案场经理

相关职位简介

• 来源：河北隆泰物业服务有限责任公司成都分公司

  案场经理

  岗位职责：1.全面负责售场物业日常管理，统筹安排售场水吧.安管及保洁等部门工作；2.负责售场物业内部管理，做好与地产销售招商协调配合工作；3.对各个岗位进行培训检查；4.把控.提升售场的服务标准，保证服务品质；5.负责制定售场各项工作计划，监督各部门工作计划完成情况，及时发现问题.解决  问题；6.负责售场物业团队建设.管理与绩效考核。任职要求：1.大专以上学历，35周岁以下；2.三年以上高档住宅公寓售场同岗位管理经验；3.熟悉物业管理相关法律法规并能熟练运用，具备财务管理相关知识；4.熟悉物业管理工作流程及特点。

  所需技能： 物业管理

• 来源：世茂天成物业服务集团有限公司

  案场经理

  岗位职责：1.全面负责销售案场客服管理工作，统筹协调相关资源；2.配合地产营销部门营销策划活动，建立定期例会的沟通制度，及时处理相关问题；3.销售案场各个班组团队的建设，负责销售案场团队绩效考核以及每日早会；4.指导案场现有业务，提高服务水平，统筹开展相关培训；5.负责销售案场物业服务策划和服务创新；6.处理案场发生的重大投诉和突发事件以及定期组织消防演练；7.每周向上级领导汇报案场的运行情况及团队稳定情况；8.报修流程管理以及与地产项目部对接。任职要求：1.大专以上学历；2.年龄：25-35岁；3.有多项目管理经验

  所需技能： 物业经理、物业服务

• 来源：雅生活智慧城市服务股份有限公司武汉分公司

  案场经理

  岗位职责：1.协助案场经理完成案场年度三大目标（品质.满意度.经营）；2.负责对案场供方单位年度工作计划的执行情况进行检查与验证；3.根据案场拟定的预算对物资物料进行申购及使用管控；4.定期对部门服务质量进行统计.分析，提出整改意见；5.负责案场活动的策划.组织，加强案场文化建设；6.负责本部门员工的工作指导.监督.检查；7.负责本部门员工的日常培训，考核；8.负责与其他部门协调处理物业管理相关事宜；9.完成上级交办的其他各项任务。任职资格：1.大专及以上学历，35岁以下；2.有过物业公司案场管理工作经验优先；3.有责任心，有团队意识及协作精神。

  所需技能： 物业接待、监控管理

• 来源：武汉鑫广电物业管理有限公司

  案场经理

  岗位职责：1.负责制定案场物业委托服务合同，并按照合同约定内容及标准管控营销案场；　2.负责制定案场物业服务方案，编制各部门岗位职责及操作指引，并进行全员培训；3.负责与地产公司营销部进行沟通，各项活动经费合理.可控；　4.负责定期与营销部门就配合服务标准与质量进行沟通，持续提升展示性物业服务品质；　　5.负责组织.实施前期物业管理的介入，从使用角度提出项目设计.施工等的良好性建议；　6.负责带领案场员工完成营销案场的接待.服务展示性工作；　　7.负责案场固定资产的维护，是案场安全责任人。二.任职要求：1.酒店管理.工商管理等专业专科及以上学历；2.三年以上物业高端案场管理经验，2年以上星级酒店部门经理或航空公司乘务长经验；3.熟悉案场服务流程及标准，具有优秀的组织.协调.沟通.分析.谈判.突发事件处理.公文写作等能力，善于分析.判断客户需求；4.较强的团队管理.销售现场控制及沟通协调能力，能独立处理突发事件。

  所需技能： 前介管理、住宅地产

• 来源：中海宏洋物业管理有限公司徐州分公司

  案场经理

  工作职责（1）根据地产项目管理要求，全面负责营销中心销售案场管理部日常运营工作，以及服务品质提升和品牌宣传工作，协助地产完成各项销售指标；（2）制定案场年度和月度工作计划并组织实施落实，同时接受地产公司.物业集团与区域平台相关业务部门的指导和监督；（3）全面处理销售案场的各类重大事情及突发事件，并对处理进展及结果进行整理.分析.请示与汇报；（4）做好案场员工团队建设，不断提高部门服务品质水平；（5）与相关业务部门建立并保持良好关系，确保各项工作顺利开展。3.任职资格（男性）（1）具有较强的团队协作能力.沟通能力和决策能力；有高度责任感，积极上进，正直诚实，富有激情，能在团队中树立较高的威信；（2）具有丰富的案场管理经验，且熟悉公司各相关工作流程，具备相关行业同等岗位2年及以上工作经验或在公司案场领班岗位工作1年及以上工作经验；（3）形象气质佳，年龄35岁以下；（4）大专以上学历，物业管理.酒店管理等相关专业优先。

