相关职位简介

  • 无工作经验
  • 1年以内
  • 1-3年
  • 3-5年
  • 其他
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  • 来源:兵航安全技术(天津)有限公司

    区域经理

    岗位要求:1.专业要求:中专以上学历,机械.化工.机电一体化.营销.暖通燃气.自动化等理工科相关专业;2.经验要求:有1-2年以上工业品销售经验,优秀的毕业生可以考虑,有相关工作经验者优先考虑;3.年龄要求:35岁以下,能够出差。工作内容:1.面向目标客户企业进行产品销售业务拓展;2.通过拜访客户,了解和引导客户需求,提供解决方案,跟踪项目,参与招投标,签订合同,款项跟踪;3.客户关系的日常维护,及时了解客户的状态和问题,保持良好的客情关系;

    所需技能: 陌拜、大客户销售
  • 来源:河南卓凯环保科技有限公司

    区域经理

    岗位职责:1.负责所属区域粮食.果蔬烘干机械设备的产品宣传.推广和销售,经销商管理,完成销售的任务指标;2.做好销售合同的签订.履行与管理等相关工作,以及协调处理各类市场问题,3.开发新客户,与有效的客户沟通谈判,并建立客户资源档案.定期回访。4.对老用户进行后续的回访,销售产品配件,和售后服务人员有效沟通。5.熟练使用办公软件,定期做好公司与客户对接。二.任职要求:(可接受应届毕业生)1.大专及以上学历,有较强的学习能力和沟通能力。2.有良好的的团队合作精神,有敬业精神,坚持不懈的奋斗精神,。3.较强的执行力.观察力和应变能力,良好的判断力和沟通能力。4.喜欢销售,抗压能力强,有无经验均可,公司免费带薪学习及培训。5.有驾照并熟练驾驶车。6.适合长期出差。7.机械类专业毕业

    所需技能: 六险、年终奖、交通补助、工龄奖、绩效奖金、销售专员、面销、代理商销售
  • 来源:昆明明超电缆有限公司

    区域经理

    岗位职责:负责销售区域市场推广拓展工作.寻找代理商.签订销售合同;跟踪订单,参与客户售后服务工作,协助部门经理制定销售计划,负责对销售市场的信息收集,完成销售目标。1.负责贯彻落实公司的营销策略.政策和计划;2.负责公司产品市场.渠道开拓和维护;3.负责对行业市场的目标客户进行攻关,协助经销商进行市场开拓;4.负责经销商和客户的业务接洽.咨询及关系维护;5.负责合作项目应收账款的催款工作等工作。任职资格:1.3-5年销售方面的工作经验,学历不限,25-40岁;2.有建材.电线电缆相关行业工作经验者可优先考虑;3.反应敏捷.表达能力强.具有较强的沟通能力及交际技巧.具有亲和力;4.具备一定的市场分析判断力.良好的客户服务意识;5.有责任心.能承受较大的工作压力;5.有团队协作精神,勇于挑战;

    所需技能: 渠道销售、代理商销售
  • 来源:河南未居智能科技有限公司

    区域经理

    职位描述岗位职责:1.拜访有意向代理公司自主品牌智能门锁的经销商,并达成签约代理销售。2.协助当地的经销商做好公司产品的推广,维护所负责区域内的经销商。3.做好区域的招商会.内购会和团购会策划与实施。任职要求:1.有1年以上的销售.招商经验,有智能家居或智能门锁行业背景者优先。2.有当地经销商客户资源者优先。

    所需技能: 销售专员、招商加盟、房产销售、物业招商/租赁
  • 来源:宿迁市浩海高科有限公司

    区域经理

    岗位职责:1.负责区域市场渠道维护:客情维护.促销等活动的实施;2.负责协助和推动区域终端销售目标的完成;3.负责在区域终端推广宣传公司基本政策.新产品.推广政策;4.负责区域门店促销人员的基础培训工作和市场信息反馈;5.负责辖区内的母婴店进行公司产品的推广销售。任职要求:1.营养.医学.护理.药学.生物相关专业优先;2.1年以上健康行业管理工作经历者优先录用;3.年龄:20-45岁。

    所需技能: 大客户销售、渠道销售、门店销售、陌拜、直销、区域销售、高级销售
  • 来源:泰昌科技(杭州)有限公司

    区域经理

    岗位职责:1.所负责市场区域的销售工作,包括区域新客户开发及现有客户维护,扩大和提升公司产品的市场份额,完成销售指标;2..负责客户的应收账款的及时回收;3.保持紧密的客户拜访,与客户保持良好的合作关系,协调处理客户反映的问题和及时准确搜集客户的需求和市场信息;任职要求:1.思路清晰,执行力强,良好的沟通协调能力,积极乐观的心态,踏实肯干,有较强的学习能力;2.具有较强的团队协作精神,具备开拓精神,能承受工作压力,能够适应经常性的出差。交通:良睦路(地铁站)C口出步行约700。

