所属职类:销售总监

建材销售总监

相关职位简介

  • 3-5年
  • 5-10年
  • 10年以上
  • 其他
* 以下职位简介均为BOSS直聘BOSS发布,仅供参考
  • 来源:陕西鑫方盛电子商务有限公司

    建材销售总监

    岗位职责1.与分公司管理团队制定分公司年度计划,负责本销售中心销售目标分解和工作计划的管理;2.带领销售团队开展市场分析.客户开发和维护.商品解决方案提供的工作,实现经营业绩;3.负责团队的学习培养.人员管理和企业文化建设,负责公司制度流程标准和业务模式在本销售中心的有效执行;4.负责分公司重点客户的开发和维护。任职要求1.大专及以上学历,3年以上销售团队管理经验;2.具有市场营销知识和销售实战技能;3.具有电商对接.矿山.工厂.汽车厂.军工.能源.电力类等客户开发经验;4.具有强烈的责任感和成功欲望,勇于挑战,积极乐观,性格坚韧;

    所需技能: 陌拜、面销、政府客户、五金销售、建材/家居销售、西北区、团队建设能力、管理能力
  • 来源:昆明中宸新型建材有限公司

    建材销售总监

    岗位职责:1.负责公司销售业务的拓展及维护,整合公司现有渠道资源,在此基础上设计与建立销售管理体系和渠道合作体系.规划并实施;2.根据公司需要制定并执行市场开发方案,带领销售团队完成公司下达的销售业绩目标;3.收集各渠道.竞争对手.消费者以及其他市场的信息,并将信息进行汇总.分析,定期做出市场动态评估,并反馈给公司领导及相关部门;4.负责公司销售团队的管理;充分挖掘自身及团队工作潜力,完成公司的市场销售目标;5.负责产品销售工作,对各项业务的洽谈.签约工作进行管理.协调.指导.监督,审核各项业务合同;7.带领销售团队以及公司其他部门进行产品推广相关的各种市场活动8.负责收集.整理.归纳客户资料,对客户群进行数据化的分析,并维护良好的客户关系。10.负责组织制定落实营销计划.回款计划,确保产品产销平衡.货款回收。11.负责销售配套的物流运输工作,确保成品安全发运,并负责托盘回收工作。12.做好售后服务工作,定期走访客户,听取客户意见,解决存在的问题和缺陷,提高服务质量。13.配合生产部门改进产品质量,提出改进意见,主动征求意见。任职要求:1.大专以上学历,市场营销相关专业,有3-5年以上的建材销售或销售总监经验;2.较强的沟通谈判能力.交际能力;3.具备快速的学习能力.敏锐的市场洞察力.强烈的市场竞争意识;4.较强的组织协调能力及团队合作精神;乐于面对挑战;5.有极强的责任心.执行力,有目标意识.乐观积极.诚信待人;

    所需技能: 建材销售
  • 来源:广州杰世商务服务有限公司

    建材销售总监

    岗位职责:1.跟进公司战略目标客户群体进行业务拓展工作,有强大能力开拓外部客户;2.精准掌控客户需求,协调内外部资源,推动项目合作;3.建立公司组织体系和业务体系,并带领销售团队实现目标;4.负责及时掌握市场.行业动态,开展对客户.市场的调查研究,针对市场动向制定营销策略以及应对措施。任职资格:1.大专及以上学历,有5年以上建材等行业销售及市场开拓经验;2.熟悉建材行业背景,具有较丰富的建材行业营销经验;3.熟悉政府公建类等项目招采及招标流程,有较丰富的人脉资源积累;4.具有出色的人家沟通能力,高效的执行能力及高度的工作热情和责任感。

    所需技能: 建材/家居销售、全国区域、资深销售、团队建设能力、管理能力、决策能力、领导能力、渠道销售
  • 来源:厦门鲁班环境艺术工程股份有限公司

    建材销售总监

    岗位职责1.负责协助总经理制定公司的发展战略,销售战略;2.根据公司战略目标,结合市场调研分析数据和资讯,制定市场策划和销售策略方案,并组织.带领团队有效落实计划方案,实现销售目标;3.负责市场.销售团队建设工作,提高内部团队培养销售人才的“复制”能力,激发团队的工作效率,提高团队销售业绩;4.负责完善市场营销.销售管理和客户服务管理制度和流程,提升客户满意度。二.任职要求1.男女不限,30-40岁,5年以上建材或装修行业销售经验,2年以上销售总监或同等职位经验;2.熟悉建材市场行情,及行业最新发展动向,具有较强的商务谈判和大客户开发能力;3.具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神,在团队管理方面有较强的领导技巧和才能;4.有较丰富的行业客户信息资源,有一定人脉资源优佳。

