相关职位简介

  • 无工作经验
  • 应届生
  • 1年以内
  • 1-3年
  • 其他
* 以下职位简介均为BOSS直聘BOSS发布,仅供参考
  • 来源:郑州世佳房地产营销策划股份有限公司

    房产经纪人

    岗位职责1.负责客户接待咨询工作,为客户提供专业的房地产职业咨询服务;2.了解客户需求,促成二手房买卖或租赁业务,并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作;3.负责公司房源的开发与积累,并与客户建立良好的业务合作关系。我们需要:1.年龄18--30岁,热爱销售工作;2.善于沟通,有较强的语言表达能力;3.有较强的进取心.学习能力,勇于挑战自我,不甘平庸;(二)任职资格1.学历.男女不限.2.上进心强.能吃苦耐劳,勇于挑战自己,挑战高薪.3.沟通能力好,能坚持做一件事情,对房产销售有强烈兴趣,愿意在房产行业长期发展。4.具有较强的工作热情及工作激情。5.具有较强的原则性及责任心。一经录用公司提供免费带薪培训。丰厚

    所需技能: 销售、销售代表、销售顾问
  • 来源:德佑房地产经纪有限公司

    房产经纪人

    工作职责:1.通过网络端口Online(链家网).店面接待Offline.社区开发三大主要渠道获取客户2.根据客户的需求,为客户提供一手房.二手房等服务3.通过开发.匹配.带看.维护.斡旋.谈判,促成成交.并为客户办理后期相关手续服务岗位要求:1统招本科学历(学信网为准);2.有互联网思维,会使用APP;3普通话流利。4.阳光,踏实,有梦想。5.有销售.客户服务或学生社团干部经验者优先考虑;我们当前是徐汇区华东理工板块的门店,入职即有1对1代教培训,我是上海本地人,会陪着你成长和进步,门店目前有16位小伙伴,工作氛围好,有完善的培训课程,晋升空间大,有需要可以随时沟通目前疫情期间,链家依旧承诺入职员工8000无责任底薪12个月的底线,因为上海链家准备在2020年扩店,从经纪人到店经理,从店经理到商圈经理,从商圈经理到运营总,机会多多我是2017年入职的M店经理李晖,目前从业有快3年了,上海本地人,为人和善,喜欢育人,带领的团队曾多次评位销售top1,租赁达人,买卖达人一应俱全,上班的地方离开家里也很近,有任何问题都可以帮您解决!~工作的主要内容,出租出售,二手房交易,一手房交易,平时工作比较简单,每天的工作时间在12个小时,平时有机会可以多学习一些买卖的相关知识,在链家很公平,只要肯干,肯学,平台上不缺的就是资源,不缺的就是比您更优秀的人让您去学习,一般在房产行业工作一年的经验要远大大于在其他行业所学,无论是为人还是处事,智商和情商都是需要的,因为我们主要的工作还是和人打交道!如果您有耐心学习,您有积极向上的恒心,您有势在必行的决心,我们很愿意在未来的工作和生活中和您好好相处!如果只是抱着试试看的态度,也没有关系,目前链家的基本底薪也很高,在学习和工作中,如果觉得合适,可以长期做下去,我当初也是抱着试试的态度做的现在做的也很不错!有机会可以当面聊聊,或者留个电话方便联络目前链家的入职唯一的要求就是本科学历,年龄在40岁以内,可以通过网络面试的形式入职,足不出户就可以入职,享受带薪年假,有需要的可以直接沟通联系!

