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北京 经验不限 大专

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公司基本信息

得文教育

未融资

20-99人

培训/辅导机构

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职位描述

  • K12教育
  • 陌拜
  • 培训机构
  • 线下教育
  • 有销售经验
  • 面销
  • 营销相关专业
  • 招生顾问
  • 班主任
  • 地推
  • 中学生
  • 销售专员
  • 家教平台
  • 普通话发音标准
校区位于10号线劲松地铁站附近，地理位置优越、交通便利，不提供食宿！！
A：课程顾问：
一、岗位职责：
1）利用公司线上线下形式对校区的课程进行宣传推广，促进家长孩子来校区参加课程及活动；
2）接待意向客户并借助公司销售工具提供专业的成长规划，完成签单；
3）维护现有客户关系，持续提供优质服务促进转介绍；
4）积极参与公司各种培训和学习，不断提升个人能力；
5）协助其他部门完成校区组织的各种活动。
 
二、任职要求：
大学专科及以上学历，专业不限；善于沟通。
三、职业发展通道：
1）管理方向：课程顾问-咨询主管-分校校长-大区经理/高级单线经理-城市总监-项目总监
2）专业方向：课程顾问-中级课程顾问-高级课程顾问-资深课程顾问
B：咨询主管：
一、岗位职责：
1、负责学校销售团队的全面管理工作,指导带领下属达成销售目标,积极拓展市场,提升业绩;
2、负责完成学校下达销售业绩要求;并且配合市场部实施市场推广;
3、负责培训和管理课程顾问团队并保持团队专业度和团队士气;
4、负责持续提升培训学校客户咨询服务专业度;
5、对销售数据有敏感度,定期分析团队销售数据;
6、协助学校市场部门宣传推广活动;
职位要求:
1、认同企业文化,诚实守信,有事业心和责任感;
2、专科或以上学历;
3、具有1年以上同行业销售相关工作经验,对本行业日常营运工作及相关流程有娴熟的处理技巧;1年以上管理经验更佳;
4、具有优秀的沟通能力和表达能力,计划和执行能力;
5、良好的团队协作能力,以及对团队执行力的塑成与培养能力;
C：班主任\学习规划师\教务管理
一、岗位职责：
1. 负责校区后端学员服务工作，提升家长和孩子的满意度，提高续班率和扩科率；
2. 掌握所带学员的消课进度及意向动态，保证学员正常结课，同时按照消课进度为学员做课程规划；
3. 及时与教师沟通，了解学生学习情况，每月对家长进行电话回访；
4. 与教师做好配合，每月定期为家长举行家长会，同时辅助教师做好外化展示课。
5. 针对所服务的学生和家长，做好口碑推荐相应工作，完成学员转介绍指标要求；
6. 完成领导安排的其他任务。
任职要求：
1. 大专及以上学历要求；
2. 有1年的学员服务及家长沟通工作经验,从事过续费或学员二次开发工作者优先；
3. 有营销意识，沟通表达能力强，有营销工作经验者优先；
4、责任心强，有服务精神，喜欢接受挑战；5、师范类、心理学类以及学前教育等专业优先。
6、掌握必备的办公软件使用技能。
D：管培生
一、 完善的培训机制：
1、公司设有完善的培训机制，为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等培训。
2、培训项目：带薪入职培训 /定期业务能力及专业能力提升培训（岗位专业知识、职业素3养、沟通能力、礼仪形象、管理能力等）/提升训（训练营形式）/管理训。所有培训由总部高层领导、人力资源部培训讲师师及外聘讲师主讲。
二、岗位职责：
1）在校区进行轮岗学习并通过考核，了解公司各业务，熟悉其平台的运营模式；
2）轮岗期间辅助校长做好管理工作和执行工作，并对发现的问题提出解决方案；
3）积极参与公司培训，不断提升个人能力，为管理校区做好能力储备；
三、任职条件：
1. 大学专科及以上学历，专业不限；善于沟通。
2. 在同行有单模块工作经验或团队管理经验，想深度运营班课模式者优先。

薪资详情

薪资范围：15000-25000元/月
职位底薪：6000元/月
社保类型：五险一金
提成方式：销售额提成；
奖金补贴：年终奖、工龄奖

王女士 3日内活跃

得文教育·hr

竞争力分析

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公司介绍

得文教育主要培训内容为初高中全科一对一辅导、精英小班课全科辅导以及中高考全托管辅导等。校区授课老师经验丰富、紧跟中高考大方向，实时掌握中高考最新考点，依据学生特质进行个性化授课。以引导和教授方法为宗旨，以提高学生成绩分数为目标。
-------------《得文者得未来》


●人性化管理----弹性工作时间，个人自由发挥，领导nice；
● 极速发展平台----个人发展为主、优秀资源让你快速成为同龄人中的佼佼者，付出和收获成正比。
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工商信息

  • 公司名称北京得文教育科技有限公司
  • 法定代表人郝朝录
  • 成立日期2017-06-16
  • 企业类型有限责任公司（自然人独资）
  • 经营状态存续
  • 注册资金100万人民币
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工作地址

北京朝阳区富顿中心A座6层
公司地址

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更新于：2024-11-09

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