电话销售主管

相关职位简介

• 来源：广州裕丰咨询顾问有限公司

  电话销售主管

  岗位职责1.中高层管理职位，负责呼叫中心功能领域内主要目标和计划，制定.参与或协助上层执行相关的政策和制度；2.负责呼叫中心（客服)的日常管理工作及部门员工的管理.指导.培训及评估；3.制定客户服务规范和制度；4.设计并优化客户服务各种流程；5.适当处理服务的故障和客户的投诉，控制消费者满意度的的跟踪及分析；6.全方位优化客户服务质量。任职资格1.专科以上学历，市场营销.公共关系等相关专业优先；2.3年以上呼叫中心管理经验，精通客户服务及呼叫中心体系的管理流程；3.高度的责任心和客户服务意识，亲和力强，有耐心；4.较强的组织.计划.控制.协调能力和人际交往能力.应变能力；5.良好的协调及沟通能力，较强的团队合作意识。

  所需技能： 销售管理、电话销售、客服

• 来源：北京恬橙科技有限公司

  电话销售主管

  岗位职责：1.带领线上销售客服团队完成销售任务岗位要求：1.细心，有耐心，有责任心。2.有1年以上电话销售行业从业经验。3.有线上销售管理经验者优先。任职要求：1.大专学历以上，有同行业工作经验者优先2.沟通表达能力强，应变能力强，学习能力强3.积极主动，阳光开朗，正能量

  所需技能： 销售管理、营销管理

• 来源：广州师德皓大教育科技有限公司

  电话销售主管

  岗位职责：1.根据公司分配的销售任务，带领销售完成团队每月销售目标，同时完成个人每月销售目标；2.培训下属，指导下属完成个人销售目标；3.及时反馈和更新学员信息，确保学员信息的保密性，维护好.服务好学员，帮助学员完成缴费报名；5.与各部门密切配合，配合完成相关工作；6.及时跟进上级交待的其他工作。任职要求：1.2年以上销售经验，有呼叫中心/电销中心或教育相关行业的团队经验（线下教育.互联网行业亦可）；2.熟悉呼叫中心/电销流程的整体环节，包括体系搭建及优化，团队管理；3.擅长销售人员的培训.销售激励.培训与销售文化建设；4.具有极强的目标意识，人品正直，充满正能量，擅长调动团队积极性和团队管理；5.有TopSale销售经验，在线教育咨询经验者优先。★上班地址：

  所需技能： 电话销售、课程销售

• 来源：青岛合约之家电子商务有限公司

  电话销售主管

  岗位职责：主要负责电销团队的组建.培训.督导以及日常运营管理工作。任职要求：1.有电销团队管理经验；2.具备较强的学习能力.领导能力和组织协同能力；4.有追求高收入的欲望，改变和提升自己的思想；

  所需技能： 客户管理、市场管理、团队管理、销售管理、销售总监、老客户维护、客户资源

• 来源：圈里网络科技（广州）有限公司

  电话销售主管

  职位描述：1.配合市场团队完成客户转化，为销售额负责。2.负责根据公司战略目标，合理有效地拆分课程销售业绩目标，为课程销售最终营收负责（主营课程为求职类课程及职业提升课程）；3.负责管理.及优化.提升电话销售团队的专业度，完成团队业绩目标；4.负责制订切实可行的线上销售拓展策略和计划，用于支撑销售业绩短期和长期的快速增长；5.负责课程销售体系搭建及优化，包含但不限于销售团队组建.培训.销售政策制定实施等；6.负责分析行业特点.跟踪业务流程.系统优化和部门间的工作协调，就公司产品及市场战略提出可行性建议；7.课程内容为求职辅导课程.名企实习项目.职业技能提升课程等，课程单价几千到几万不等，面向留学生.名校学生.职场新人等，转化率比较高。岗位要求：1.求职教育类或其他教育培训行业同岗经验优先，语培留学行业.线上教育销售同岗经验优先；2.具有较强的团队管理经验和领导能力；3.具有较强的销售狼性.敏锐的市场嗅觉及较强的市场拓展和销售能力；4.具有较强的抗压性及团队凝聚力；5.具有一定的创业精神，愿意加入创业公司奋斗，良好的职业素养和敬业精神。我们能给您：一个发挥充分自我的创业平台，高于市场标准的薪酬待遇，给你最大程度放权，极度优秀者给予股票期权，合伙人待遇，给你一个创业和实现梦想的机会。我们给您提供的：