    所需技能: 销售专员、地产销售、招生顾问、房产中介
  • 来源:郑州稻田房地产经纪有限公司

    房产经纪人

    岗位职责1.负责客户接待咨询工作,为客户提供专业的房地产职业咨询服务;2.了解客户需求,促成二手房买卖或租赁业务,并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作;3.负责公司房源的开发与积累,并与客户建立良好的业务合作关系。我们需要:1.年龄18--30岁,热爱销售工作;2.善于沟通,有较强的语言表达能力;3.有较强的进取心.学习能力,勇于挑战自我,不甘平庸;(二)任职资格1.学历.男女不限.2.上进心强.能吃苦耐劳,勇于挑战自己,挑战高薪.3.沟通能力好,能坚持做一件事情,对房产销售有强烈兴趣,愿意在房产行业长期发展。4.具有较强的工作热情及工作激情。5.具有较强的原则性及责任心。一经录用公司提供免费带薪培训。丰厚

    所需技能:
  • 来源:北京链家置地房地产经纪有限公司

    房产经纪人

    岗位职责(1)商圈社区专家:收集社区楼盘及相关商圈生活配套信息,提供相关咨询和解决方案;(2)资产管理顾问:收集.分析和匹配.维护并推广相关房产信息,提供相关资产管理方案;(3)房产法律咨询顾问:提供相关房产法律咨询;(4)社区公益者:关爱社区中需要帮助的邻里。岗位要求(1)统招本科及以上学历,专业不限;(2)气质亲和,具有较强的沟通能力,有良好的服务意识;(3)诚实守信,具有较强的团队合作意识,积极乐观,勇于挑战;(4)具有较强的学习意愿以及自主学习能力,抗压能力强;

    所需技能: 房产销售
  • 来源:宜宾市谷恒房地产营销策划有限责任公司

    房产经纪人

    岗位职责:1,独立完成客户的拜访及产品销售;2,负责大客户开拓,建立稳定的客户关系,维护现有客户资源;3,撰写大客户调研报告及客户解决方案;4,分析大客户的消费心理,制定行之有效的销售策略;5,完成销售目标;6,进行商务谈判,参与销售合同具体条款的制定及合同签订;任职资格:1,年龄35岁一下,3-5年以上的销售工作经验;2,沟通能力恰噶,能从容应对高层谈判和中,大规模培训;3,注重效率,能适应高强度,快节奏的工作环境,有激情,有强烈的团队协作意识;4,具有丰富的计算机软件企业工作经验或具备优良的及企业管理工作经验;5,具有较强的市场开拓,客户沟通能力,较强的沟通技巧和团队管理能力;6,具有深厚的行业资源背景和一定的客户资源,具有敏锐的观察力,分析版判断能力;7,能够承受较大的工作压力和销售业绩要求。

    所需技能: 销售专员、一手房销售、房产销售、电话销售、渠道销售、代理商销售、住宅地产、商业地产
  • 来源:西安关中房地产中介有限公司

    房产经纪人

    工作内容:1.玩电脑:发布房源贴获取客户主动咨询2.煲电话粥:电话开发房源或者邀约客户3.刷朋友圈:利用微信营销跟客户文字沟通看房时间地点等。4.逛街:带客户满西安溜达看房,顺便了解西安人文历史,地理风貌任职资格:1.有无经验均可,能吃苦耐劳,并热爱本行业,想要通过销售历练自己;2.能打电话,会玩手机,会上网,会走路,不怕吃苦!!!3.有良好的人际沟通能力,性格外向,具备高度的工作热情且有较强观察能力和应变能力;4.工作积极主动,有较强的抗挫能力,勇于接受房产行业的压力和挑战;5.做事认真踏实,为人正直诚恳,高度的工作意识,具有良好的团队精神。

    所需技能: 销售专员、渠道销售、区域销售、初级销售、高级销售、房产销售、二手房销售、物业招商/租赁
  • 来源:爱加地产代理(深圳)有限公司

    房产经纪人

    岗位职责1.熟练掌握区域楼盘详细情况;2.通过网络.电话等方式发掘客户需求;3.为客户提供优质的看房体验和置业咨询服务;4.负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系;5.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署.办理权属转移等工作;6.打造个人的专业品牌。任职资格1.全日制统招大专学历(需学信网验证),年龄在20—40周岁;2.诚实守信.吃苦耐劳.具有良好的团队精神;3.能承受较强的工作压力,具有强烈企图心,愿意挑战高薪;4.有良好的心态,有相关销售工作者优先5.应届毕业生可实习,待遇同全职。

