营销经理

相关职位简介

• 来源：浙江丰虹新材料股份有限公司

  营销经理

  岗位职责：1.负责市场营销及推广工作；2.协助制定营销战略，负责完成年度销售任务及营销活动策划执行；3.建立渠道及公共资源关系的稳定性。任职要求：1.大专以上学历，企业管理.经济管理等相关专业；2.5年以上工作经验，2年以上旅游产业同等职位经验。

  所需技能： 营销管理、团队管理、市场推广

• 来源：广东高端科技有限公司

  营销经理

  任职要求：1.大专以上学历，市场营销等相关专业，粤语熟练；2.具备农业商务合作或农业项目申报类1年以上工作经验；3.责任心强.原则性强，工作态度积极主动，抗压性强，有很强的责任感和团队合作意识；4.有农业用户相关资源优先录取：种植户.养殖户.农业加工等客户资源；5.带过4-5人团队经验；6.会开车，C1牌，2年以上驾龄，可自带车入职优先考虑。岗位职责：1.结合自身资源和能力带领团队开发市场，主要业务为企业提供度身定做的农业发展解决方案，项目申报.农产品流通；2.完成商务谈判，并维护商务合作关系，对整个商务合作的过程和结果负责，规划合作项目计划及进度执行；3.配合市场部，负责建立资源合作，推广一村一品·供应商联盟联盟等各类型合作伙伴，确保拓展客户顺利达成。

  所需技能： 领导能力、销售经理 、农业产业规划、农业项目申报、农产品流通

• 来源：卢布里（辽宁省）食品贸易有限公司

  营销经理

  工作内容1.根据销售经理制定的销售计划，全面具体地负责管理指定区域的销售工作2.掌握所辖地区的市场动态和发展趋势，爱你根据市场变化情况，提出具体区域营销计划方案，以及具体营销工作流程和细则。3.负责所辖区域经销商的管理，与该地区经销商建立长期.稳定的合作关系，并负责还该地区空白市场的开发工作。4.重点负责所辖地区的市场调研与分析预测工作。5.负责对所辖区域业务员的管理，负责对业务代表的业务培训.绩效考核和监督.检查，并根据对业代和其他营销资源进行动态化分配。6.负责所辖区域各种突发性事件的协调.处理。7.负责协调公司整体销售策略与所辖区域营销特点的矛盾冲突，灵活运用公司营销和价格政策。8.完成销售经理交办的其他任务。任职要求1.年龄40岁以下，青春有活力有激情，男女不限。2.诚实守信.品行端正.吃苦耐劳.能长期出差.具备单独开发客户能力，有较强的沟通能力.谈判能力较强.团队协作意识强，具有不服输精神

  所需技能： 区域经理、食品销售、快消品业务、全国区域、客户开发、销售达成、客户分析、客户维护

• 来源：北京易车互联信息技术有限公司

  营销经理

  职位描述：1.负责当地汽车市场的会员及广告销售工作，完成公司下达的任务；2.积极开拓未合作客户，与行业内客户建立紧密的联系并保持良好的关系；3.实时注意行业动态，能够按照市场变化调整营销客户策略。任职要求：1.大专及以上学历，具备良好的沟通协调能力，能承受较大的工作压力；2.对汽车行业熟悉，有汽车媒体经验或是当地4S店资源优先；亦欢迎医药.快消.保险或是中介行业优秀销售人员；3.销售岗位，需承担直接的业绩压力，不符合条件者请谨慎投递。

