渠道拓展经理

相关职位简介

• 来源：团车互联网信息服务（北京）有限公司

  渠道拓展经理

  岗位职责：1.负责所辖汽车品牌商家（4S店/经销商集团）资源的开拓与维护；2.负责公司车展.汽车团购等业务招商与洽谈，完成销售任务；3.负责C端客户的联系与维护；4.负责现场活动执行与支持工作。任职要求：1.有一年以上招商.渠道及销售经验，熟悉车展.汽车行业优先；2.具备较强的沟通表达能力.应变能力及解决问题能力；3.性格开朗.善于交谈.积极主动.乐于学习；4.有较强的成就欲望及抗压能力。我们将提供：1.入职五险一金；2.绝对具备市场竞争力的无责任底薪+丰厚的试用期薪资补助+高额的提成；3.每年最多15天带薪年假；4.高频次免费的专业技能培训.提供公平广阔发展空间.多岗位的晋升机会；5.公司提供每月团建基金.生日礼品.出国游.期权激励.各种嗨趴等你来。

  所需技能： 市场推广、BD推广、营销推广

• 来源：北京小步大成科技有限公司

  渠道拓展经理

  工作职责：1.负责收集区域内经销商信息，通过拜访，完成市场开发工作；2.与经销商建立良好合作关系；3.负责挖掘客户需求，完成销售任务；4.完成领导交待的其他的工作。任职资格：1.性别不限，年龄２３－３５周岁；2.大专及以上学历，专业不限；3.经验要求：一年及以上工作经验，有过金融行业.汽车行业从业经验优先；4.个人素质：良好的人际能力.沟通能力.计划和执行能力。

  所需技能：

• 来源：万帮星星充电科技有限公司

  渠道拓展经理

  岗位职责：1.主动寻找充电桩运营商.充电桩生产企业并建立联系；2.负责对区域充电桩运营企业互联互通.设备硬件接入平台项目的把控与跟进，熟悉了解负责区域的充电桩运营商.充电桩生产厂家市场情况及项目情况；3.负责对区域项目的开发.跟进.成交.维护客户，确保完成目标；4.根据公司发展策略及投资策略，进行项目尽职调查及商业投资机会评估，参与目标客户的基数.商务交流与谈判，促进项目签约及相关文件的编制.审核和签订；5.严格按照公司制度执行，完成日常工作会议汇报及其他工作安排。任职要求：1.大专及以上学历（2年以上市场营销经验）；2.熟悉充电桩运营企业.充电桩生产厂家和充电市场情况；有充电桩生产企业销售经验或业内平台公司渠道经验背景的优先；3.热爱营销工作，对数字敏感.具有极佳的学习能力和反应速度；4.工作积极主动，有良好的市场开拓能力和商务谈判能力；5.有良好的团队协作精神，有全局观，为人诚实可靠.责任心强，能承受一定的压力；6.C1驾驶证，至少1年以上驾龄。薪资可面议，优秀者奖金丰厚

  所需技能： 渠道拓展、渠道运营、BD经理、渠道经理、平台接入、互联互通、互联网平台销售、互联网渠道拓展

• 来源：广州市荟力咨询服务有限公司

  渠道拓展经理

  岗位职责：1.根据公司目标以及项目特点编制销售渠道计划方案并监督执行；2.了解区域内经纪公司情况，加强我司与经纪行的粘性，活跃经纪人和经纪门店，提高区域内经纪成交占比；3.进行项目圈层.电商.中介.拓展.活动以及客户资源等渠道建设；4.围绕拓展工作所需的相关协调.准备等基础工作，扩大产品市场做好各类调研及开发工作；岗位要求：1.大专及以上学历；2.有1年以上房地产销售或渠道拓展管理层工作经验，独立担当过渠道营销.管理工作；具有经纪行业经验者优先；3.有较强的团队合作意识.具良好的服务意识.亲和力和吃苦耐劳的精神；4.具有敏锐的洞察力和观察力并有较强的沟通能力；