    所需技能: 销售管理、商务拓展、团队管理
  • 来源:四川康慕思建筑材料有限公司

    建材销售总监

    职位描述:1.岗位职责参与制订公司营销战略制订并完成公司年度经营目标负责销售渠道的开拓和管理;2.负责客户的开发及沟通联系,收集相关客户信息;3.负责营销中心日常运营,确定营销目标体系和各事业部销售配额;4.负责重大营销合同的谈判与签订;负责市场调研和需求分析管理和监督公司市场费用使用情况;5.负责完善营销中心团队建设.考核.激励及管理制度;任职要求:1.市场营销类大专以上学历;2.同行业8年以上工作经验,5年以上营销团队管理经验;3.熟悉全屋定制业市场.建材市场.家工装市场,有丰富的建筑材料行业市场资源和人脉资源;4.有战略管理.组织变革管理.管理能力开发.市场营销.谈判技巧等实践经验;5.具备优秀的领导能力.团队管理能力.沟通能力和和把握全局的能力;6.具备优秀的语言表达和演讲能力;7.具有强烈的责任心.事业心;8.具有很强的抗压能力,敢于接受新挑战;(接受偶尔出差者优先啊,毕竟项目不局限在成都,老总关系网也不止四川)该岗位只看能力,能力强的大神们,薪资不是问题!康慕思优势:朝九晚六,双休,老板是真的特别好!!!详细地址:成都市武侯区(地铁3号线川藏立交)大合仓商馆1栋一单元1102~1103可以电话咨询罗经理(幺五九二八幺九零柒零幺)

    所需技能: 建材/家居销售、渠道销售、装修顾问、酒店销售、西南区、团队建设能力、领导能力、高级销售
  • 来源:北京水木优品科技有限公司

    建材销售总监

    岗位职责:1.根据行业发展及公司业务规划,制定建材品类销售运营短.中.长期运营规划,建立全面的销售战略;2.把握市场情况,收集行业.客户.竞品信息,分析行业产品发展趋势,全面负责品类销售体系的搭建,,不断制定和优化销售模式.工作流程和工具,提高团队的运营能力.销售能力和市场竞争力;3.负责营销团队的目标制定.目标分解.执行计划的制定和落实,对业绩产出负责;4.负责团队建设.培训.激励及人员发展等日常管理工作。任职要求:1.熟悉建材行业,具有3年以上行业营销管理经验,了解市场发展情况.产品信息.供应链现状等;2.对数据敏感,熟知建材行业关键数据指标,以及背后的商业逻辑;3.良好的沟通协调能力.人际交往能力和语言表达能力;4.以目标为导向,有较强的责任心和执行力,能够承受较大工作压力;5.有独立分析和解决问题的能力,富有工作热情和团队意识。

    所需技能: 团队建设能力、战略能力
  • 来源:西安汇英同源人力资源管理有限公司

    建材销售总监

    岗位职责:1.根据公司营销战略和销售目标,制定销售计划,并带领团队开展销售业务,达成既定目标;2.开发和维护客户资源,健全公司客户档案库;3.收集项目信息,并通过数据分析,筛选出优质项目资源;4.管控团队销售项目进度,制定销售预算并控制销售费用;5.协调公司内部与客户双方关系,确保销售订单的顺利达成;6.领导安排的其它工作。任职资格:1.大专以上学历,形象气质佳,30-50岁;2.从事销售建筑建材类行业五年以上,有做过医院工程项目的工作经验者优先考虑;3.具有较强的管理能力.沟通协调能力.团队建设能力.目标和计划管理能力;4.富有开拓精神,性格主动.热爱销售.心理素质佳.较强的抗压能力和责任心;5.具备良好的销售技巧,熟练使用office软件。

    所需技能: 房产销售、团队建设能力、管理能力、领导能力

入门书籍

  • 销售总监渠道建设的八大要素---成功的销售渠道建设指南
  • 销售圣经
  • 高利润销售:美国销售达人的销售秘笈

职业晋升路径

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横向职业发展

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销售总监薪酬

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收入区间分布(单位:人民币/万)

<12.26 27%

12.26-18.23 27%

18.23-24.20 20%

24.20-30.17 11%

>30.17 15%

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