亚马逊组长

相关职位简介

• 来源：深圳跳跳鱼电子商务有限公司

  亚马逊组长

  岗位职责：1.熟悉平台政策规则，规避风险，保证账户健康和产品安全；2.负责本站点的日常运营工作，包括及时回复客户邮件和处理售后问题，撰写和更新优化产品文案等；3.根据日常经营状况进行市场调查和数据分析，同时依据竞争对手和市场变化调整销售策略，优化店铺liting，调整站内广告，结合站外引流和推广，提高产品排名和转化率，完成销售目标；4.熟悉产品，解答客户疑问，维护产品页面，记录并跟进中差评；5.管理本地和亚马逊库存，及时补货和清理滞销，保持较好的库存周转率。任职资格：1.大专及以上学历，英语4级或以上；2.2年以上Amazon平台销售经验，熟悉海外amazon各项细则与政策，熟悉亚马逊辅助工具。3.擅长Amazon产品页面的搜索关键字优化，熟悉搜索引擎优化；擅长提升页面实际流量.转化率的各种网络营销推广方式；4.熟悉和了解平台的促销方式，配合各平台开展有效的促销活动优化产品内容提升产品的转化率，从而提高销售额；5.具有良好的沟通协调能力，系统分析和解决问题的能力，资源整合和业务推进能力，具有良好的目标管理能力和执行力；6.有激情，思维灵活且逻辑性强，有责任心和抗压能力，乐于挑战。我们提供的：1.良好的办公环境；2.年轻化团队.融洽的办公室氛围；3.快速的成长平台；4.广阔的晋升空间；5.与个人能力相匹配的高提成。6.新人入职岗位技能培训。

  所需技能： 电商运营、用户运营

• 来源：深圳市千益客电子商务有限公司

  亚马逊组长

  岗位职责1.负责公司商品在亚马逊商城店铺的总体运营，制定店铺运营策略计划及执行；2.调研市场及产品需求，研究消费者行为，挖掘客服需求，制定产品生产和产品营销计划；3.负责收集.分析市场状况，对产品进行分析（商品定价.竞品分析.确定推广）定位分析产品主要关键词，制定推广计划，产品销售（商品上架.商品销售.配合推广促销）分析产品销售数据，并不断做出优化；4.处理客户问题，为客户提供良好的购物体验，保持店铺好评率和信用度，确保账号稳定，预判风险并规避。岗位要求1.大专以上学历，英语CET4级以上；2.有1年以上亚马逊平台成熟操作经验，熟悉运营的所有流程，对运营有自己独到的见解；3.FBA发货模式为主，有上进心，对职业有所规划，工作认真负责。

  所需技能： 平台运营、跨境电商

• 来源：深圳市宏泰祺科技有限公司

  亚马逊组长

  岗位职责1.负责制定计划并指导团队在Amazon上的运营工作，带领小组人员实现业绩目标；2.根据店铺运营指标，制定运营推广整体战略，并实施店铺运营推广方案，完成店铺销售指标；3.定期针对推广效果进行跟踪.评估，并提交推广效果的统计分析报表，及时提出营销改进措施，给出切实可行的改进方案；4.深度研究平台政策和功能，跟踪.收集行业的流行趋势.运营推广模式，优化销售策略，提升销售业绩；5.负责团队管理，安排组内成员日常的工作安排，以及带教新人，为团队培养人才；保护帐号稳步成长.预防违规和侵权.维护帐号持久发展。任职要求1.大专及以上学历，英语.小语种六级及以上，雅思托福需达到同等测试水平；熟悉欧美市场，有3C，家居，LED类目精品经验优先考虑；2.至少1年以上亚马逊团队管理及销售经验，熟悉亚马逊平台活动和产品推广流程，熟悉全盘操作及流程；3.熟悉平台政策和规定，在店铺日常经营中能妥善解决处理好可能出现的各种争议及中差评，维护公司利益；4.思维灵活且有逻辑性,良好的沟通能力.团队合作精神及独立完成工作任务的能力。

  所需技能： 跨境电商、电商运营、电子商务、B2C、亚马逊、运营专员、销售管理、贸易

• 来源：深圳闪科信息技术有限公司

  亚马逊组长

  岗位职责：1.负责产品的日常运营和销售推广，包括liting上架，liting状态维护，库存管理，广告优化,做FBA发货计划；2.深入了解产品，分析市场和竞品，提炼产品卖点，了解产品痛点，配合团队编写优质liting；3.负责客户邮件，异常订单，店铺绩效，产品review监控和维护；4.了解平台的相关政策和规则，关注亚马逊的账号安全；5.结合历史数据预估未来销量，保证健康的库存周转。6.带领小组共创业绩，相互帮忙，分析运营技巧；任职要求：1.专科及以上学历，英语四级以上，有2年以上亚马逊运营经验，能独立进行广告优化和库存规划，具备站外推广经验的优先；2.对数据敏感，有较强的逻辑能力和数据分析能力；3.工作积极主动，有较强的学习能力.应变能力及进取心，责任心强，能独立解决问题；4.抗压能力强，有优良的团队协作精神和沟通能力。