  所需技能： 渠道经理、项目拓展经理

• 来源：厦门三快在线科技有限公司

  渠道拓展经理

  岗位职责：1）拓展目标城市渠道的开发.维护，对接车辆主管部门获取投放车辆许可和长期可持续性；2）与城市运营团队做好协同工作，确保城市车辆顺利落地；3）制定城市拓展策略，通过拓展进度追踪.监控等管理动作，确保策略高效落地。岗位要求：1）三年以上工作经验，一年以上渠道开发管理工作，熟悉互联网渠道商特点，掌握区域内渠道商资源；2）具有渠道资源（政府部门方向）和渠道拓展经验；3）出色的人际沟通能力，认知能力，团队协作精神；4）抗压能力强，能适应出差。

  所需技能： 五险一金、餐补、交通补助、话补、年终奖

• 来源：北京万利互联科技有限公司

  渠道拓展经理

  岗位职责：1.负责整合银行.知名互联网公司上下游资源，独立拓展和管理市场推广渠道，包括但不限于广告投放渠道.异业合作渠道.流量合作渠道等，完成信用卡下卡利润任务业绩指标；2.负责网申系统在全国各区域的销售和推广工作，拓展客户资源，完成任务指标。3.分析行业竞品.合作伙伴的业务特点，协助领导制定相应的业务模式和营销推广方案，并推进项目实施完成。4.维护客户关系，定期对合作伙伴进行业务指导与培训。5.总结和分享销售方法策略，确保销售指标的实现。任职要求：1.全日制专科以上学历，有3年异业合作.流量变现的拓展经验。有整合银行等信上下游资源和流程平台者优先；2.了解线下信用卡/银行/POS/无卡支付/金融/互联网等行业的相关知识，有丰富的客户销售经验和市场开拓能力，有客户资源者优先考虑；3.工作细致负责，思维活跃，具备较强的服务意识和抗压力；4.具备优秀的语言表达能力和沟通协调能力，团队合作意识良好。

  所需技能： 异业合作、渠道合作、流量变现、大客户销售、KA销售、商务拓展

• 来源：好买财富管理股份有限公司

  渠道拓展经理

  工作职责：负责公募基金线上合作渠道的拓展，包括互联网平台.银行.工作内容包括渠道拓展.商务谈判.合同签署.对接上线。任职资格：1.本科学历以上，985/211优先，金融专业优先；2.对公募基金行业及产品较为熟悉，有银行.基金销售平台.互联网平台渠道拓展经验，拥有一定的拓展资源；3.善于挖掘B端客户需求，能够结合金融产品及技术对接模式为不同客户定制其适合的方案；

  所需技能： 渠道销售、基金销售

• 来源：明劭投资咨询（上海）有限公司

  渠道拓展经理

  工作职责：负责维护和开发大客户的相关业务；负责开拓相关政府部门，并保持良好的业务合作关系；负责区域内企业大客户开发，并通过大客户关系维护开发其新业务需求；负责参与合同的谈判和签订，并及时处理.反馈客户意见，并做好客户的回访工作；负责完成客户定金.尾款支付跟进工作；完成本部门销售目标及其他工作；上级安排的其他临时性的工作事项。  任职要求：具有企业客户销售工作经验者优先；反应敏捷.表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;有责任心,能承受较大的工作压力；有较强的组织建设能力，有团队协作精神，善于挑战。

