美语老师
相关职位简介
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美语老师
岗位职责:1.针对学员学习需求,制定相应的授课计划,准备课程内容并实施教学;2.根据学员不同水平,做好学员学习进度跟踪,确保学员学习目标得以完成;3.协助校方进行教学管理,及时解决学员家长的意见及问题;4.配合市场部,协助开展与教学相关的市场活动,如:学员庆生活动.节庆活动.日常招生活动;5.保证教学质量,定期与家长沟通,完成班级学员的续班率,促进转介绍;6.配合并完成教学部主管分配的其他任务。职位要求Requirement:1.口语发音准确,具有良好的中英文语言表达基础。2.性格活泼,富有亲和力,爱心,责任心。3.具备良好英语专业知识。4.喜欢孩子,善于与孩子沟通。5.授课条理清晰,重点突出,生动活泼,班控能力突出。6.认真敬业,诚实可信,踏实向上,有良好的家长服务意识。7.一年以上少儿英语教学经验者优先。
所需技能: 幼教、小学教育、英语教育
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美语老师
岗位职责:1.负责自己班级的备课,教研,教具制作,授课以及学员补课任务,并且保证教学品质;2.做好课前,中,后和接待学员准备,按时参加warm-up,管理好学员课中休息和下课,维护好课间秩序;按要求填写家联本;3.做好班级微信群的课后复习,互动,及时沟通,维护和服务好家长,增加学员满意度,避免投诉事件;4.与外教沟通,协调好课程,保证外教的课程质量和课程要求。5.配合业务部,做好续费沟通,完成本自己班级的续费考核;6.每月对家长进行电访沟通,并按要求记录系统;7.按要求规范提交和保存点名表,备课本,等各种纸质以及电子资料;8.熟练运用各种教具以及互动白板等各种教学软件,按要求定期更换教学环创,并且维护所属教室的教学设备以及卫生,配合校区完成节日庆典的环创工作;9.保证DEMO的质量和品质,配合业务部完成招生工作;10.定期参加校区的教学,教研会议;以及总部的教学,教研等各种会议;11.完成上级交予的其他工作。任职资格1.大专以上学历,22—35岁,有CET6或者专四,专八证书;2.应届毕业生或有教育/培训相关工作经验;3.有爱心和责任心,做事认真;4.保持强烈的教学热情,享受工作带来的乐趣;5.解决学校与客户间发生的实际问题,具有良好的沟通协调能力;6.必须熟练使用各类办公设备及办公软件;7.形象良好.积极向上.有责任心.团队意识第一。
所需技能: 幼教、英语教育、教学主管
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美语老师
岗位职责:①负责学生的英语教学.教研等方面的工作;②承担课程辅导和答疑,作业批改等工作;③负责与学生家长的关系维护,提供必要的课后教学服务;④完成校长交办的其他任务。(2)任职要求:①大专以上学历,师范类专业.英语专业优先。②熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧,普通话和英语标准;口齿伶俐,善于与学生.家长交流沟通。③教学业务能力强,工作认真负责,有耐心,能吃苦耐劳,有团队意识,服从学校的安排。④性格活泼,能与学生互动,营造生动有趣的课堂气氛。(3)
所需技能: 教师、托管老师、英语、外语、STEAM、教师资格证、双语教师、教务行政
- 来源:合肥天童美语文化传播有限公司
美语老师
岗位职责:带班老师,负责3到14岁孩子英语教学,学校在2000人以上任职要求:英语专业优先,条件优秀者可放宽。要求英语口语好,发音标准。亲和力强,形象好,喜欢孩子,爱与孩子沟通玩耍
所需技能: 外语教育、小学教育、英语教育
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美语老师
职位描述]1.结合企业品牌教材及特色教育方式,为小朋友提供全方位,标准的美语教学辅导;2.在3-12岁孩子的成长期给予品格力和情商方面的教育咨询;3.协助校区做好招生测试工作;4.完成学校分配的教研工作;[任职要求]1.本科及以上学历,具备优秀的英语口语能力;2.工作耐心细致,能热心解答学员的学习问题,亲和力强,服务意识强,责任感强,具有团队合作精神;3.有教师资格证或口语相关证书.海归.相关行业从业经验者优先考虑;4.有意向致力于儿童英语教学事业者;
所需技能: 教师、教育咨询师、英语、小学教育、教师资格证
- 来源:上海徐汇区凯顿进修学校
美语老师
职位描述:1.参加教学研究和教学培训,负责编写完善教案2.能主动与家长沟通,交流孩子英语学习情况并做好记录,做好学员维护工作3.担任英语课程的教学工作4.通过与家长的配合与共同引导,在凯顿科学.完备的教学系统内,为小朋友提供系统的美语教学服务。职位要求:1.热爱生活.喜爱小朋友,愿意从事教育工作;2.具有亲和力及较强的沟通能力,富有爱心.耐心.责任心以及良好的师德风范;3.全日制大学毕业,并取得优秀的英语成绩,能够使用英语进行交流,发音标准。4.已经具有中国教师资格证书或TESOL国际英语教师资格的同学讲优先录取并晋升。培训与发展:公司为所有毕业生提供2个月的职前全方位培训,以帮助新老师迅速建立儿童心理学和专业儿童美语课程授课知识体系,并开展教学实践以获得初步教学经验的积累。其后,新老师都将接受不间断的在职培训并参加晋级考试,持续提高授课能力并获得相应的晋升。
所需技能: 教师、幼儿教师
