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储备店长管培生

4-5K

廊坊 经验不限 大专

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带薪年假节假日加班费加班补助股票期权绩效奖金年终奖五险一金
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公司基本信息

未融资

500-999人

批发/零售

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职位描述

  • 零售储备店长
  • 无需轮岗培训
  • 零售行业经验
  • 接受无经验
任职要求:
1、高中及以上学历,有管理经验
2、大专以上学历,毕业三年以内可接受无经验。
3、年龄要求:20-32周岁
4、有无经验均可,培训机制完善。
5、从基层轮岗,规划路径明确。
6、喜爱零售业,性格外向,沟通表达能力强。
岗位职责:
1、有具体的规划时间及规划路径
2、负责所辖范围的商品的进、销、存
3、负责所辖范围的人员的管理和培训
4、负责所辖范围的账务平衡
员工——账务学习——店长——经理
2-3年内规划到目标岗位
一对一培训,帮助提升
优秀者可享受奖金及股权分红
致力于培养企业未来的建设者

薪资详情

薪资范围:4000-5000元/月
发薪日期:非固定时间
职位底薪:4100元/月
社保类型:五险一金
提成方式:无提成

黄女士 3日内活跃

信誉楼·人事部经理

竞争力分析

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公司介绍

公司介绍:
信誉楼,1984年创始于渤海之滨——河北省黄骅市,是一家专注于百货零售业的民营连锁商业企业。经过40年的发展,信誉楼从一家面积只有200多平方米、员工仅有30人的“小卖场”,成长为拥有43家门店、120万平米建筑面积、约4万名员工,经营版图涉及河北、山东、天津三省市,总资产80多亿元的商业集团。
过去十余年,信誉楼业务经营一直保持积极稳健态势,在“中国连锁百强”榜单上的排名从第84位攀升至第32位,被誉为“百强企业中绝无仅有的长跑冠军”。2023年,面对宏观经济持续承压、内需消费动能不足等客观因素,信誉楼积极调整、不断完善、努力提升,最终取得了销售收入236亿元、同比增长18%,纳税额12.9亿元、同比增长34.8%的优异成绩,在创造历史最好业绩的同时,进一步呈现出了高质量发展的良好态势。
立足新征程,信誉楼将持续锚定高质量发展目标,加强对零售板块的战略布局。在经营业态方面,信誉楼将升级全渠道零售业务,推动企业由单一百货业态,向购物中心、百货、超市、零售物流、电子商务等多业态转变。信誉楼将进一步加强与优秀企业的沟通和合作,坚持轻重资产相结合,以更加灵活、更符合时代发展规律的步伐,在高质量发展的道路上勇毅前行。
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工商信息

  • 公司名称天津信誉楼百货有限公司
  • 法定代表人张勇
  • 成立日期2017-06-14
  • 企业类型有限责任公司(自然人投资或控股的法人独资)
  • 经营状态正常
  • 注册资金1000万
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工作地址

廊坊大城县信誉楼百货(大城店)北环帝景花园旁
公司地址

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页面更新时间:2025-03-10

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