  所需技能： 大客户销售

• 来源：山东乐生园生态农业有限公司

  渠道拓展经理

  岗位职责：1.根据公司发展战略及销售目标，制定区域内渠道开发计划，分析重点渠道，该渠道可开发门店数量，以及开发前的数据调研报告。2.根据调研数据合理安排对应的产品等级及对应的零售价格。3.开拓渠道分类：①一二线城市的精品KA商超，例如：盒马.山姆.ole.华联高超等②NKA:家乐福.永辉.大润发等③LKA：区域型KA超市，例如济南银座，青岛利群.威海家家悦等4.合同条款的签订及维护KA卖场的关系，确保我们的产品在卖场占据最佳位置，保障我们的试吃人员专职我们的产品，从而保障各店销量。5.品牌推广.活动的谈判，兑账，回款追踪，质量问题的处理6.提供市场调研数据，搜集整理各渠道信息，以及我们产品和竞品的销售数据，及系统排名，并提交分析报告。7.制定区域内开发费用的预算，协助区域内运营经理的管理工作，共同完成区域内销售目标。任职要求：1.特别要求：要深度，不要宽度（因为国人不缺宽度，奇缺有深度的人才），工作有计划性，态度严谨，要求和日本一样的工匠精神。2.本科学历以上，有5年以上相关经验，有一定的KA渠道人脉资源，年龄28~40岁之间，熟练的掌握办公软件。3.不要太精明，对工作忠诚实干即可，不需要所谓的高大上的能力，有深度，对工作细节执行到位即可。4.创业阶段，既要有格局又务实，工作性质能大能小，能高能低，少说多做有效果即可，（因为国人太会说，嘴皮子功夫练的很到位，知识量大信息量也大，会说不会做，更是做不深做不细做不透）。（我们是创业型公司，创业初期高层岗位都虚位以待，如果你有自己创业的情怀，与其单打独斗，不如加入我们的平台一起来共谋大业，用你的专业素养为公司发展添砖加瓦，为公司蓬勃发展提供源动力，公司发展潜力巨大，都说马云有十八罗汉跟随他苦逼创业，十八罗汉成就了马云，马云也成就了十八罗汉公司希望找到公司的“十八罗汉“，只要你不怕吃苦，积极努力，薪资不是问题。态度不对.吃不了苦.频繁换工作的以及从事过国企.事业单位及政府职位的人员等请绕行，省的浪费双方时间）

  所需技能： 渠道推广、BD经理、生鲜果蔬

• 来源：中能文旅有限公司

  渠道拓展经理

  岗位职责：1.负责相关行业.企业的信息收集与沟通工作，制定合作计划，并跟踪协调执行；2.与目标性的行业进行业务洽谈，拓展业务与维护商务合作关系；3.针对渠道拓展情况，结合产品运营规划，配合运营总监工作，提出改善意见；4.根据公司发展战略及销售目标，寻找.挖掘新的客户资源，开拓新的市场，增加平台推广范围；5.独立完成渠道合作方案撰写.商务谈判.合同签订，组织实施与执行；6.领导合作渠道业绩数据整理.分析，配合公司的需求，完成相关的文档.调查.分析.报告，定期总结各合作渠道投入产出比，为后续投放计划提供数据化指导；7.完成领导交派的其他任务。任职要求：1.本科以上学历.有5年以上渠道销售经验，具备独立的市场开拓能力；2.能够深入挖掘潜在资源，进行深度合作，独立制订业务合作实施计划；3.具备良好的商务谈判能力和优秀的沟通协调能力，成熟的商务谈判技巧，较强的学习能力及项目管理能力；4.领悟能力强，思维活跃，创新能力强，敏锐的观察和学习能力，善于独立分析和发现新机会，有很强的责任心和抗压性；5.能独立开展工作.具备团队合作精神及强烈的责任感和敬业精神，能够承受较强的工作压力；6.具有良好和广泛的商务合作资源者优先，有金融.互联网相关领域渠道拓展经验者优先。

