相关职位简介

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  • 来源:大连奇易掌慧科技有限公司

    销售讲师

    岗位职责:1.熟悉金融行业,能独立完成即使行情动态分析;2.熟悉信用卡,贷款市场,把握国内外宏观经济动向和行业发展动态,并进行相关性分析及讲解;3.负责为客户提供专业的信息分析研究;4.定期进行公司员工培训及或客户培训,配合公司活动进行各种规模讲座;5.负责金融市场的研究.投资分析报告的撰写;任职要求:1.了解行业的发展及趋势,具备丰富的分析经验;2..熟练掌握金融专业知识;3.有金融行业分析师讲师经历,优先录用;4.讲解具有较强的亲和力和感染力;较好的专业文字能力,应变能力强,讲演能力突出;5.了解金融市场基本的数据分析6.有较强的语言表达能力,逻辑思维能力强,能够独立整合讲课题材,并独立策划完成日常的讲课。

    所需技能: 销售管理
  • 来源:四川聚佳谊品超市管理有限公司

    销售讲师

    岗位职责:1.负责公司营销活动的产品讲解.成交促成.资源关系的维护等业务2.全面掌握讲师的基本技能3.会活动的策划.筹备.组织.讲授公司相关业务领域的产品知识.业务知识等4.能通过有效的培训.激励员工。调整员工心态.迅速提升销售人员的业务能力5.能独立成交客户,搭建会议体系,制作设计业务所需的课件6.设计市场信息,保证项目的有序进行7.领导安排的其他工作任职要求8.负责巡店监督培训效果及销售情况9.完成培训实施,培训结果的跟踪和反馈,完成培训季度.月度和年度汇总;1.学历不是门槛,有担任过讲师者优先2.思路清晰,良好的口语表达能力,良好的亲和力和感染力3.普通话标准,形象气质佳,口才流利4.临场反应快,服从安排5.有良好的营销能力,课件(PPT)策划及制作能力及良好的沟通能力6.热爱销售工作,具备商务营销技巧7.有3年以上销售经验者优先8.能接受出差者优先考虑

    所需技能: 销售经理
  • 来源:杭州诺顿电子科技有限公司

    销售讲师

    工作内容:1.省去了销售较难的环节--无须客户开发:无须应酬.无须盲目找资源,费尽心思2.每天保证2-3节课,每节课15-50人左右,每节课授课时间60分钟,除了授课时间,其他时间自己支配!3.决定讲师收入的是销售出去的业绩,业绩越高,收入越高!薪资构成:试用期3500-5000元,0-2个月,当月转正当月即有提成转正后:底薪+提成+交通补贴+业绩分红+职务津贴+管理分红+拓展股份,基本薪资在1到3万能力越强薪资越高初级讲师--正编讲师--储干讲师--主任讲师--经理讲师--地级公司负责人(省级公司负责人)4.此岗位没有空降兵,公司提供公平公正公开的晋升平台,千里马常有,而伯乐不常有。你不是没能力,而是没有遇到对的平台,在我们这里你所有的付出都能看到回报!!5.做六休一.节假日均放假。社保.旅游.团建等福利应有尽有岗位要求:1.有销售方面的工作经验或者演讲方面的经验2.口齿伶俐.思维清晰.语言表达能力强3.有强烈的企图心和赚钱欲望4.非诚勿扰