    所需技能: 新客户开发
  • 来源:陕西大城小屋不动产管理有限公司

    房产经纪人

    岗位职责:1.管理运营客户不动产,帮助客户实现空置房屋最高回报率;2.回租运营青岛市内毛坯住房,打造品牌公寓;3.渠道开发,与售楼部,楼盘分销商,物业公司洽谈合作;4.参与客户谈判,合同签约;5.客户跟进,引导转介绍。任职要求:1.能吃苦,性格开朗,有良好的沟通能力;2.有赚钱欲望,有望成为优秀组织管理及经营人员;3.有房产销售或其他销售经验者优先考虑。

    所需技能: 销售代表、销售顾问、大客户销售
  • 来源:天津居易联行房地产经纪有限公司

    房产经纪人

    岗位职责:1.负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;2.通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;3.维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;4.定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。任职资格:1.20-40岁对销售工作有较高的热情;2.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;德佑地产期待你的加入!*王蕾

    所需技能: 房产销售、二手房销售、一手房销售、电话销售、房屋租赁、销售专员、高级销售
  • 来源:安徽中皖辉达信息服务股份有限公司

    房产经纪人

    任职资格1.18岁以上,户籍,专业,性别不限。2.由有无工作经验均可。(有带薪培训一对一师徒带教)3.表达能力强,具有较强的沟通能力,交际能力,亲和力。4.能吃苦耐劳,有强烈的挣钱欲望,事业心。四:工作内容一:负责客户接待,咨询工作,为顾客提供专业的房地产置业咨询服务。二:了解客户的需求,促进新房,二手房买卖或者租赁业务并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作,此外还有金融业务。五:

    所需技能: 置业顾问、新房销售、二手房销售、金融顾问、房屋租赁顾问、房产顾问
  • 来源:陕西贝壳闹海房地产经纪有限公司

    房产经纪人

    岗位职责:1.负责客户接待.咨询工作;2.为客户提供专业的房地产置业咨询服务;3.了解客户需求,提供合适房源,商务谈判;4.陪同客户看房,促成房屋买卖或租赁业务;任职要求:一.有强烈成功渴望者,不服输者或(有创业经验)优先;二.具有良好人品,人格魅力强者优先;有进取心,不甘心平平庸庸者;团队管理发展规划:实习经纪人——经纪人——置业经理——店长——区域业务总监

    所需技能: 房产销售、物业招商/租赁
  • 来源:北京高因科技有限公司

    房产经纪人

    岗位职责:(我们需要那个优秀又不拘一格的你)1.对接公司意向客户,进行全面需求分析并提供专业咨询,服务用户的购房全流程;2.进行市场分析及楼盘调研,发表专业的楼盘测评.维护楼盘数据等;3.通过培训熟练掌握用户管理系统,提供专业数据支持,并提升数据思维;4.传递公司良好形象和价值,追求用户的高满意度。任职要求:1.本科及以上学历2.有不错的亲和力.沟通能力和逻辑思维能力3.有良好的抗打击能力,不轻易放弃4.有良好的目标感和执行力5.喜欢团队协作的氛围.具有团队协作意识,坦诚直接

    所需技能: 房产销售、一手房销售、五险一金、节假日福利、专车带看

职业晋升路径

见习客户代表大客户代表高级客户代表客户经理客户总监

横向职业发展

大客户代表销售BD经理渠道销售代理商销售客户经理

职业问答

    销售的初衷就是为了挣钱,什么锻炼口才,提高情商,拓展人脉的都虚的,提高这些东西的最终目的还是为了挣钱。像楼上有位美女说的很多人选择干销售是因为迫不得已,确实是这样。关心底薪的,不管是高薪有责还是低薪有无责,差别都不大。真正销售高手关心的只会是提成,当然真正的销售高手不会来你这面试的,需要你去挖的。