  所需技能： 快消品、汽车、互联网、媒体、广告、会员

• 来源：上海福堂网络科技有限公司

  营销经理

  岗位职责：1.负责销售案场的全面工作.负责项目客户从来访后的一切后续联络和维护工作；2.建立好渠道中介公司.银行之间有关按揭方面工作的对接与沟通工作；3.对销售人员的接待.下定签约.回款.按揭办理等工作进行规范.管理。协助销售人员解决工作中遇到的销售难题；4.组织.编写案场培训教材与销售资料，做好对销售人员的培训。负责帮销售人员与未成交客户保持联系.掌握追踪节奏。负责每日查看销控表，对每天的销售情况准确把握；5.根据项目实际情况，做出项目营销计划.销售目标，监督目标完成率；6.组织召开部门晨会.周会.月总结会及培训会，进行工作总结和下阶段工作计划的制定，培训员工的业务技巧和产品；7.宣传贯彻公司的各项规章制度并组织实施。任职资格：1.3年以上房地产营销管理工作经验；2.良好的沟通能力.组织协调能力.商务洽谈能力和应变能力；3.具备优秀的逻辑思维及表达能力，善于沟通；4.具有一定的培训管理能力，较强的团队管理能力。市场总监岗位职责：1.根据公司总体的业绩目标，负责带领团队推动实施客户拓展工作，并定期复盘，以达成公司整体目标；2.根据公司整体发展战略规划，制定市场拓展战略，确保年度计划达成，并对此指标进行季.月度分解，积极完成各项任务；3.建立广泛的信息渠道，洞悉房地产市场，负责定期进行市场调查，掌握区域房地产发展动态及竞争公司在市场上的项目情况；4.负责对渠道商进行日常维护，和渠道商保持良好的沟通，提升渠道商的信任度；5.依据公司总体发展需要，组建并培训团队，以确保人岗匹配并做到技能达标；任职资格：1.具备房地产开发商或项目资源关系者优先考虑；2.5年以上中大型地产项目工作经验，其中3年以上营销管理岗位经验；3.具有较强的调研.分析.总结能力以及良好的市场触觉和市场拓展能力；4.具有良好的社会关系资源，具备良好的公关.沟通协调能力和分析判断能力；

  所需技能： 销售管理

• 来源：杭州笃行体育文化有限公司

  营销经理

  岗位职责：1．负责对当地市场每个月竞争对手进行分，形成分析报告；2．负责设计.实施和指导每个月的促销活动；3．拟订年度.季度.月度营销计划并负责具体实施，并针对市场变化进行阶段性调整，确保营销方案的有效落实，完成各项业务指标；4．开展市场调研工作，确保调查数据的准确性.有效性，为公司的营销规划提供依据；5．针对家装市场的变化，提出基础家装价格标准的调整方案.建议；6．作出销售预测，提出未来市场的销售分析.预测和规划；7．依据市场调研工作，有针对性地提出新的服务模式与产品开发需求，定期组织促销活动；8．根据市场需求制定推广计是，以书面形式提出具体实施方案；9．与区域物业.售楼.中介和行业相关单位建立良好.稳定的合作关系，以保证公司在行业内的社会知名度；10．提导.培训营销团队的工作计划，提升公司营销人员的综合业务能力；11．协助人力资源部完成招聘.培训.考核等部门人事管理工作；12．完成上级安排的其他工作。任职要求：1.大专以上学历，2.有建筑.装修.房地产销售经验；3.个人素质：具备良好的商业策划.分析能力，较强的公关能力.抗压能力.客户意识.高度的协调及商务谈判能力；4.有客户资源优先；

  所需技能：

• 来源：重庆江小白酒业有限公司

  营销经理

  工作职责1)负责制定所辖市场的营销方案，通过拓展市场业务，品牌宣传与推广，有效完成年度目标。2)负责所辖区域客户的日常管理.维护与拓展。3)负责对所管辖区域进行规划，提升产品销量，优化产品销售结构。4)负责所辖区域的渠道.价格体系.促销.库存及回款管理。5)负责收集所辖区域竞品信息.市场信息，制定有针对性应对措施，并及时将信息反馈至营销总监。6)负责通过各种途径，提升公司品牌在所辖区域的影响力。7)负责有效开展团队建设，通过对员工进行培训.激励，不断提升团队的综合素质。8)负责完成上级领导安排的其他工作任务。2.任职资格1)年龄28岁以下，三年以上快消品工作经验，有一定的团队及经销商管理经验。2)熟悉当地快速消费品情况，有良好的客户资源/关系。3)具备优秀的谈判技巧，能有效开展产品招商。4)具备敏锐的市场感知，以及把握市场动态和市场方向的能力。工作地：天津

  所需技能： 销售管理、团队管理、客户管理

• 来源：成都祥和云端节能设备集团有限公司

  营销经理

  岗位要求：1.专科以上学历2.有5年以上销售经历，有2年以上管理经验；3.年龄要求：25~38岁之间4.专业不限，有大客户销售经验.渠道分销经验优先。5.学习能力强，具备良好的逻辑思维能力.沟通能力；工作内容：1.营销渠道管理经验2.市场拓展3.营销策划公司优势：1.公司产品属于自主研发，已在国有大中型企业应用；2.不但有悠久的历史，更有现代管理机制；3.福利待遇优厚.推崇“一分耕耘一分收获”；4.成长空间