    所需技能: 销售专员、面销、会销、教育培训、销售代表、讲师、医疗器械销售、销售顾问
  • 来源:湖北中选穗粮商贸有限公司

    销售讲师

    岗位职责:1.负责营销会议筹备策划等相关工作2.负责销售课程制定及培训等相关工作3.负责会议流程优化.工作手册编写等相关工作4.负责会议期间企业文化.产品推介讲课等相关工作5.我们是做会议销售,最终通过会议销售产品,结果论英雄任职要求:1.教育:大专以上学历,有市场营销.播音主持专业等背景及优秀应届本科毕业生优先;2.工作经验:具有2年以上的会议营销讲师/市场推广.活动策划工作经验优先;3.身高:男172CM  女:160CM以上,形象气质佳,富有激情,较强的亲和力和感染力.良好的文字和语言表达能力.沟通能力,思维敏捷。4.技能/能力:有主持会议营销,策划大型促销活动及推介活动的实际经验及成功案例;5.熟练制作运用PPT等办公软件;责任心强,具有开拓精神和团队精神。6.身体健康,精力充沛,能适应出差,具备良好的身体和心理调适能力;薪资待遇;基本工资(5000-8000)元+销讲提成+奖金=20000-30000/月,平均薪资20000+    对的,月度工资2万-3万,没有5000-8000真实有效,欢迎有志之士加入我们,共同创造进一步的辉煌!!!!!

    所需技能: 面销、会销、地推、快消品、健康销售经理、线下团购
  • 来源:杭州华箸科技股份有限公司

    销售讲师

    工作内容:1.视频直播/微信等形式达成成交;2.无需你自己开发客户,公司为你提供培训客源;职位要求:1.普通话标准,热爱舞台,喜欢演讲,有较强的的场控能力,自信.外向.积极.乐观2.有三年以上销售工作经验,尤其是讲销.直销.会销.直播等经验者优先;3.年龄在23周岁以上,尊师重道有礼貌,有责任心.有孝心和赚钱欲望;4.能独立制作课件的优先;《两不招》1.有巨婴病的,怕辛苦还异想天开且不懂感恩的不要;2.一点挫折就泄气,老抱怨运气不好的不要

    所需技能: 会销、销售主管、城市经理、网络销售、招商加盟、区域销售、团购销售、代理商销售
  • 来源:湖南省帕克教育咨询有限责任公司

    销售讲师

    工作职责:1.负责公司招商会议现场的项目宣讲;2.通过会议项目宣讲.营销,促成公司业绩目标的达;3.对会议宣讲.营销效果进行跟进及评估,及时更新完善宣讲.营销内容及流程,推动公司产品营销层次升级。4.负责撰写和优化会议课件,根据需求及时调整宣讲内容,有创新能力。任职资格:1.大专以上学历,3年以上主持.主讲大型培训会.产品说明会的讲师经验;2.有良好的职业操守,工作富有激情,普通话标准,具备优秀的感染力.控场能力强.良好的协调.沟通能力3.熟悉办公软件的操作,擅长PPT的制作公司简介:帕克教育携手金鹰卡通打造的麦咭机器人俱乐部&麦咭编程特训营,拥有丰富的媒体资源和强大的品牌号召力,汇聚行业资深教研团队,自主研发科学完善的课程和系统,拥有21项国家级软件著作权.15项商标证书及多项荣誉资质,面向3-18岁孩子提供机器人&编程教育。麦咭编程&机器人教育目前线下覆盖全国28个省份,50多个城市,已有300余家校区。

    所需技能: 招商加盟、会销
  • 来源:泰州安民消防技术有限公司

    销售讲师

    岗位职责:⑴根据公司课程安排,进行应急安全知识宣讲.智能产品.消安防等产品销售。⑵根据公司安排的客户单位,为单位提供消防安全演习策划方案.根据策划方案展开演习服务等,提高客户黏性和满意度。任职资格:⑴年龄23-32岁,大专及以上学历。⑵退伍军人和公共演讲经验者可优先考虑。⑶五官端正,表达能力.亲和力强,形象气质佳。⑷对销售工作或消防行业有兴趣和激情。⑸阳光正派.有激情.责任心强。公司优势应急产业第一,专注家庭安全应急多年,致力于打造安全应急服务第一平台,全国多家分公司及合作单位,分布常州.无锡.苏州.盐城.嘉兴.杭州等地。2020年起,在不断丰富产品线,打造智慧安全应急网格化社会服务管理系统,开展立体化营销,扩张企业规模的同时,着力打造行业领导军者,成为行业标杆企业。

