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1、大专以上学历,从事过相关岗位3年以上者优先。
2、熟练应用设计画图软件CAD、photoshop软件、3D等一些软件。
3、室内软装整体方案搭配设计,做出最佳设计方案。
4、上门量尺,根据客户需求,做出合理的设计方案。
5、同时热爱销售,有良好的亲和力,喜欢和客户沟通、交流。
6、目标感强,学习力强,能够积极主动去学习最先进的设计理念和沟通技巧。对自己3-5年的职业生涯有明确规划。
二、薪酬待遇:
1、绩效底薪6000+提成(上不封顶);
2、入职五险,法定节假日调休,年假,不加班;
3、统一提供工服、工牌;
4、优秀员工每月根据业绩可以获得绩效奖励、定期旅游、节日福利。
5、新员工晋升之路:
转正一设计师一设计部经理一代店长一店长一配股经理一合伙人
继续沟通
闫女士 3日内活跃
竞争力分析
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使命
让优秀认真负责的设计师学有所用
让诚实可靠勤劳的工长劳有所得
让信任我们的客户不被辜负
愿景
让每一个客户成为我们的合作伙伴
价值观
对待自己
凡事有交代,件件有落实,事事有回音。
对待客户
坚守客户利益、始终把客户满意放首位、与客户共同成长、做到客户自主推广
对待员工
带领大家持续学习,坚守正道,突显竞争力和
服务能力,一起实现梦想
对待供应商
把供应商当客户,他们是支持我们事业的关键
支柱,高度价值统一,相向而行,彼此成就。
对待工人
工人是装修实施阶段的左膀右臂,是客户满意度的关键要素。从农民工观念上升到工匠技
师,尊重关爱工人。
对待同行
小成靠努力,大成靠对手、敬畏彼此、不诋毁、
不造遥
对待行业
倡导透明消费、反对灰色收入、不做工
地转包
坚守初心、匠心,做新商业文明装修人
对待社会
聚焦深耕家装行业、以服务求发展、积极参加
公益活动、回馈社会
工商信息
- 公司名称芜湖高晟家居设计有限公司
- 法定代表人何刚
- 成立日期2015-06-02
- 企业类型有限责任公司(自然人投资或控股)
- 经营状态存续
- 注册资金100万人民币
工作地址
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更新于:2024-11-27