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职位描述
- 人事经理
- 人力之源经理
- 行政助理
2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
3、负责办理员工入职、转正、离职等手续，建立、维护人事档案，管理劳动合同，办理用工、退工手续；
4、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；
5、根据行业发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；
6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；
7、协助推动公司理念及企业文化的形成；
8、协助制定公司人力资源整体战略规划；
任职资格：
1、人力资源、管理或相关专业大专及以上学历；
2、两年以上相关工作经验
3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验；
4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
5、熟悉企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；
6、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；
7、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；
8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。
联系电话：*************
地址：云南昆明官渡区康乐茶文化城76栋-3-3楼
胡先生 3日内活跃
竞争力分析
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主营业务：茶业、茶具、红木家具木雕工艺品等
企业类型：商业贸易
企业简介：
云南坤工贸易有限公司是云南一家专业以茶业、茶具、红木家具、木材毛料等多项综合型贸易公司。公司自有红木家具木雕工艺品品牌《名木行》并开创中国木艺艺术网和名木行官方网站，公司自有多个经营品类品牌“龙业、道业、久义、万聚药业、复业号茗茶”涉及茶业、木业、酒业、药材等领域！并经营代理经销昌云茶业品牌注册于一九九八年五月，位于世界茶源、中国茶城、普洱茶都普洱市，是传统的集普洱茶茶叶加工生产销售为一体的综合型企业。目前昌云茶业加工厂占地约4800平方米，生产车间3000平方米，现有固定员工160人。昌云茶业以茶为核心，打造集茶园保护、茶叶种植、制作加工、销售、少数民族文化发掘及传播为一体的茶民俗文创产业链。
企业文化
我们的使命；施展远大抱负，实现美好理想！
我们的价值；“创造顾客，服务社会，幸福员工”
我们的理念；①经营理念：聚焦、求精、创新、诚信、务实、共享!
②用人理念：德为重，勤为能，举后继，能者上!
③品质理念：产品承载文化，品质铸就品牌!
④市场理念：定高位，盯趋势，步步为营，决胜终端!
⑤工作理念：细节决定成败，奉献成就价值!
⑥生存理念：居安思危，旱前蓄水!
公司宗旨：
工商信息
- 公司名称云南坤工贸易有限公司
- 法定代表人胡兴峰
- 成立日期2015-06-09
- 企业类型有限责任公司（自然人投资或控股）
- 经营状态存续
- 注册资金100万人民币
工作地址
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页面更新时间：2025-02-26
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