相关职位简介

  • 1年以内
  • 1-3年
  • 3-5年
  • 其他
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  • 来源:北京恒富物业服务有限公司大连分公司

    秩序班长

    岗位职责:1.组织如开班前会,并做好记录。2.检查管辖区域内是否存在安全隐患。3.对安防工作表现以及交接班时的工作和物品交接做好记录。4.配合营销安排的其他工作。任职资格:1.男性,35岁以下,有物业管理行业经验优先。2.身高175cm以上,退伍军人优先。

    所需技能: 五险、餐补、加班费、周末单休、八小时工作制、脱岗
  • 来源:河南新田物业服务有限公司

    秩序班长

    工作内容:地下停车场车辆引导.职位要求:22-35岁,身高175cm以上;吃苦耐劳,责任心强,服从工作安排;会讲普通话从事秩序或停车场工作三年以上,退伍军人优先考虑

    所需技能: 物业服务
  • 来源:上海永升物业管理有限公司淮南分公司

    秩序班长

    岗位职责:1.在物业服务中心经理的领导下,负责秩序口日常具体事务,主管安防.消防;2.遵纪守法,认真执行上级各项规章制度,落实各项安防预防措施,接受当地公安机关的指导;3.掌握辖区安防工作的规律和特点,依据物业服务中心自检规定自检,负责辖区内治安.消防.车辆等安防工作;4.按上报的月培训计划,组织队员进行业务培训与军事.消防训练,提高队员安全防范能力和服务意识;5.熟悉质量管理体系:相关操作规程及表单运作要求,并检查.指导队员的日常服务行为,岗位形象.文明用语等工作,不断的提高服务质量;6.负责对秩序维护班长及队员考核.考勤,检查各班次人员的交接班质量.履行岗位职责状态,掌握队员的思想动态,关心团结队员,做好队员帮带工作,并对不称职者提出纠正和处理意见;7.对不安全因素采取纠正和预防措施并及时进行跟踪,对重大事项及时上报;8.按秩序维护员绩效考核要求,对秩序维护员当班工作C9.负责辖区消防管理工作,建立消防台账,编制消防训练和演练计划,消防设备的日常巡视;10.认真做好中队内务管理工作,组织召开每周队例会,及时传达上级工作安排和指示并组织实施;11.按检验和试验程序规定进行合格状态日抽查记录及闭合工作;12.每月做好规定报表,及时上报公司。任职资格:学历:高中/中专及以上专业:不限经验:1年以上同等岗位工作经验知识:熟悉住宅小区各项秩序维护工作技能技巧:良好的职业素养,良好的沟通表达能力和协调能力,执行力强;能熟练运用office办公软件,包括word.excel.powerpoint等

    所需技能: 五险一金、周末双休、八小时工作制
  • 来源:上海永升物业管理有限公司

    秩序班长

    岗位职责:1.负责秩序维护部的全面工作,制定并组织落实本部门各类计划;2.策划宣传工作(防盗等),组织实施并监督检查各班组落实情况;3.消防制定项目全年消防检查计划,负责组织实施;4.负责消防演习等策划与组织;5.组织本部门人员对交通设施.设备进行日常检查;6.组织本部门人员协助相关部门做好紧急情况处理;7.履行对下属员工的考核和日常考勤工作。任职要求:1.大专及以上学历.退伍军人优先;2.3年以上物业行业同岗位工作经验;

    所需技能: 物业服务
  • 来源:陕西莱安物业管理有限公司

    秩序班长

    工作内容:1.日常晨会,工作安排2.项目现场日常巡场3.乙方秩序人员管理及监督4.配合秩序主管做好制度执行5.部门日常考勤和工作汇总工作任职要求:1.年龄35岁以下2.身高175cm+,3.退伍军人/有相关工作经验者优先考虑

    所需技能: 五险一金、包住、餐补、加班费、绩效奖金、工龄奖、月休五天
  • 来源:怡家园(厦门)物业管理有限公司南京分公司

    秩序班长

    岗位职责1.协助项目经理工作,做好辖区公共秩序的维护工作,负责辖区内保安人员的指导和管理工作;2.负责对辖区内各岗位人员工作检查,对工作出现的问题及时处理;3.召开部门工作会议,对工作中出现的问题制定整改方案;4.定期检查辖区内消防设施.设备,做好维护和保养工作;5.组织部门体能训练,不断增强身体素质;6.负责本部门文件管理工作;7.每月对各岗位执勤人员工作总结及业务学习考核;8认直完成公司交办的任务,及时转达领导通知二.任职要求1.身高182以上,32岁内,大专学历2.三年以上工作经验同岗位一年经验3.退伍军人优先

