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- 业务推动
- 销售管理
- 客户合作
- 消费品
- 市级
- 31-50人
- 有区域客户资源
- 有当地政府资源
要求快消品行业5年以上工作经历,团队管理岗位不低于3年,管理人员数量30人以上拥有市场操盘经验及人员管理经验。具体待遇面议。年龄30-35岁,经验丰富可适当放宽。
能够服从省内调配!
岗位职责:
1、保证公司政策、制度、策略得到落实,承担管辖区域的市场责任与业绩责任。
2、根据公司下达的年度、季度、月度指标,拟订本区域的年度、季度、月度销售计划,市场操作方案,上报大区经理,经公司批准后实施。负责对新市场的开拓,招商工作。
3、负责对公司的政策、制度、策略、促销活动落实、执行、实施,负责石家庄地区的业务团队管理。
4、负责对所辖区域内经销商和终端网点的管理,包括:业务谈判、价格管理、市场秩序维护、货款催收、售后服务、处理投诉等项工作,重大事件及时上报。
5、负责按公司规定,定期收集和反馈市场信息,并提出合理化建议供公司领导决策。
职位福利:带薪年假、五险、餐补、绩效奖金、年底双薪、交通补助、员工旅游、定期团建
加分项
有以下行业经验:食品/饮料/烟酒
范女士 3日内活跃
竞争力分析
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- 公司名称焦作明仁食品有限公司
- 法定代表人李萌萌
- 成立日期2017-09-21
- 企业类型有限责任公司(自然人投资或控股)
- 经营状态存续
- 注册资金2000万人民币
工作地址
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精选职位
页面更新时间:2024-12-23