  所需技能： 五险一金、餐补、加班费、绩效奖金、全勤奖

• 来源：大华集团上海物业管理有限公司

  案场经理

  职位描述1.对接地产，以确保公司案场服务质量；2.负责对公司案场品质检查，对不合格及存在隐患问题，制定预防措施，并跟踪整改；3.督导区域公司案场团队组建及人员管理，完善考核方案的实施并定期抽查考核；4.负责组织实施新案场前期物业管理的介入，从使用角度提出项目设计.施工等改良建议。任职资格：1.大专及以上学历；2.2年以上案场品质管理工作经验；3.思维敏捷.逻辑性强.普通话标准.执行力强,团队意识佳。

  所需技能： 案场、售楼处、住宅物业

• 来源：东莞市家盛物业服务有限公司

  案场经理

  岗位职责：1.负责全面统筹销售案场的物业管理工作，协调相关资源，提升案场服务品质和客户满意度；2.负责对接地产开发商，配合策划营销活动.各项费用结算，并与其建立定期例会沟通制度，及时处理相关问题；3.负责销售案场物业服务策划和服务创新，统筹开展相关培训；4.负责销售案场团队的建设和绩效考核，定期组织召开部门例会；5.负责投诉的处理和突发事件的处理；6.定期向上级领导汇报案场运行情况及团队情况，负责服务品质周/月报的编写制；7.负责对下属员工的工作督查和考核；8.完成上级交办的其他工作。任职资格：1.学历要求：大专及以上学历，物业管理.酒店管理等相关专业优先；2.工作经验要求：三年及以上物业管理工作经验，其中两年以上前期案场管理经验。具有物业管理行业Top20企业工作经验者优先考虑；3.计算机技能：熟练掌握电脑使用，熟练使用Office系列办公软件；4.年龄26-40岁，身高165cm及以上，性别不限。（如有特别优秀者可适当放宽录用条件）

  所需技能： 五险一金、带薪年假、酒店公寓、综合体、商业地产、案场、案场管理、案场经理

• 来源：梅州翼天置业有限公司

  案场经理

  岗位职责：1.负责在售楼盘案场的管理工作，落实各项工作，制定工作计划并组织实施；2.编制部门岗位职责及操作指引，并进行全员培训；3.与营销部门就配合服务标准与质量进行沟通，持续提升展示性物业服务品质；4.检查督促各岗位员工认真履行职责，带领案场员工完成营销案场的接待.服务展示性工作；5.开展案场固定资产的维护和管理，管控好案场人财物等安全事宜；任职要求：1.物业管理.酒店管理相关专业大专及以上学历；2.有良好的沟通协调及组织能力；3.年龄22-40之间；4.有2年以上知名房企案场管理经验者可适当放宽录用条件。

  所需技能： 五险一金、包吃、餐补、绩效奖金、工龄奖、弹性工作制

• 来源：阳光城物业服务有限公司西咸新区分公司

  案场经理

  岗位职责：1.负责营销中心的接待.保洁.保安.工程维修等日常服务管理工作；2.负责员工技能.礼节礼貌.规章制度.岗位职责.服务流程.案例等培训计划的实施；3.负责制定日常工作计划，协调安排员工作息；4.负责协调与营销中心各部门的工作；5.协助售楼人员处理营销区域内各种突发的事件等。二.任职要求：1.男女不限，年龄35周岁以下；2.大专及以上学历，营销.物业管理类相关专业；3.有物业管理案场管理3年以上工作经验，对案场的工作流程熟悉；4.形象良好，较强的沟通协调能力与执行力。

  所需技能： 案场经理、售楼部

• 来源：四川邦泰物业服务有限公司

  案场经理

  岗位职责1.负责案场团队建设，人员招聘，员工关怀维护等；2.负责项目预算核算及成本管控；3.负责前期物业招标及备案级前期物业服务方案合同制定；4.负责制定项目全年工作计划，完成全年各项目考核指标；5.负责与开发单位及物业相关政府单位及社区的各项工作对接及协调；6.领导交办的其他工作。任职资格1.大专及以上学历，酒店管理.物业管理.市场营销等相关专业优先；2.年龄35岁以内，形象气质佳，男女不限；3.三年以上大型物业前期案场同岗管理工作经验；4.较强的团队管理和沟通协调能力。