    所需技能: 五险、月休四天、周休一天
  • 来源:上海永升物业管理有限公司

    秩序班长

    岗位职责:1.负责项目秩序维护部的全面工作,制定并组织落实本部门各类计划;2.策划宣传工作(防盗等),组织实施并监督检查各班组落实情况;3.消防制定项目全年消防检查计划,负责组织实施;4.负责消防演习等策划与组织;5.组织本部门人员对交通设施.设备进行日常检查;6.组织本部门人员协助相关部门做好紧急情况处理;7.履行对下属员工的考核和日常考勤工作。任职要求:1.大专及以上学历.退伍军人优先;2.3年以上物业行业同岗位工作经验;3.具有丰富物业管理和安全保卫工作经验;4.具备良好的组织.领导.协调及沟通能力,高度责任感,执行力强。

    所需技能: 秩序维护、消防检查
  • 来源:新力物业集团有限公司江门分公司

    秩序班长

    岗位职责:1.贯彻执行公司各项制度,协助上级做好相关工作;2.负责发现运作中不合格的服务项目,进行跟踪.验证,处理业户投诉;3.负责拟制班组的安全管理工作的计划,贯彻落实,组织实施;4.持召开现场管理员领班会议,抓好安全队伍思想教育和作风建设;5.善于掌握辖区内安全工作的规律与特点,及时收集涉及管理区域安全工作的信息,采取有效预防措施,杜绝一切可控事故发生;6.坚持对各安全管理岗位工作情况进行日检,对各巡逻点不定期进行月检;7.负责管理区域内的安全巡查.装修巡查.安全隐患巡查等;8.负责协助主管对班组员工进行专业技能培训;9.负责管辖区域内突发事件.重大事件.活动等的秩序维护。任职要求:1.爱岗敬业,忠于职守,具备较强的责任心;2.沟通表达顺畅,普通话标准;3.物业行业同岗位经验1年以上,退伍军人优先;4.懂消防和应急工作的处理流程,有相关经验;5.身高不低于173cm,36岁以内,无不良嗜好。

    所需技能: 保安队长、保安班长、秩序班长
  • 来源:上海科瑞物业管理发展有限公司济南分公司

    秩序班长

    岗位职责:1.每日按照规定时间组织秩序维护员班前工作安排,认真完成物管部布置的各项秩序工作任务,检查各岗工作情况,全面管理自有人秩序员队伍。2.定期向物管经理及消防安全主管汇报工作情况,听取物管部经理及消防安全主管对工作的要求.指示,负责传达与组织实施。3.制定各岗位责任制,监督.检查实施情况,每日检查各岗人员在岗情况,并对岗位情况上报。4.定期对公司的整体情况进行总结,写出工作报告上报物管部。5.遇有安全.消防方面的突发事故,第一时间到达现场,按物管部布置,完成秩序工作任务,并且组织人员抢险。6.及时发现工作中的漏洞及隐患,及时上报并提交整改建议。7.积极配合秩序负责人值班期间的各项工作及安排。8.如有外出工作情况,须提前以书面形式向物管部申请说明,以便于工作安排。9.完成领导交办的临时工作任务,并监督完成情况及时上报。任职要求:1.35周岁以下,176cm以上,身体健康;中专以上文化程度。2.2年以上安保工作经验,具有物业或酒店工作经验者优先。3.熟悉国家相关房地产.物业管理法律法规政策。4.熟悉安全制度及安全器材使用.意外事件及紧急事故之预防与安排。5.无不良犯罪记录.作风正派,退伍军人优先。

    所需技能: 秩序管理、监控管理、消防管理
  • 来源:福州绿得利园林绿化有限公司

    秩序班长

    岗位职责:1.通过日常巡视及对出入小区人员.车辆的监管和巡查,展现公司良好的形象;2.负责秩序维护.巡检辖区.安全防范等工作,确保秩序正常.死角定期巡查安全防范无疏漏。3.负责所属班次的人员管理。任职要求:1.170以上,45岁,身体健康,容貌端正;2.退伍军人优先考虑;

    所需技能: 物业服务
  • 来源:绵阳市瑞升物业服务有限责任公司

    秩序班长

    岗位职责:负责主持本班日常工作,坚决执行上级领导的工作安排,抓好本班的日常管理,熟悉小区秩序工作各项操作流程。任职要求:年龄50岁以下,身高165cm以上。

    所需技能:

职业晋升路径

物业管理员物业经理物业负责人

横向职业发展

物业经理物业管理员物业维修

职业问答

    1、熟悉小区基本情况,查看小区年度预算编制及人员编制及在岗情况,查看小区财务报表或预算执行;
    2、对接开发商或者业委会相关领导,拜访街道/社区相关部门和领导;
    3、观察项目和各部门工作运行情况,逐一沟通谈话,相互交叉对比;
    4、分析和复盘项目核心指标完成情况,做下一步工作铺排