  所需技能： 跨境电商运营、亚马逊运营、B2C跨境电商、运营专员、英语、数据分析

• 来源：懿姿设计（深圳）有限公司

  亚马逊组长

  岗位职责:1.统筹公司内多部门协作,负责亚马逊平台运营,确保组织目标的实现；2.负责亚马逊平台的产品风险控制,根据组织绩效目标推进销售计划及品牌推广计划的达成；3.研究分析行业市场及竞争对手分析,优化公司流程,调整运营策略,并推进各部门执行；4.协助部门负责人,优化Amazon内部组织架构,梳理各环节操作流程,推动多种产品线供应链整体运营,提升供应效率。任职资格:1.大专及以上学历,电子商务.市场营销.国际贸易等相关专业；2.英语四级以上；读写流利3.熟悉跨境电子商务网站结构及运作模式,3年以上电商行业经验,2年以上Amazon平台操作经验,2年以上团队管理的工作经验；4.非常敏锐的Amazon品牌化运营思路和相对丰富的实战经验；5.具备优秀的市场判断能力.营销策划能力和解决问题能力；6.有较强的数据分析能力,善于从平台及竞品数据中发掘问题,明确下一步运营策略。

  所需技能： 跨境电商运营、活动推广、店铺运营

• 来源：广州国睿电子科技有限公司

  亚马逊组长

  岗位职责：1.负责Amazon店铺产品的上架，挖掘产品卖点，分析关键词，维护优化Liting；2.根据产品的排名变化，及时制定销售策略，提升整体业绩；3.定期统计销售数据，分析备货周期率，及时发出补货提醒；4.妥善处理各种争议，减少客户投诉，规避帐号风险，提升店铺状态；5.带领小组成员达成销售目标。任职要求：1.大专及以上学历，英语四级以上，熟练的读写能力；2.三年或以上Amazon运营经验；3.了解Amazon政策和规定，熟悉Amazon市场营销方法与技巧。

  所需技能： 亚马逊运营

• 来源：厦门沙尔克网络科技有限公司

  亚马逊组长

  岗位职责：1.负责亚马逊平台的日常运营.小组成员的运营管理；2.协助小组成员制定合理有竞争力的销售价格，带好团队，负责下属的培养和业务指导3.收集分析市场状况及竞争对手状况，定期分析销售数据，提出优化方案；4.销售报表与新品数据的分析整理，及时汇报销售中存在的问题；5.建立和管理小组的各项业务制度，确定小组阶段目标，并监督执行；6.完成领导交办的工作任职要求：1.有2年以上亚马逊平台经验或者其他管理经验2.熟悉亚马逊平台规则.交易.环境3.有服装销售运营经验优先4.具有一定的沟通及协调能力，处理突发事件的能力

  所需技能： 跨境电商运营、亚马逊运营、服饰电商运营、B2B跨境电商、英语、全职兼职均可、全职、家居

• 来源：深圳市早班车电子商务有限公司

  亚马逊组长

  任职资格：1.大专以上学历，国际贸易与经济.电子商务专业优先：2.有一年以上6人亚马逊精品运营团队管理经验，汽配类产品行业优先；3.人员培养能力：有实际操作过培训新人，带团队，可以独立进行课程授课；岗位职责：1.负责亚马逊运营团队新人员专业技能的提升，控制亚马逊店铺经营风险；2.优化培训课程，对亚马逊运营新人进行培训，帮助亚马逊运营新人尽快熟悉亚马逊行业和岗位；3.管理和激励亚马逊运营新人团队，打造高效的团队；我们致力于为所有员工打造一个舒适.轻松的工作环境，为大家提供一个广阔的职业发展平台，更为大家提供：1.薪酬：拥有在行业内颇具竞争力的薪资及激励机制，以及广阔的发展平台和晋升机会，无责底薪+绩效+全勤奖+培训奖金+五险一金2.福利假期：法定节日假+生育假+陪产假+年休假+婚假；3.节日慰问：公司在端午节.中秋节.圣诞节等重大节日为员工发放节日慰问品；4.员工活动：不定期组织各项文娱活动，丰富员工的业余生活；5.办公环境：优雅.干净.整洁的办公环境，轻松.愉快的工作氛围6.有暖心大姐精心准备的午餐提供；

  所需技能： 汽车/汽车用品、B端用户、平台商家运营