校办主任
相关职位简介
- 来源:齐齐哈尔市鸿泰培训学校有限公司
校办主任
岗位要求(1)专科及以上学历(2)具有较强的沟通能力,亲和力(3)具有较强的整理能力,能够处理细致入微的工作(4)熟练使用office软件(5)有人力资源或行政相关从业经验者优先录取岗位职责(1)负责校区客户及外来人员的接待工作(2)负责校区办公用品.固定资产的采购.发放等管理及维护工作(3)负责校区及公寓日常环境卫生的管理监察工作(4)负责集团.校长或校长助理安排的其他各项行政相关工作(5)协助校区进行各类运营数据.报表的统计及收发工作(6)校区的社会招聘工作职位亮点五险一金.提供住宿.世界游.节日福利.灵活假期.素质拓展.定期培训.功勋奖励
所需技能: 行政专员、人力资源管理
- 来源:驻马店鸿旭教育信息咨询有限公司
校办主任
岗位要求(1)专科及以上学历(2)具有较强的沟通能力,亲和力(3)具有较强的整理能力,能够处理细致入微的工作(4)熟练使用office软件(5)有人力资源或行政相关从业经验者优先录取岗位职责(1)负责校区客户及外来人员的接待工作(2)负责校区办公用品.固定资产的采购.发放等管理及维护工作(3)负责校区及日常环境卫生的管理监察工作(4)负责集团.校长或校长助理安排的其他各项行政相关的工作(5)协助校区进行各类运营数据.报表的统计及收发工作(6)校区的社会招聘工作职位亮点五险一金.提供住宿.世界游.节日福利.灵活假期.素质拓展.定期培训.功勋奖励
所需技能: 会议管理、活动管理、考勤管理、文件管理、办公环境管理、文印管理、行政采购、宿舍管理
- 来源:辽宁鸿文教育科技有限公司
校办主任
岗位要求(1)专科及以上学历;(2)具有较强的沟通能力,亲和力;(3)具有较强的整理能力,能够处理细致入微的工作;(4)熟练使用office软件;(5)有人力资源或行政相关从业经验者优先录取。岗位职责(1)负责校区日常招聘,对应聘者进行筛选,在各大招聘平台搜索.下载.整理简历,完成招聘目标;(2)负责校区客户及外来人员的接待工作(3)负责校区办公用品.固定资产的采购.发放等管理及维护工作;(4)负责校区及公寓日常环境卫生的管理监察工作;(5)负责集团.校长或校长助理安排的其他各项行政相关工作;(6)协助校区进行各类运营数据.报表的统计及收发工作。职位亮点五险一金.包住.员工旅游.节日福利.灵活假期.素质拓展,新员工大礼包,定期培训薪酬3K-5K
所需技能: 办公用品管理、行政采购、办公环境管理、人力资源管理、招聘与配置、经理助理、行政前台
- 来源:驻马店鸿旭教育信息咨询有限公司
校办主任
岗位要求(1)专科及以上学历(2)具有较强的沟通能力,亲和力(3)具有较强的整理能力,能够处理细致入微的工作(4)熟练使用office软件(5)有人力资源或行政相关从业经验者优先录取岗位职责(1)负责校区客户及外来人员的接待工作(2)负责校区办公用品.固定资产的采购.发放等管理及维护工作(3)负责校区及日常环境卫生的管理监察工作(4)负责集团.校长或校长助理安排的其他各项行政相关的工作(5)协助校区进行各类运营数据.报表的统计及收发工作(6)校区的社会招聘工作职位亮点五险一金.提供住宿.世界游.节日福利.灵活假期.素质拓展.定期培训.功勋奖励
所需技能: 经理助理、办公用品管理、办公环境管理
- 来源:建平鸿源培训学校有限公司
校办主任
岗位要求(1)专科及以上学历;(2)具有较强的沟通能力,亲和力;(3)具有较强的整理能力,能够处理细致入微的工作;(4)熟练使用office软件;(5)有人力资源或行政相关从业经验者优先录取。岗位职责(1)负责校区客户及外来人员的接待工作;(2)负责校区办公用品.固定资产的采购.发放等管理及维护工作;(3)负责校区及公寓日常环境卫生的管理监察工作;(4)负责集团.校长或校长助理安排的其他各项行政相关工作;(5)协助校区进行各类运营数据.报表的统计及收发工作。职位亮点五险一金.包住.员工旅游.节日福利.灵活假期.素质拓展,新员工大礼包,定期培训薪酬2.3K-3.5K