  所需技能： 案场管理

• 来源：葛洲坝物业管理有限公司

  案场经理

  工作职责：一.销售案场中与物业服务有关的一切工作事宜，领导.组织.协调各专业条线的管理工作。二.负责案场安全管理及品质管理工作，是销售案场物业服务第一责任人。三.负责牵头销售案场物业服务的定期满意度调查.分析.整改.提升工作。四.全面对接上级公司，负责完成公司下达的各项管理指标和管理要求等。五.负责制定并完善销售案场各项规章制度.操作规程等，并监督实施。六.负责建立与地方政府相关部门的关系；负责与甲方对接业务管理。七.定期组织召开工作例会，并向上级公司提交报告，汇报物业服务工作事宜。八.负责组织员工的聘用.培训.考核及奖惩工作。九.配合营销活动，合理安排现场工作及监管落实效果。十.负责组织做好对客户物业服务方面咨询的解答.投诉及突发事件处理工作。十一.负责相关业务合同的发起，全面遵守公司的合同管理要求等各项规章制度，对合同的合法合规性负责。十二.完成领导交办的其他工作。任职资格：教育水平：本科及以上，条件优秀者可适当放宽到大专；专业：物业管理.酒店管理或相关专业；经验与资质：5年以上物业管理经验，一线物业公司同岗位3年以上，有高端案场项目.高端会所管理经验。知识：熟练掌握日常物业管理.酒店管理服务知识，熟悉专业酒店服务管理培训及专业礼仪。技能技巧：具有礼宾.客服.保洁等管理经验，较强的团队管理.突发事件控制和沟通协调能力；

  所需技能： 案场经理

• 来源：深圳市开元国际物业管理有限公司胶州分公司

  案场经理

  职位描述：1.负责全面主持项目日常管理工作，保证年度经营目标的达成；2.负责项目团队组织建设及团队培养；3.负责与地产营销对接工作；任职资格：1.大专以上学历，物业管理等相关专业；2.五年以上物业项目管理经验，具备高档住宅物业.写字楼物业或商业物业项目的全面管理经验；3.具备全面统筹大型综合物业之能力，全面的物业管理知识和超前的管理理念,熟悉行业相关的法律法规；4.具有良好的沟通.协调.管理能力，较强的工作责任心.自律性及良好的服务意识；

  所需技能： 月休四天、五险一金、带薪年假、年终奖

• 来源：深圳市金地物业管理有限公司

  案场经理

  岗位职责：1.负责全面统筹销售案场的物业管理工作，协调相关资源，提升案场服务品质和客户满意度；2.负责对接地产开发商，配合策划营销活动.各项费用结算，并与其建立定期例会沟通制度，及时处理相关问题；3.负责销售案场物业服务策划和服务创新，指导案场各服务专业口，统筹开展相关培训；4.负责销售案场团队的建设和绩效考核，定期组织召开部门例会；5.负责投诉的处理和突发事件的处理；6.定期向上级领导汇报案场运行情况及团队情况，负责服务品质周/月报的编写制；7.负责对下属员工的工作督查和考核；8.完成上级交办的其他工作。

  所需技能： 前介管理、商业地产、酒店公寓、产业地产、海外地产、工业地产、文旅地产、住宅地产

• 来源：绿城物业服务集团有限公司青岛分公司

  案场经理

  工作内容：1.组织层面：负责某一个或多个案场现场综合管理工作；2.重点工作：A负责案场合同续签，到期服务费用催收等工作；B负责案场日常运营与管理，应急事件突发跟进和协调处理；C负责案场人员招聘，团队建设和梯队建设；D负责案场服务品质提升工作，打造当地案场标杆。3.关系维护：负责甲方以及重要客户关系维护。任职要求：1.大专及以上学历，35周岁以下，165+，形象气质佳；2.熟悉售楼中心运作及销售配合工作；3.工作细致严谨.思维敏捷.责任心强，具有统筹管理能力.沟通能力。4.有2年以上高端案场工作经验.酒店工作经验优先；6.五险一金等各项福利。

  所需技能： 前介管理、住宅地产、酒店公寓

• 来源：惠之美生活服务集团有限公司都江堰分公司

  案场经理

  职责描述：1.负责案场及项目办公区的物业管理工作，确保服务质量达到公司标准2.负责案场各岗位工作安排.工作结果的监督检查，公司信息传达3.负责培训案场员工，每月不少于2次，提高员工的业务技能4.负责协助各类促销活动及其他配合性工作5.负责案场的物料出入登记，每月采供申请6.负责合作供方（保洁公司等）的控制管理，服务质量的监督7.负责维护与建设单位.施工单位.房屋销售代理单位.服务供方单位的关系8.熟悉和掌握辖区范围内各种物防.技防设施设备，发现故障及时报修9.负责员工月度工作考核，为员工的转正.奖惩.升职提供考核依据任职要求：1.有物业公司案场或项目经理和运营部管理经验2.优秀的沟通.协调能力和公关能力，良好的团队合作精神3.能独立负责案场项目管理，配合好甲方工作4.形象好.气质佳.善言谈，服务意识强

  所需技能： 住宅地产