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- 销售经验
- 1-3年门店店长经验
- 员工培训
- 线上平台运营
- 陈列管理
- 连锁门店经验
- 就近分配
- 3-5年门店店长经验
- 需要门店店长经验
- 5年以上门店店长经验
- 不需要出差
- 21-23点下班
- 业绩管理
- 烟酒茶礼
一、岗位职责
1、负责门店经营结果达成
2、对门店人员进行招聘、带教、绩效、日常管理等
3、负责门店商品管理
4、负责门店店务、安全等相关管理
5、负责门店私域营销工作开展
6、负责门店财务管理工作(盘点)
7、完成上级交办的其他工作事项
二、工作时间(倒班制)
早班9:00-18:30
中班10:00-20:00
晚班13:00-22:00
段班9:00-13:00、18:00-22:00
三、任职要求
1、大专及以上学历
2、25–35岁(能力优秀可适当放宽)
3、身高男性1.7米,女性1.55米,着装整洁得体,亲和力强
4、2年以上销售/零售行业经验,有储备干部/主管/店长或相关管理岗位经验,管理宽幅3人以上
5、勤奋,乐观开朗积极向上,热情大方有感染力,对工作认真负责,有强烈的进取心
6、具备人员管理、人员培养、团队建设、任务分配和监督执行的能力
7、掌握零售连锁店标准化店务管理,库存管理,成本管控、熟悉销售流程和技巧,有成功提升销售业绩的经历
8、有数据分析逻辑,数据维度全面,能够通过数据剖析问题,以支持决策并进行有效整改
9、有主动学习意识和习惯,面对困难和挑战不轻易退缩,能主动寻找解决方法,并激发员工潜力
四、晋升通道
1、店经理(2-3个月)—区域经理(1-2年)—区域总监;
2、店经理(2-3个月)—办公室职能岗位;
五、待遇
1、薪资:试用期5800元,综合月薪6000-10000元,上不封顶
2、福利:六险一金、节假日福利、生日福利、带薪年假、团建、国内外旅游、董事长特别福利等
薪资详情
社保类型:六险一金
提成方式:销售额提成;
奖金补贴:节日福利
范女士 刚刚活跃
竞争力分析
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目前同城酒库已开设直营+直管门店300+家,同城酒库已发展为山西省内11个地级市,80个县城的全部覆盖,同时覆盖陕西省40+家,签约加盟商户百十余家,会员数量已突破350万。随着规模扩大建立的供应链壁垒和流量成本壁垒,同城酒库“轻资产重经营”打造的高成长商业模式日渐优势。2023年,同城酒库预计开店至500家,同时进驻陕西省和内蒙古自治区,重点开拓西安、榆林和鄂尔多斯市场,预计销售规模将达成20亿,城市渗透将实现10%-20%。未来同城酒库将在全国各地遍地开花,门店达到上千家。
针对本地生活酒水服务,同城酒库提出19分钟全城配送的概念,并进行了“慢必赔”服务升级,同城酒库作为全国酒类连锁品牌,通过不断坚持“真酒直供,马上就到”的服务理念,将酒类零售新型概念与消费者需求进行了有效融合。
2018年12月,同城酒库电子商务有限公司被“中国酒类流通协会”评为“2018中国酒类零售连锁成长性企业”。
2019年6月,同城酒库电子商务有限公司一号库荣获“国家级放心酒工程·示范店”的殊荣。
2019年,同城酒库独特的运营模式、全新的经营理念已被湖畔大学纳入重点研究课程。
2019年8月,同城酒库签约陕西韩城区域,成功跨出山西省,开启省外连锁模式,目前陕西开店已达数十家。
2019年底,山西转型综合改革示范区将“同城酒库”作为山西优质企业引入,给予丰厚的政策支持与补贴政策。据山西转型综合改革示范区统计数据,同城酒库增长数据名列综改区前三。不仅如此,同城酒库被纳入“山西省电子商务主题培育行动重点企业”。
2020年,同城酒库电子商务有限公司荣获“国家级放心酒工程·示范企业”的殊荣。
2021年,同城酒库电子商务有限公司荣获“2018-2020年 中国酒类连锁成长之星”的殊荣。
同城酒库2022年的规划中,不仅在深耕山西省,陕西的“百店计划”也将启动,周边河北、内蒙、山东也在下一步的规划当中。未来同城酒库将在全国各地遍地开花,门店达到上千家。
工商信息
- 公司名称同城酒库电子商务有限公司
- 法定代表人宫惠英
- 成立日期2014-12-23
- 企业类型有限责任公司(自然人投资或控股)
- 经营状态存续
- 注册资金2000万人民币
工作地址
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精选职位
更新于:2024-10-30