相关职位简介

  • 无工作经验
  • 1年以内
  • 1-3年
  • 3-5年
  • 其他
* 以下职位简介均为BOSS直聘BOSS发布,仅供参考
  • 来源:北京墨迹风云科技股份有限公司

    数据产品专员

    岗位职责1.负责墨迹天气APP中各类数据分析工作;2.基于数据现象,挖掘数据原因,确保产品的持续体验优化;3.对用户产品.商业产品模型进行建模和分析;4.协助部门做好其他工作;岗位要求1.本科以上学历,计算机.统计学.数据相关专业;2.积极主动.高效完成上级领导布置的工作任务;3.能够解决各类产品问题,挖掘本质原因,分析解决方法,总结规避问题的后续方式。

    所需技能: 商业产品
  • 来源:创业黑马科技集团股份有限公司

    数据产品专员

    职位描述1.根据业务需要对接技术完成需求开发;2.与业务团队协作,从数据角度推动运营,达成既定的业务目标;3.对业务团队进行持续性的业务问题反馈,提升业务团队平台使用率;4.处理业务相关的临时需求,并推进常用重要需求转化为数据产品。职位要求1.大专以上学历,有1年以上互联网产品经验者佳;2.对数据敏感,在数据上有基本的分析能力;3.学习能力突出,喜欢尝试新鲜事物,对各类网站.APP都一定的研究;4.具备基础的数据分析能力,熟练掌握Axure.Mindmanager.Excel等软件;5.拥有良好的理解及沟通能力,有责任心,能承受一定的工作压力。

    所需技能: 数据运营、数据分析
  • 来源:上海夜阳商贸有限公司

    数据产品专员

    岗位职责1.本人负责的设计师商品订货;2.本人负责的设计师商品的仓补和店铺间调拨;3.每周.每月数据报表制作分析;4.本人负责区域店铺商品需求和调整;5.领导交办的其他事项。任职要求1.年龄在25-35岁之间;2.大专以上学历,3年以上批发零售商品管理经验优先;2.熟练操作ERP系统,数据透视.vlookup等函数公式和办公软件;3.熟悉商品的订.产.配.调.销.退等操作流程;4.良好的数据处理和报表分析.制作.解读能力;5.主动承担意识强,做事干练,沟通协调能力强。

    所需技能: 需求分析、数据分析、产品运营
  • 来源:春秋航空股份有限公司

    数据产品专员

    岗位职责:1.参与数据管理相关产品设计,利用产品工具提升数据管理水平;2.参与产品工具运营优化。3.参与数据质量管理.数据资产管理等工作;4.根据项目经理的要求,负责进行数据治理分析统计,提高公司数据治理质量。任职要求:1.本科及以上,计算机相关专业,1年以上数据相关工作经验;2.熟悉一种数据库,会编写ql脚本;3.熟练使用Axure.Viio.Xmind工具;4.具备良好的文档编写能力.沟通能力,逻辑清晰,英语CET-4及以上;5.具有良好的职业化素质,愿意钻研新技术。

    所需技能: 产品设计、Visio、SQL
  • 来源:深圳市飞速创新技术股份有限公司武汉分公司

    数据产品专员

    岗位职责:1.负责公司数据产品的建设与规划;2.对接各部门的数据需求,深入挖掘和分析业务需求,并完成数据产品可视化方案设计,推进数据产品的开发测试与上线应用;3.负责跟进业务部门对数据产品提出的疑问,并能够分析发现数据问题和提出有效的解决方案;4.对上线后的数据产品负责,与需求方持续沟通,并通过挖掘数据产品需求,持续完善和优化产品。任职要求:1.1年以上数据产品设计或数据分析相关经验;2.熟练应用Axure.Excel.XMind等工具,能够快速产出产品原型和产品设计文档;3.熟练运用各类统计图形去丰富数据产品原型;4.熟悉MySql等主流数据库的SQL语法,能够使用SQL完成基础的数据查询,并应用到工作中;5.良好沟通表达能力,逻辑与思维清晰,良好的文档撰写能力;6.有计算机.统计学.数学相关背景优先,有python或其他脚本语言经验者优先;7.有跨境电商.仓储物流或营销分析相关产品经验优先;

