激发个人潜能和善意的组织,给予员工持续成长的职业发展空间。 我们的团队充满活力、激情和创新精神,致力于打造一个开放包容、信任互助的工作环境,并定期举行各种团队建设活动,增强彼此之间的沟通和理解。 期待您的加入,一起探索未来无限可能!

职位详情

  • 杭州
  • 3-5年
  • 本科
  • 不接受居家办公
  • Vue
  • React
  • 前端开发经验
  • 计算机/软件工程相关专业

kanzhun岗位要求: 1、2年及以上开发经验,能熟练使用常见类库或框架,编写高质量的前端代码; 2、熟练掌握 React/Vue及相关框架和技术,有2直聘年左右react/Vue项目经验; 3、熟练掌握 CSS3 、HBOSS直聘TML5 、ES6 、Gulp 、Webpack 等规范和技术; 4、熟悉 Node.JS ,有 Node.JS 开发经验,熟悉 Express\Koa 等框架优先; 5、熟悉或了解函数响应式编程,如 RxJS/Bacon.js 等; 6、熟悉或了解通用拖拽方案,如 React DnD/dnd kit 等; 7、能承受高强度压力,有端深度优化或者大型网站开发经验者优先。

技能解析

专有技能
  • 故障排查
  • 完成工作
  • 营销活动
  • 计算机软件
  • 协同办公
  • 前端开发
  • 解决方案
  • 创新精神
  • 平台建设
  • 项目的实施
  • 业务开发
  • 程序开发
  • 团队建设
相同技能
  • 开发经验
  • HTML5
  • HTML

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

相同技能
  • 开发经验
  • HTML5
  • HTML

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午09:00   -   下午06:00
双休偶尔加班

工作时间

上午08:30   -   下午05:30
排班轮休偶尔加班

公司福利

  • 五险一金
  • 定期体检
  • 股票期权
  • 带薪年假
  • 节日福利
  • 零食下午茶
  • 生子礼金
  • 结婚礼金
  • 加班调休

公司福利

  • 交通补助
  • 节日福利
  • 免费工装
  • 有无线网
  • 团建聚餐
  • 餐补
  • 员工旅游
  • 带薪年假
  • 工龄奖
  • 节假日加班费
  • 加班补助
  • 底薪加提成
  • 保底工资
  • 绩效奖金
  • 年终奖
  • 定期体检
  • 意外险
  • 五险一金
更新于 2025-03-24