    所需技能: 五险一金
  • 来源:辽宁錱琹人力资源管理有限公司

    销售讲师

    职位描述:1.负责门店商品的讲解和销售工作;2.门店会员卡的办理工作;3.利用会销等销售技巧完成店内销售业绩。任职要求:1.年龄在30-45岁之间,在当地有一定的社会资源和人脉。(30-35岁要求大专学历,35-45岁之间要求有高中学历)2.三年以上销售经验.有保险主训.直销.培训等经验,之前工作经验具有销售.金融.零售者优先。3.有较强表达能力.沟通能力.协调能力.管理能力.统筹计划能力。4.形象气质佳,无不良嗜好。

    所需技能: 市场推广、线下推广、客户管理

入门书籍

  • 销售经理工具书
  • 销售经理实用全书
  • 销售经理实战宝典

职业晋升路径

销售经理销售总监副总

横向职业发展

销售经理客户经理销售顾问区域经理

职业问答

    销售是一个汉语词语,拼音是xiāo shòu,是指以出售、租赁或其他任何方式向第三方提供产品的行为,包括为促进该行为进行的有关辅助活动,例如广告、促销、展览、服务等活动。或者说:销售是指实现企业生产成果的活动,是服务于客户的一场活动。
    人才需求首次见客步骤原则起源现代策略销售技巧抗拒实质内涵网络方面营销方法电话销售效率充分利用资源创造客户体验有效管理时间依靠诚信讲求策略营销区别影响因素成功技巧核心能力名词解释名言TA说
    人才需求
    人才市场获悉,需求较大的岗位依次为:销售代表、技术工种、销售经理/主管/工程师等。
    据统计,2015年3-6月份,进入省人才市场的招聘单位共计1355家/次,招聘职位总数14527个,求职人员总数56901人次,职位供求比例为1:25。从人才需求分布情况看,销售代表/促销员/业务员需求岗位共3947个,占全部需求岗位的27.2%。应聘岗位的前三名为:销售代表/文员/文档管理、人事/人力资源经理/主管,分别占总求职人员总数的7.54%、4.82%和4.34%。其中销售经理/主管/工程师(1:0.09)出现空缺。
    对于求职群体而言,“实践经验”仍是人才就业的一大门槛。专业水平、语言表达能力等会是用人单位在招聘、评价人才时非常重要的因素。
    销售,思维是最重要的!方向不对,努力白费;销售思维一旦落后,根本就无法打动客户;想要成交更是痴人说梦。
    有关人士分析指出:时下涌现的高校毕业生求职群体中,大量市场营销等相关专业的毕业生有力补充了“销售经理/市场专员”岗位的应聘量。
    首次见客
    第一印象非常关键,销售白领的形象气质和谈吐及精神面貌很重要。
    一、初次见面让客户了解公司背景非常重要,让客户从全景的方式了解公司的发展历程,资料画册等方面。
    二、企业发展战略:告诉客户企业的战略目标及发展目标,让客户知道企业的过去及将来,让客户觉得跟随企业有前途,帮助客户树立合作的信心,如未来品牌将会成为优秀品牌,企业将会成为跨国企业等。
    三、品牌战略:打造世界的民族品牌,告诉客户品牌的发展战略,何时成为主流品牌及大品牌,品牌规划的步骤几步走,三年以后品牌的表现,五年以后的品牌的成就及层次,十年以后品牌的位置,打造百年品牌成就百年企业。
    四、市场战略:告诉客户公司对于市场对于客户的态度,及品牌的营销思路。
    五、定位目标客户:青春一族的学生层面,普通大众上班族工薪层,收入比较高的白领女性,富贵阶层的私营业主,财富女性成功女性时尚消费群体,品牌的特点特色及竞争优势,与其它品牌相比具备的独特优势等等内容。
    六、市场定位:定位农村市场还是城市,定位高端消费还是主流消费群体,主攻县级城市还是地级城市,主打专卖店还是商超渠道,让客户知道做品牌的位置,包括地位及操作手法等,让客户全程了解品牌的运作过程,让客户建立长远合作的信心。
    七、市场营销模式:开发新顾客留住老会员为营销核心,体验营销为主线,人均策略为长线。定向开发为方向,对适合产品消费的企业单位个人多梯次开发,让绝大多数的目标消费群体体验到产品,通过体验认知产品,通过活动消费产品。

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