所需技能: 办公用品管理、行政采购、办公环境管理、人力资源管理、培训开发、行政前台、经理助理、教务行政
- 来源:湖南学成国际教育科技集团有限公司第十三分公司
校办主任
工作内容:1.人事基本工作(招聘.面试.入离职办理.社保登记.员工档案管理等);2.行政基本工作(校区日常工装.工牌管理.卫生管理.消防安全检查.宿舍管理.证件办理.物资采购等);3.日常财务报表更新.费用报销及整理等。任职要求:1.24-30岁,有1年以上人力资源工作经验;2.本科及以上学历(人力资源管理专业或者有同岗位工作经验可放宽至大专),人力资源管理专业.工商管理专业优先;3.五官端正,工作细致,有责任心;4.执行力高,服从上级管理;5.持续学习能力,热爱本职工作,正能量。
所需技能: 行政采购、考勤管理、教育培训
- 来源:武汉范德堡之家教育科技有限责任公司
校办主任
岗位职责1.协助校长认真贯彻.落实.执行园务工作计划,明确培养目标及管理目标。2.负责学校行政.后勤.人事的全面工作;按照校长的意见,协调学校各部门工作,落实学校的各项决定和办学策略。3.负责督办学校行政工作的决议.决定的贯彻落实;负责学校行政工作制度建设;4.协助校长搞好职工队伍建设,做好职工政治思想工作,倾听员工意见。负责教师素质的培训.监督.考核。5.负责学校各职能之间的工作协调,协助校长完成学校事务性工作,协助校领导完成突发和意外事故的处理;及时客观向校长汇报所遇到的问题及偶发事件,提供合理建议或解决办法。6.负责组织上级领导.来宾.包括学生家长在内的各类来访人员。协助校长做好招生.校内外交流.家长咨询及家长服务工作,幼儿园的宣传拓展,推广幼儿园的教育理念。7.协助校长做好全园园舍设备.环境卫生及园内物品的管理。及时督促维修指导,增加人员时及时增添教学设备.用品,经常进行安全检查。8.负责幼儿园教学的全面规划及管理,协助校长组织幼儿园大型活动的策划与实施。9.根据公司发展战略及人力资源的战略规划,进行教师队伍建设,拟定招聘计划,执行招聘工作流程,面试员工,办理员工入职离职升职等手续,建立有效的绩效管理体系,制定和修订绩效考核方案。10.完成领导交办的其他工作 任职要求:1. 年龄:45岁以下,有特殊经历可适当放宽2.学历:人力资源专业或管理相关专业本科或以上学历优先3.经验:有多年管理工作经历,五年以上幼儿园或教育机构教学管理经验优先;4.综合素质:形象气质较好.身心健康.敬业有责任心.执行力强.值得信赖,思维灵活,应变能力强,有独立解决问题的能力;
所需技能: 行政后勤、活动管理、办公环境管理、教育培训、办公用品管理、公文写作、经理助理
- 来源:江西聚仁堂实业发展有限公司
校办主任
岗位职责:1.负责学校文书起草工作;2.负责学校各科室.集团各单位之间的工作协调;3.负责学校及集团下发的各类文件的分发.传阅.清退.催办.督办工作。4.负责有关部门和兄弟单位来访的接待工作及对外联络工作。5.协助校长做好学校各项活动.会议的组织.落实工作。6.根据相应文件做好教职工全员聘任.教师转正.定级.考核.职称评定等工作任职资格:1.大学本科及以上学历,专业不限;2.有良好的执行力,沟通协调能力强;3.有良好的文字处理能力。
所需技能: 公文写作、外联管理
- 来源:襄阳翰格财务咨询服务有限公司
校办主任
