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公司基本信息

杭州润心服饰有限公司

未融资

100-499人

服装/纺织

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计算

职位描述

市场营销/管理学相关学历
业务数据监控及分析
沟通表达能力
批发/零售
业务督导及推动经验
制定销售目标
销售人员培训及团队搭建

岗位职责：
1.了解区域市场动态，分析代理商门店销售情况并收集区域内竞品信息（商品上市、促销活动等），进行比较分析，提出竞争性经营策略，拟定销售方案并指导实施；
2. 分析各个店铺的销售数据，做出整改和调整，有效提高各店铺的销售效益和业绩；
3.有效管理库存保证店铺的商品良性流通；
4.能与陈列师配合对终端陈列建立工作标准；
5.控制店铺的损耗、营运成本及其他费用支出；
6.巡店、监控、管理经销客户运作，规范并提高终端运营能力，对终端做出客观合理的统一判断，快速反映并解决终端发生的问题；
7.负责代理商门店店员礼仪、陈列技巧、销售技能、成交技巧等方面培训，定期组织培训会议，加强各个店铺的终端综合操作能力，做好店铺人员管理；
8.熟悉客户情况，能对客户进行分级管理，熟悉所有终端情况，并能横向比较，有效利用各种管理工具进行终端归类管理，重点客户重点跟进；
9.协助客户完成店铺开关店流程（装修、支持、结算）；
10.协助完成经销合同内容的沟通及签署；
11.负责区域内客情关系的维护，对相关信息进行有效的反馈，并对各种突发事件进行妥善处理。
任职资格：
1.三年以上店铺管理经验，尤其是省代门店管理管理的经验；
2.具备较强的市场分析、营销管理能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
3.有较强的事业心，具备一定的领导力。

薪资详情

薪资范围：12000-16000元/月
职位底薪：8000元/月

苏女士刚刚活跃

杭州润心服饰有限公司·招聘主管

竞争力分析

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公司介绍

TATU她图女装，品牌成立于2011年，以简洁、时尚、率性作为品牌DNA，提倡个性、自由、时尚、舒适的穿衣方式；注重设计细节与休闲运动元素的有机结合，充分演绎出现代女性在生活中，不同角色的灵活转换；通过不同的搭配方式，诠释自然简洁的日常装。
品牌代表了25—38岁的新一代都市女性，积极向上、自信、独立、注重生活品质，能够在工作、生活、娱乐等不同场合中自如变换角色，是具有高品位的女性群体。
通过不断聚焦渠道、强化运营及服务，逐步将渠道规模化、专业化。在丰富的视觉空间里
紧跟当下流行趋势，让顾客全方位感受穿搭体验，以全新形象定义未来。

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