银行渠道销售经理
相关职位简介
- 来源:北京万圣广告有限公司
银行渠道销售经理
岗位职责:1..负责开拓并搜集客户资料,进行有效沟通了解客户财务税务需求;2.掌握企业税务知识,了解IPO财报规范及要求;3.根据客户需求协调部门人员为客户企业提供财税咨询服务;4.维护客户关系,并深入挖掘客户需求,以达到长期良好的合作关系;5.完成领导交办的其他相关工作。任职资格:1.本科以上学历,财会.金融相关专业;2.三年以上金融或财税咨询工作经验,有行业资源;3.工作严谨细致,抗压能力强,敬业负责,具备良好的职业素养;4.形象气质佳,情商高。
所需技能: 新客户开发、老客户维护、IPO
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银行渠道销售经理
岗位职责:1.服务于银行VIP客户,协助银行理财经理为银行高端客户提供专业的贵金属销售服务;2.对银行理财经理进行日常产品知识的培训及销售辅导;3.协助银行组织.策划.执行市场推广活动,完成公司规定的销售指标;4.加强区域资产安全防护措施,保证货品安全;5.完成领导交办的其他工作。任职要求:1.大专及以上学历(可接受优秀应届毕业生);2.坦诚自信,具有高度的工作热情,能够承受高强度工作压力;3.有良好的团队合作精神;4.吃苦耐劳.有上进心.学习能力强,能够适应出差。5.欢迎有行业经验的同仁或者团队,可当面沟通
所需技能: 六险一金
- 来源:江西开元金币文化有限公司
银行渠道销售经理
工作内容:1.根据公司计划针对已拓展的银行体系业务进行维护;2.了解客户需求,制定.执行销售计划,在授权范围内进行商务谈判,对客户进行跟踪,定期提交销售进度报告;3.协助各大银行组织.策划.执行市场推广活动,完成公司规定的销售指标;4.制定区域内阶段性的工作计划,完成销售报表的填报;5.完成领导交办的其他工作。岗位要求:1.大专及以上学历,形象气质佳;2.乐观开朗,吃苦耐劳,一定的表达能力.沟通能力;3.工作积极主动,执行力强,有责任心及团队合作精神;4.适应省内出差;5.有销售经验者.持C1驾照者优先。
所需技能: 渠道销售、地推销售、贵金属销售
- 来源:上海金斓文化发展有限公司
银行渠道销售经理
岗位职责:1.销售管理职位,负责所管辖区域内主要营销目标和计划,制定.参与或协助上层执行相关的政策和制度;2.负责银行渠道的开发,与省分行.二级分行沟通维护良好客情关系,确保项目正常运作管理.撰写方案及项目计划;3.跟进已有合作渠道,提高销售效率,实现销售机会到销售产能的转化;4.收集同行.市场信息数据进行分析,协助各大银行组织.策划.执行市场推广活动,完成公司规定的销售指标;5.进行团队人员组建及培养,有效管理合理分工,落实各级银行的销售.回款.资金结算库存等事宜处理;6.领导下属100%执行落实销售计划。任职要求:1.专科及以上学历,市场营销等相关专业;2.两年以上同行业销售管理经验,熟悉新营销模式的优先;3.具有独立的分析和解决问题的能力,市场敏锐度高,有良好的沟通技巧和创新能力;4.能承受较大工作压力及出差,具备良好的商务谈判能力;5.熟练使用office办公软件,如Word.Excel.PPT等。
所需技能: 银行销售、区域经理、渠道销售、地推销售、文化创意、贵金属、黄金、国有银行
- 来源:中艺黄金控股股份有限公司
银行渠道销售经理
工作内容:1.公司产品更新换代,需要和银行的理财经理进行产品的培训工作(产品的设计理念.工艺水平.收藏价值等等)2.辅助银行促进销售工作的开展,展销会.促销会活动的组织.策划和宣传工作。3.解决销售过程中出现的售前.售后的问题。4.维系好和银行的客情关系,促进银行销售工作的开展。任职要求:1.大专及以上学历2.适应省内出差3.普通话标准.语言表达能力强4.具备一定的公关能力
所需技能: 销售主管、电话销售、面销、网络销售、渠道销售、理财销售、房产销售、银行销售
- 来源:武汉德宸天下商品有限公司
银行渠道销售经理
岗位职责:1.针对已合作的银行进行业务关系的维护,协助银行理财经理为银行客户提供专业的实物贵金属销售服务,建立良好的业务合作关系;2.了解客户需求,制定.执行销售计划,在授权范围内进行商务谈判,对客户进行跟踪;3.协助各大银行组织.策划.执行市场推广活动,完成公司规定的销售指标;4.制定区域内阶段性的工作计划;5.为银行提供专业的产品培训。任职要求:1.专科以上学历,营销或管理专业,有1年以上同行业渠道销售经验优先;2.品行良好,责任心强,良好的沟通能力和团队合作精神;3.拥有吃苦耐劳的精神,能适应短期出差,能承受较大工作压力;4.具备独立分析和解决问题的能力,反应机敏,思维条理性强。(本岗位的银行网点是根据个人现住址就近分配,每周回公司开一次周会议,其余时间在银行网点办公。)职业规划:银行客户经理-渠道专员-渠道经理-渠道总监薪酬