    所需技能: 销售工程师、区域销售、渠道销售、大客户销售、软件销售、互联网销售、初级销售、高级销售
  • 来源:南京起舵电子商务有限公司

    区域经理

    岗位职责:1.根据公司销售目标,负责完成公司产品的销售任务及经营目标;2.负责区域销售管理工作,并根据市场情况进行销售运作,制定相关的销售计划及销售政策;3.负责开发新的客户渠道,积极拓展市场占有率,支持公司业务的持续增长;4.负责客户资源管理工作及重点客户维护工作;5.完成客户的售后服务管理工作,解决和处理市场.产品等相关总是并及时汇报。6.负责部门的日常管理工作及部门员工的管理.指导.培训及评估;任职要求:1.从事眼镜行业及眼镜行业培训师优先2.具有较强的表达能力和适应性,有责任心.较强的目标意识和经营意识;3.具备较强的业务处理能力及业务拓展能力;4.有较强的客户管理和资源运作能力;5.具备市场分析洞察能力及撑握全面的营销技能;6.有一定的管理领导能力和沟通协调能力;7.专科及以上学历,具有相关销售管理经验

    所需技能: 大客户销售、区域销售
  • 来源:好享家舒适智能家居股份有限公司

    区域经理

    岗位职责:1.掌握所辖城市的暖通.舒适家居行业市场状况,建立行业人脉关系网,把握市场动态;2.在所辖区域内寻找符合条件的工程项目目标客户,寻求合作机会,推动新业务发展;3.按照公司下达指标要求保质保量完成销售.利润及其他指标;4.根据公司要求.推动平台公司标准化建设;5.跟进工程项目运营及推动;任职要求:1.大专及以上学历,市场营销相关专业;2.5年以上大型连锁集团企业相关工作经验;有冷暖.家装.建材.家电等行业背景的优先;3.敏锐的市场嗅觉及销售谈判能力;工作勤奋,认真负责,具有较强的事业心和责任心;4.熟练操作办公软件;有一定的财务知识,熟悉资本市场运作规则;5.为人正直.品行端正;有较好的沟通能力与项目执行能力。

    所需技能: 暖通、渠道销售、空调、大客户销售
  • 来源:厦门市易诺维科技股份有限公司

    区域经理

    岗位职责:1.熟悉渠道销售业务,负责公司SaaS收银软件产品在区域市场的渠道开发与销售;2.定期拜访区域内的合作伙伴,建立和维护良好的合作关系,及时反馈和解决客户遇到的问题;3.按照公司下达的销售指标,制定工作计划,完成月度销售和回款任务;4.积极拓展渠道市场和品牌推广,收集市场反馈和竞品信息,并提出应对方案;5.熟练掌握公司的产品知识及功能应用,并对合作伙伴进行培训。任职资格:1.大专以上学历,三年以上销售经验;2.有收银软件相关客户资源或同行业经验者优先考虑;3.具有良好的市场拓展能力,独立开发客户,积极.自信.敬业,独当一面;4.客户服务意识强,诚实守信,注重团队协作,富有激情,敢于接受挑战;5.具有优秀的沟通能力.谈判能力.学习能力.协调能力和创新意识;6.在家办公,能接受短期出差。

    所需技能: 渠道销售、电话销售、面销、大客户销售、软件销售、互联网销售、TO B、资深销售
  • 来源:广东皮阿诺科学艺术家居股份有限公司

    区域经理

    岗位职责:1.负责区域客户的开发与维护,完成公司制定的销售目标;2.落实店面上样指导,调试配网和验收工作3.完成经销商培训指导工作,帮扶经销商智能产品销售4.负责区域市场行业.客户资源分析,形成工作报告,提交至直属上级;5.负责维护责任区域客户关系,产品售后服务;6.熟悉公司产品知识。招聘要求:1.男女不限,大专或以上学历,市场营销或理工类专业,有1年以上建材家具同岗位工作经验,有智能家居销售经验或华东.华西区域销售经验者优先;2.能够独立开发销售市场能力;3.能适应长期出差。

    所需技能: 建材/家居销售
  • 来源:时路(北京)贸易有限公司

    区域经理

    岗位职责:1. 开发区域空白市场(餐饮/便利店/商超等),与客户沟通谈判;2.线下落地活动制定和执行,达成销售任务;3.维护客户,定期拜访。任职要求:1.不限学历.不限专业;有酒水餐饮类经验者优先;2.工作积极,有极强沟通能力;

    所需技能: 地推销售
  • 来源:石家庄众筹照明工程有限公司

    区域经理

    岗位职责:1.对接全国有商业照明需求的渠道资源;2.收集市场信息及客户意见;3.有计划的完成公司业务部署工作;4.公司提供优质的意向客户资源;任职要求:1.不注重学历,不注重资历,能者上;2.具有良好的营销技能以及团队合作意识;3.有较强的创新意识,责任心,抗压能力;4.有驾照,会开车。上班时间8:30-12:00,13:30-18:00周日固定单休定期组织团队聚餐,每年一至两次境内旅游机会,优秀员工可安排出国旅游机会

    所需技能: 区域销售、面销
  • 来源:中聚财务管理(广州)有限公司佛山分公司

    区域经理

    工作内容:1.协助区域总监跟踪车辆定位2.协助区域区域总监回复微信群信息3.协助区域总监维护合作团队任职资格;1.普通话标准2.会基本的办公室电脑软件3.吃苦耐劳

    所需技能: 销售专员

职业晋升路径

高级销售销售总监区域销售经理销售部总经理

横向职业发展

客户代表销售BD经理客户经理

职业问答

    销售的初衷就是为了挣钱,什么锻炼口才,提高情商,拓展人脉的都虚的,提高这些东西的最终目的还是为了挣钱。像楼上有位美女说的很多人选择干销售是因为迫不得已,确实是这样。关心底薪的,不管是高薪有责还是低薪有无责,差别都不大。真正销售高手关心的只会是提成,当然真正的销售高手不会来你这面试的,需要你去挖的。