  所需技能： 渠道销售、大客户销售、管理能力

• 来源：湖南互新企业管理有限责任公司

  营销经理

  工作职责：营销策划.营销及营销活动执行2.任职资格：有良好的策划力及活动执行力

  所需技能： 销售合伙人、销售经理、渠道销售、招商加盟、区域销售、快消品业务、电商销售、团队建设能力

• 来源：晋江市洛迪鞋业有限公司

  营销经理

  岗位职责：1.组织本区域内各目标客户群的需求分析及公司年度销售计划，分解并制定本区域销售人员具体的销售目标；2.组织下属执行销售政策及策略，指导下属的销售业务技能，检查.监督销售计划的完成情况，出现偏差及时纠正，保证实现本区域的市场占有率和销售目标；3.依据公司业务发展战略，组织实施本区域市场开发计划及具体实施方案，实现公司市场占有率不断增长的目的；4.依据公司业务发展需要及区域市场特点，组织收集本区域的产品市场行情变化及重点竞争对手的销售策略.市场策略等信息，并对市场信息进行分析.预测。保证销售信息的及时性.准确性和完整性；5.依据公司长远发展需要，组织对人员招聘.培训，制定销售考核，帮助团队提高工作业绩，增强团队凝聚力和合作精神。任职要求：1.工作经验：具有十年以上销售经验，其中五年以上销售管理工作的经验（拥有广告.小程序.网站营销经验者优先）；2.个人技能：拥有较强的表达能力，对办公软件熟练使用；3.工作能力：具有一定抗压能力，有较强的市场开拓与销售能力；4.团队管理：具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富；5.人际交流：具有很好的人际资源和开发人际资源能力，与人力资源行业沟通良好。

  所需技能： 销售管理、渠道管理、营销管理

• 来源：四川天海环保科技有限公司

  营销经理

  岗位职责1.负责公司产品在四川地区的销售，建立和维护客户关系；2.负责行业渠道的建设和销售，发掘客户需求；3.及时准确反馈市场和客户信息，开发新客户资源。任职要求1.大专及以上学历，计算机.财会.营销等相关专业；2.良好的沟通表达能力，思维敏捷，*格开朗，亲和力强，善于维护客户关系；3.能驾驶汽车。

  所需技能： 商务拓展、客户管理、销售管理

• 来源：共创享管理咨询（深圳）有限责任公司

  营销经理

  岗位职责1.负责根据企业战略，制定团队年度.半年度.月度业绩规划以及团队个人业绩目标，带领团队完成销售业绩；2.负责销售团队管理和建设，对销售人员进行培训.指导；3.服务精准老客户进行二次开发，挖掘新资源；4.与销售人员.客户服务部门以及其他部门保持沟通以便能分析市场趋势和客户需求；5.负责与销售有关的广告宣传计划.促销活动等，并负责其策划，执行，及评估。任职要求：1.大学本科以上学历；2.具备2年以上销售团队管理经验；3.具有敏锐的市场感知，把握市场动态和市场方向的能力，对本行业的发展和市场有深刻的理解；4.具有较强的组织.计划.控制.协调能力和人际交往能力及独立解决问题的能力；5.有课程销售行业或咨询行业管理经验优先考虑。待遇发展：2.底薪6000-8000元/月+业绩提成+团队分成+年底分红.年薪20-30万2.社会保险：统一为员工购买规定的养老.失业.工伤.医疗.生育保险；3.员工假期：享受国家法定节假日及劳动法规定工伤.婚假.生育假.产假.带薪年假及带薪病假等;4.节日

  所需技能：

• 来源：福建省易坤网络科技有限公司

  营销经理

  岗位职责：1.负责抓好市场调查.分析和预测工作。做好市场信息的收集.整理和反馈，掌握市场动态，积极适时.合理有效地开辟新的经销网点，努力拓展业务渠道，不断扩大公司产品的市场占有率；2．负责抓好营销人员的考核.考评与管理教育工作。关心营销人员的生活及思想动态，做好耐心细致的思想教育工作，杜绝经济犯罪事件发生；3.按时完成公司领导交办的其他工作任务。岗位要求：1.有从事金融.销售管理团队.信用卡银行，直销，保险等行业优先；2.学历不限，只要你有信心.有耐心.有梦想！

  所需技能： 团队管理经验