  所需技能：

• 来源：上海赛可出行科技服务有限公司

  渠道拓展经理

  职责描述：1.负责公司战略合作项目的跟进和维护，完成与渠道客户的跟踪和关系维护；2.负责渠道客户的建设和维护，进行数据分析.跟进.优化和商务洽谈等系列工作；3.具备一定法务知识，主导商务合同条款的审核.组织起草合作协议；4.负责客户的对账.开票.回款管理及应收帐款催收；5.负责与技术部门协调，完成渠道客户产品的对接与开发；6.负责收集与了解用户需求，协助技术部门优化升级产品。任职要求：1.学历要求：全日制统招本科或以上2.性别要求：不限3.专业要求：管理类.市场营销等4.2-3年商务管理经验5.能适应短期出差6.较强的亲和力和表达能力，较好的气质和谈吐，思维敏捷，具有较高的商务谈判技巧

  所需技能： 渠道销售、销售经理

• 来源：光环云数据有限公司

  渠道拓展经理

  岗位职责：1.负责公司对外战略合作，拓展新业务渠道，探索新业务模式；2.独立完成商务谈判，并维护商务合作关系，对整个商务合作的过程和结果负责，规划合作项目计划及进度执行；3.有效完成资源整合与交换，协调公司内部各部门高效率完成任务；4.负责策划客户合作方案，提出可行性合作策略，提高合作项目的质量和效率；。任职资格：1.5年以上商务拓展.市场分析.战略规划或跨行业合作工作经验，有IDC行业，运营商相关行业经验优先；2.较强的项目管理能力，能够独立操作谈判项目。具有至少一个大合作伙伴谈判成功，并全程跟踪实施经验；3.工作积极.主动.热情，抗压力强，负有强烈的责任心；4.具有优秀文字表达能力.谈判能力.创新意识和协调能力；具备良好的团队协作精神.开拓创新能力。

  所需技能： 客户开发、客户管理、BD推广

• 来源：厦门市百农花卉租赁有限公司

  渠道拓展经理

  岗位职责1.根据公司经营战略，开发渠道客户，与渠道客户建立战略合作；2.通过渠道客户推广公司业务，支持业务落地和后续服务；3.负责维护渠道客户，与渠道客户保持良好合作关系；4.协助业务产品市场调研和营销策略分析等工作，配合渠道客户开展营销活动；5.完成领导安排的其他工作。二.任职要求1.大专以上学历，2年以上市场/渠道拓展相关工作经验，有物业项目经理助理或项目经理工作经验者优先；2.具有良好的语言表达及沟通能力，普通话流利，责任心强，善于表达，积极热情，富有创新精神。

  所需技能： 渠道销售、渠道拓展

• 来源：上海富友支付服务股份有限公司

  渠道拓展经理

  岗位职责：1.负责开拓和维护河北支行行业市场，包括传统收单渠道.聚合支付服务商.ERP厂商.各商业银行等客户；2.挖掘客户支付产品需求以及提供解决方案；3.完成各类合作伙伴的日常业务培训和问题处理，提升合作伙伴支付业务规模和盈利水平；4.完成公司所下达的销售金额任务。任职资格：1.大专及大专以上学历；2.至少1年以上支付公司.聚合支付公司.银行零售收单部门.收单代理商.渠道招募行业工作经验，并有很好的销售业绩；3.有国有银行.股份制银行.城商行.农商行等银行零售部.小微业务部.信用卡部等人脉资源或项目经验者优先考虑；4.学习能力强.沟通协调能力强.可独立开展工作；5.热爱销售，勇于挑战，积极乐观，有强烈的成功欲，敢想敢干

  所需技能： 代理商销售、渠道销售、金融销售

• 来源：苏州盈天地资讯科技有限公司

  渠道拓展经理

  岗位职责：1.负责沈阳地区中大型家装公司业务对接.关系维护和产品培训2.负责在家装企业内部驻点服务，协助公司对接客户，讲解相关产品政策3.负责市场动态和客户需求的收集，为公司决策和运营能力建设提出有效建议4.完成公司下达的业务指标岗位要求：1.品质良好，形象气质佳2.有销售或商务相关经验优先3.具有良好的沟通交流能力.善于与人打交道4.具备自我管理能力和执行能力

  所需技能： 大客户销售、渠道销售