工作职责:1.在校长领导下,贯彻执行党的路线.方针政策和上级部门的指示决定。2.负责学校日常行政工作,协调校内各部门之间的工作,调配各种资源配置。3.负责组织起草.更新学校规章制度,通告.通知等。4.负责组织起草学校综合性工作规划.计划.报告.总结.决定等文件;负责对校内各部门以学校行政名义起草的文件进行审定。5.负责学校所有对外合作与供应链关系的整合与管理,上报下传,负责上下级和学校部门的信息联络工作;负责接待上级领导机关或兄弟单位的行政领导来校检查.交流工作.参观访问等。6.负责各级政府公文.行业协会公文.信函的收发.传阅.批办和存档等工作。7.负责校内各部门有关行政事务方面的请示.报告的处理.督办和反馈。8.负责家长沟通以及对家长投诉等问题的分发处理.过程追踪.结果反馈和记录等。9.负责接待和处理校内外的群众来信,来访事宜。10.负责学校合法进行各类业务活动的相关证照的申请.年检等工作。11.负责学生考务事务的管理。12.负责对下属人员的日常管理.工作指导及评价。13.参与有关学校行政问题的讨论,对学校某些问题做调查研究,为校领导的决策,提供科学依据和咨询意见。14.协调组织安排学校各种行政会议和校级重要活动。15.协助校长办理拟报上级审批的有关事项,通报学校重大的活动和信息。16.完成常务副校长交办的其他工作任务。任职要求1.全日制本科及以上学历,2年及相关工作经验,有国际学校工作经验者优先。2.有良好的书面能力,沟通能力佳,组织协调能力强。3.性格开朗,工作细致有条理,主动性强。4.熟练使用MicrooftOffice软件。5.工作积极热忱.诚实守信,具有高度的敬业精神和良好的团队合作精神。
所需技能: 文案撰写、行政管理
- 来源:阜阳市北大新世纪附属学校管理有限公司
校办主任
岗位职责:1.全面负责学校办公室各项工作的统筹管理,如:与教育局等政府部门的衔接,对相关部门的检查督导等工作;2.负责学校品牌.市场等各项工作的管理;3.负责家校关系.家长学校建设工作,逐步建设完整的家校沟通的体制,形成家校良好的沟通,让尽量多的家长与学校形成同频共振的关系;4.做好学校公共关系.舆情监控相关工作,建立公共关系防范体系,完善针对学校的舆情监控体系和汇报机制;5.梳理.完善学校的宣传渠道,打造高效.优质的品牌传播渠道;6.协助校长做好各项接待工作;7.上级领导交办的其他工作。 岗位要求:1.本科以上学历,教育类.管理类.中文.新闻等相关专业;2.年龄35-45岁,身体健康,形象气质佳,政治面貌无重大过错,特别优秀者可适当放宽年龄限制;3.五年以上民办学校工作经验,至少两年以上学校办公室主任工作经验;4.熟悉学校各部门的运营模式;5.文笔好,具有较强的公文.活动文案撰写能力;6.具有敏锐宣传眼光,紧跟社会热点,发掘学校各类新闻宣传亮点特色;7.具有较强的策划.组织.沟通.协调.计划.执行能力;8.能熟练使用PPT.WORD等办公软件,普通话标准,英语口语流利者优先。
所需技能: 行政经理
- 来源:南昌启清教育科技有限公司
校办主任
岗位职责:1.负责学校内部的日常行政管理,拟定各项行政管理制度及工作流程;2.负责学校对内对外文档.资料的管理,负责学校各种证照的办理和年检等工作;3.负责学校宣传及接待工作,组织安排学校各项大型会议;4.组织校内各项活动,负责学校外联,建立和维护良好的周边关系;5.协调学校内部各学部.各科室关系,为各学部.各科室解决具体问题;6.管理校车.校园保卫以及校园IT系统和平台;7.校领导交办的其他工作。任职要求:1.本科以上学历,教育.管理相关专业,5年以上学校或大中型企业相关工作经验,至少5年以上管理工作经验;2.形象气质好,正直诚信,年龄35-45岁,特别优秀者可适当放宽;3.担任过国际学校.私立学校办公室主任,并取得了优秀业绩,或有其它民办基础教育管理经验者优先;4.具有较强的亲和力,优秀的人际沟通.协调.组织.管理能力;5.有海外留学背景者优先。
所需技能: 行政、总助、秘书
- 来源:天津伯苓公能教育管理集团有限公司
校办主任