所需技能:
- 来源:交通银行股份有限公司太平洋信用卡中心
银行渠道销售经理
岗位职责:(1)做好广州各优质企业的渠道的开拓以及商务洽谈,配合主管拿下优质资源(2)在大型商圈,企业等交行合作单位做好客户服务工作(3)对银行提供的现有优质客户回访延展及二次开发(4)按银行要求做好风险合规及防范(5)开展其他公司推广业务 岗位要求:1.大专及以上学历,学信网可查询,无犯罪记录。(硬性条件)2.富有学习力,执行力,有团队荣誉感。3.态度认真,无从业经验公司提供带薪培训以及优质资源。 晋升公开透明,机制完善。公司已成就多位95后晋升部门经理及主管。
所需技能: 面销、地推销售、渠道销售、会销、直销、会务会展销售、信用卡销售、华南区
- 来源:永银文化发展集团有限公司
银行渠道销售经理
职责描述:1.与各大银行沟通对接,进行钱币.贵金属及奢侈品的推广营销;根据公司计划针对银行业务进行维护;3.了解客户需求,制定.执行销售计划,进行商务谈判,对客户进行跟踪,定期提交销售进度报告;4.协助银行组织.策划.执行市场推广活动,完成公司规定的销售指标;5.制定区域内阶段性的工作计划,完成销售报表的填报。 岗位要求:1.普通话标准.流利;具有较强的语言表达能力和沟通能力;2.性格活泼外向,能够承受工作压力;具有团队精神;3.工作态度积极,责任心强,爱岗敬业;4.反应机敏,思维条理性强;5.有自信心,吃苦耐劳;有上进心,学习能力强;6.有贵金属及奢侈品.银行.基金销售相关行业经验者优先,公司统一安排培训。
所需技能: 面销
职业晋升路径
横向职业发展
职业问答
销售是一个汉语词语,拼音是xiāo shòu,是指以出售、租赁或其他任何方式向第三方提供产品的行为,包括为促进该行为进行的有关辅助活动,例如广告、促销、展览、服务等活动。或者说:销售是指实现企业生产成果的活动,是服务于客户的一场活动。
人才需求首次见客步骤原则起源现代策略销售技巧抗拒实质内涵网络方面营销方法电话销售效率充分利用资源创造客户体验有效管理时间依靠诚信讲求策略营销区别影响因素成功技巧核心能力名词解释名言TA说
人才需求
人才市场获悉,需求较大的岗位依次为:销售代表、技术工种、销售经理/主管/工程师等。
据统计,2015年3-6月份,进入省人才市场的招聘单位共计1355家/次,招聘职位总数14527个,求职人员总数56901人次,职位供求比例为1:25。从人才需求分布情况看,销售代表/促销员/业务员需求岗位共3947个,占全部需求岗位的27.2%。应聘岗位的前三名为:销售代表/文员/文档管理、人事/人力资源经理/主管,分别占总求职人员总数的7.54%、4.82%和4.34%。其中销售经理/主管/工程师(1:0.09)出现空缺。
对于求职群体而言,“实践经验”仍是人才就业的一大门槛。专业水平、语言表达能力等会是用人单位在招聘、评价人才时非常重要的因素。
销售,思维是最重要的!方向不对,努力白费;销售思维一旦落后,根本就无法打动客户;想要成交更是痴人说梦。
有关人士分析指出:时下涌现的高校毕业生求职群体中,大量市场营销等相关专业的毕业生有力补充了“销售经理/市场专员”岗位的应聘量。
首次见客
第一印象非常关键,销售白领的形象气质和谈吐及精神面貌很重要。
一、初次见面让客户了解公司背景非常重要,让客户从全景的方式了解公司的发展历程,资料画册等方面。
二、企业发展战略:告诉客户企业的战略目标及发展目标,让客户知道企业的过去及将来,让客户觉得跟随企业有前途,帮助客户树立合作的信心,如未来品牌将会成为优秀品牌,企业将会成为跨国企业等。
三、品牌战略:打造世界的民族品牌,告诉客户品牌的发展战略,何时成为主流品牌及大品牌,品牌规划的步骤几步走,三年以后品牌的表现,五年以后的品牌的成就及层次,十年以后品牌的位置,打造百年品牌成就百年企业。
四、市场战略:告诉客户公司对于市场对于客户的态度,及品牌的营销思路。
五、定位目标客户:青春一族的学生层面,普通大众上班族工薪层,收入比较高的白领女性,富贵阶层的私营业主,财富女性成功女性时尚消费群体,品牌的特点特色及竞争优势,与其它品牌相比具备的独特优势等等内容。
六、市场定位:定位农村市场还是城市,定位高端消费还是主流消费群体,主攻县级城市还是地级城市,主打专卖店还是商超渠道,让客户知道做品牌的位置,包括地位及操作手法等,让客户全程了解品牌的运作过程,让客户建立长远合作的信心。
七、市场营销模式:开发新顾客留住老会员为营销核心,体验营销为主线,人均策略为长线。定向开发为方向,对适合产品消费的企业单位个人多梯次开发,让绝大多数的目标消费群体体验到产品,通过体验认知产品,通过活动消费产品。
