职位描述
- 测试工作经验
- 性能测试
- 功能测试
1.配合部门同事完成测试设备的搭建;
2.根据公司产品的不同型号,做好测试模板的设置;
3.完成部门领导安排的其它有关电声测试方面的工作。
任职要求:
1.统招全日制本科学历,声学/物理/电子/机电相关专业;
2.工作经验不限,可接受应届生;
3.能使用测试系统进行测试,能主动学习新的测试软件和测试方法。
4.具有良好的沟通能力和责任心,较强的团队合作能力;
5.会使用办公软件。

陈女士 今日活跃
竞争力分析


BOSS 安全提示
BOSS直聘严禁用人单位和招聘者用户做出任何损害求职者合法权益的违法违规行为,包括但不限于扣押求职者证件、收取求职者财物、向求职者集资、让求职者入股、诱导求职者异地入职、异地参加培训、违法违规使用求职者简历等,您一旦发现此类行为, 请立即举报
了解更多职场安全防范知识公司介绍
作为Hi-End高级音响制造商,HiVi惠威在国际上获得如此评价:HiVi惠威以杰出的电声科技结合中国精密工业制造,HiVi惠威产品拥有至臻的声音品质与性价比。
HiVi惠威扬声器单元以超卓的品质及尽善尽美的音质,已经赢得众多欧美著名音响厂商的青睐与采用,他们认为高品质的HiVi惠威扬声器是其品牌领导音响业界潮流的根本保证。
HiVi惠威拥有从扬声器单元、音箱到各类电声产品的完整产业链,均配备HiVi惠威自行设计制造的高级扬声器单元。HiVi惠威音箱不仅音质超卓,且性价比更高。产品线覆盖Hi-Fi高保真、家庭影院、多媒体音响、互联网云音响、汽车音响、专业音响、智能广播系统、各类扬声器单元和箱体制造等多个领域。
HiVi惠威拥有亚洲先进的专业电声消声室,这是研发电声产品及技术开发重要的专业设施。HiVi惠威还拥有各类尖端的电声研发设备及设计软件,确保HiVi惠威在行业内的科技地位。
HiVi惠威屡获国际大奖:2003年在美国CES消费电子大展上,HiVi惠威以等磁场线性带式扬声器系统荣获Best of CES 2003 High-End Audio 高保真音频类***CES大奖,这是国际音响界的至高荣誉。2005年HiVi惠威再次荣获Best of CES Ultimate Audio***CES大奖,成为首个两次荣获该项大奖的国际音响企业。从2003年至今,HiVi惠威产品荣膺了13次CES Innovation Awards(CES创新大奖),获奖总数超过所有中国音响同行的总和,卓显HiVi惠威不断追求创新电声科技的能力。
HiVi惠威致力于追求尽善尽美的声音重放,正如HiVi惠威的企业理念:专注声音品质。
工商信息
- 公司名称珠海惠威科技有限公司
- 法定代表人HONGBO YAO
- 成立日期2005-06-08
- 企业类型有限责任公司(外商投资企业法人独资)
- 经营状态存续
- 注册资金29607.249万
工作地址
点击查看地图
精选职位
页面更新时间:2025-03-07