工作内容:1.按照公司学校总部战略部署及经营发展目标,组织编制并落实学校人力资源发展规划;2.拓展招聘渠道,根据学校人才配置需求选拔优秀教师人才;3.制定人力资源管理的相关制度,为相关重大事项决策提供建议和解决方案;4.组织实施对员工的考勤.考核.晋升.调职.奖惩.辞退等全方位的管理;5.制定学校的各类岗位人员培训计划并具体实施.评估;6.安排组织年度/季度绩效考核,并监管审核考核过程;7.做好学校企业文化体系建设及宣导工作。任职资格:1.有教师招聘渠道,掌握特级.外教.博士等骨干教师资源者优先;2.8年以上民办学校或教育机构人力工作经验,长期工作在河北省及周边省份者优先;3.拥有较为丰富的教育行业人力资源管理实践经验;4.本科及以上学历,人力资源管理.心理学.教育学专业优先。
所需技能: 学校管理
- 来源:株洲市天元区学成教育咨询有限公司
校办主任
岗位职责1.校区人员招聘,员工入职.离职.转正等手续的办理2.员工劳动合同的签订,社会保险相关事项;3.校区房租.物业.水电.宽带等费用的申请4.员工档案的整理,校区花名册.编制表的制作5.节假期员工福利的采购.发放6.公司各项规章制度的执行.监督7.负责校区日常的收款.支出,校区课耗.课时费的核对,去税务局交资料.开具发票等任职要求:1.大专学历及以上;2.有行政.人事.财务工作优先;3.身高160cm以上,形象气质佳;
所需技能: 行政采购、保险、教育培训、考勤管理、办公环境管理、数据处理、保密管理、资质申报
- 来源:三门峡新鸿沃信息咨询有限公司
校办主任
岗位要求(1)专科及以上学历(2)具有较强的沟通能力,亲和力(3)具有较强的整理能力,能够处理细致入微的工作(4)熟练使用office软件(5)有人力资源或行政相关从业经验者优先录取岗位职责(1)负责校区客户及外来人员的接待工作(2)负责校区办公用品.固定资产的采购.发放等管理及维护工作(3)负责校区及公寓日常环境卫生的管理监察工作(4)负责集团.校长或校长助理安排的其他各项行政相关工作(5)协助校区进行各类运营数据.报表的统计及收发工作(6)校区的社会招聘工作薪酬3K-5K职位亮点五险一金.提供住宿.世界游.节日福利.灵活假期.素质拓展.定期培训.功勋奖励
所需技能: 办公用品管理、经理助理、仓库管理、文印管理、收发信件快递、合同管理、教育培训、人力资源管理
- 来源:信阳融秀教育信息咨询有限公司
校办主任
岗位要求(1)专科及以上学历;(2)具有较强的沟通能力,亲和力;(3)具有较强的整理能力,能够处理细致入微的工作;(4)熟练使用office软件;(5)有人力资源或行政相关从业经验者优先录取。岗位职责(1)负责校区客户及外来人员的接待工作;(2)负责校区办公用品.固定资产的采购.发放等管理及维护工作;(3)负责校区及公寓日常环境卫生的管理监察工作;(4)负责集团.校长或校长助理安排的其他各项行政相关工作;(5)协助校区进行各类运营数据.报表的统计及收发工作;(6)校区的社会招聘工作。职位亮点五险一金.包住.员工旅游.节日福利.灵活假期.素质拓展,新员工大礼包,定期培训薪酬3K-5K
所需技能: 前台接待、招聘、入库出库、善于沟通
职业晋升路径
横向职业发展
职业问答
行政和人资就像上海和北京
互相嫌弃,但是真的工作对调,又发现谁都干不了水的。很多人以为轻松选择了这行,但是真心不是谁都能干的了,干得好的。
说起来很简单,人,事,物。但是真正想干好真心真心不容易!
感觉最重要的?不打勤的不打懒得专打不长眼的。
勤快,灵活,眼力见,沟通,协调,亲和力……需要的太多太多了!
真的,干好不容易,干不好哪都是你!
真的是从天花板到地板,从头发丝到脚后跟,哪一点看不到管不到就有可能落地上了。
认真,仔细,耐心,前瞻性……越想需要的特质就越多!
这份工作干好真的不简单,希望整体薪资,福利等越来越好吧!