  所需技能： 教育培训、老客户维护、新客户开发、TO C、教育资源、团队管理、电话销售、销售总监

• 来源：重庆纳斯达克科技有限公司

  电话销售主管

  岗位职责:1.负责团队组建，制定销售计划，确定销售政策，设计销售模式，完成公司下达销售目标2.负责团购活动的策划.组织和执行；3.负责销售人员的招募.培训.调配；4.负责销售业绩的评估；5.负责公司应收款项的管理.防止呆账坏账对策.账款回收；6.做好周工作报告及每月的销售总结，统计成交客户及意向客户资料上报公司。任职要求：1.2年以上销售工作经验，具有国内外电商企业销售经验者优先；2.精通各种销售技巧以及丰富的客户管理经验，在京东.天猫.淘宝.速卖通电商平台工作者优先，熟悉各大门户网站及各团购网站。

  所需技能： 销售管理、团队管理、客户管理

• 来源：河南象之相网络科技有限公司

  电话销售主管

  岗位职责: 管理销售团队，达成团队销售业绩。1.建设并培育销售人员队伍，选拔销售人员，完善销售团队。2.制定团队销售目标并分配落实，带领团队确保完成销售目标3.做好团队的专业技能培训，提升员工的业务能力4.对小组人员业务工作进行全面关注.了解并进行协助.支持5.主持团队会议，总结销售经验，对个人团队员工进行培训.辅导.激励任职资格：1.男女不限，口齿清晰，普通话流利；喜欢销售工作2.对销售工作有较高的热情；具备较强的学习能力和优秀的沟通能力3.能处理电销团队之间各项事务,对新入职人员进行岗前和销售技巧方面的培训等4.教育咨询及销售工作经验者优先

  所需技能： 销售管理、团队管理

• 来源：青岛鲁诺实业集团有限公司

  电话销售主管

  岗位职责：1.负责公司电话销售团队的组建和管理；2.负责团队电销技巧的培训，工作流程制定和优化；4.依据绩效考核方案，对团队成员进行各项业务考核；5.激励团队成员，挖掘员工潜力，促进团队内部有效沟通，打造高绩效团队；6.准确收集.整理数据，进行部分统计和分析，统计所有来量；配合其他部门完成相关电话销售.客服营销数据支持工作；7.通过电话销售的形式积极寻找潜在客户，开发客户资源；8.利用聊天工具跟客户沟通交流，维客.盘客，活客，以服务客户为己任；任职要求：1.三年以上20人左右电销团队管理经验，有过互联网行业销售团队管理经验者优先；2.大专以上学历，熟练操作电脑，熟练使用各种办公软件3.了解控制销售预算.销售费用.销售范围与销售目标的平衡发展4.熟悉电销TSL或电销相关CRM系统的搭建.管理.使用；5.较强的应变能力.协调能力，能独立处理紧急问题；6.良好的服务意识.耐心和责任心，工作积极主动，抗压能力强7.具备较强的团队合作意识和较高的组织协调能力，良好的沟通能力和执行力；8.擅长销售人员的培训与销售文化建设；9.对市场营销有独到的想法，能够为市场提供营销思路；10.现有团队可一同入职者优先考虑。

  所需技能： 电话销售、管理能力、团队建设能力、周末双休、法定节假日、员工自助餐厅、集团免费健身房、员工班车

• 来源：广州中澜科技有限公司

  电话销售主管

  岗位职责：1.通过电话.网络.上面拜访等形式完成销售业绩目标；2.带领销售团队达到业绩要求，有一定的管理能力；3.与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，为客户提供主动.热情.满意.周到的服务；4.负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划；5.负责收集.整理.归纳客户资料，对客户群进行透彻的分析；6.安排电话销售人员的日常工作，负责组织人员通过电话进行客户外呼开发工作；岗位要求：1.1年以上电销行业团队管理经验，有互联网经验者优先；2.性格开朗大方.对销售工作充满激情，有强烈进取心；2.具备一定的客户维护能力，管理和维护客户资源，准确把握客户需求；3.良好的团队合作意识，抗压力强。4.热爱互联网计算机软件，熟悉操作PPT，梳理.总结能力强；

  所需技能： 销售管理、电话销售、商务拓展

• 来源：广西乐焕投资有限公司

  电话销售主管

  职位要求1.要求：喜爱销售工作，认可销售，热爱生活，孝顺父母，团结同事善于沟通。2.态度：工作态度端正，认真负责！积极乐观！懂得感恩！3.目标：人生目标明确！生活和工作计划性强！4.梦想：拥有做将军的欲望，希望自己走向管理岗位！5.修为：性格左右命运！气度影响格局！工作内容1.管理营销团队，达成团队目标。2.负责团队成员的工作技能辅导，日常管理。3.按期完成各类工作报表。4.上级交办的其他工作任务。 

  所需技能： 销售管理