    所需技能: 产品设计、需求分析、数据分析、Axure、SQL、Xmind、MySQL
  • 来源:跨越速运集团有限公司

    数据产品专员

    岗位职责:1.规划与设计产品功能,编写相关的产品需求PRD文档;2.收集用户反馈,配合产品经理调整产品设计和策略;3.协助产品经理进度的跟进.监督,成员的沟通协调,资源的争取调配,保障各部之间合作及产品顺利推进。岗位要求:1.本科及以上学历,计算机相关专业,211.985院校优先;2.三年以上产品工作经验,有物流或数据相关经验者优先;3.有独立主导从0到1的全流程产品案例经验;4.关注用户体验及移动端产品设计案例经验优先;5.熟练使用Axure.PPT.Word等产品策划工具,熟悉产品线流程图.产品需求文档(PRD)及技术功能描述文档的撰写。

    所需技能: 产品设计、用户研究、大数据产品
  • 来源:北京天盛云创科技有限公司

    数据产品专员

    岗位职责:1.负责日常处理业务部门提出的数据相关需求,参与企业数据治理相关方案设计,推动客户需求到具体方案的落地;2.对数据管理相关的数据进行收集.整理和分析;3.推动数据管理相关工作落地和相关工具的有效应用;4.协同处理平台或产品的数据,为产品应用分析提供输入。任职资格:1.统招本科及以上学历,数学.统计学.计算机.经济学等专业人才优先,5年以上相关工作经验;2.具备扎实的数据分析功底,善于沟通与深度思考,具备跨部门沟通和协作的能力;3.在数据治理.数据中台等相关领域有比较深的沉淀,能够独立完成方案策划;4.具有较强的语言表达能力和较好的文字水平,能够撰写相关规划.解决方案.分析报告等文件;5.具有较强的沟通.组织.协调能力,责任心强;6.具有运营数据产品经验者优先。

    所需技能: 数据分析、数据管理、产品分析、数据治理、数据中台、数据运营
  • 来源:南京行狐集团有限公司

    数据产品专员

    工作职责:1.负责公司BI系统数据产品及分析报表的需求分析.可视化产品设计与制作(永洪BI)和日常维护;2.与相关部门密切协作,深入了解和梳理各业务线的业务逻辑,主动探求可能满足业务需要的数据产品需求;3.完成产品需求文档,确保开发部门准确理解需求,使用bi工具制作前段界面,并发起前后台功能和联通,推进整体的测试验证。4.充分熟悉各业务产品系统及其底层数据逻辑,在影响bi系统的情况下推动业务系统产品做变革;5.作为项目负责窗口,推动技术开发团队按期完成分析.开发.测试联调;6.学习和引进行业先进的经验做法,不断提升BI能力。任职资格:1.具有2年以上零售品牌商BI系统.大数据项目.业务支持类数据分析经验;2.具有较强的SQL能力,能独立编写复杂SQL程式.熟知常用数据库查询语言及其他数据统计工具(SQL,Excel等);3.熟悉数据类产品工具,类似帆软.永洪.SmartBI或其他自研数据产品工具;4.善于沟通和表达,有很强的责任心和工作积极性,能承受较大工作压力;5.本科及以上学历,统计或信息技术类专业优先。

    所需技能: 后台产品、产品设计、需求分析、数据分析、SQL
  • 来源:广州猎游信息科技有限公司

    数据产品专员

    岗位职责:1.根据需求方的需求以及对业务的理解,策划数据统计模型,并设计成可视化的后台方案;2.定期输出核心业务的数据报表与分析;3.根据上级提出的问题或要求,主动分析和挖掘数据,并提出有效的解决方案或思路;岗位要求:1.本科以上学历;2.至少精通一种数据处理工具,如excel.acce.Sp等;3.对互联网产品数据追踪和标识等基本逻辑有一定的行业认知(如IP匹配.ua追踪.设备码.用户bid.URL识别.下载链接.渠道.付费转化.路径转化等);4.具备良好的语言沟通力.理解力以及逻辑能力。5.可独立完成需求沟通与分析.原型策划.文档输出。如果你有以下一项或多项经验会更适合我们:1.有过陪玩/语音/视频/直播/娱乐/社交类等任一类型产品的经验;2.重度游戏玩家,对市面上的主流网游.手游.主机游戏等“游龄”丰富。

    所需技能: 数据分析、产品策划、需求分析
  • 来源:辽宁卡员家园文化科技有限公司

    数据产品专员

    工作内容:负责受理沈阳客户产品专员职位要求:性别不限,年龄18-32岁之间,学历不限,普通话标准,有较强的沟通与应变能力,可招实习生,有销售经验优先。

    所需技能: 数据产品专员
  • 来源:东莞市洋溢策划服务有限公司

    数据产品专员

    招聘要求:1.年龄16-25岁2.无学历要求,熟悉基本电脑操作(打字软件应用)3.有野心有抱负想赚钱。岗位职责:1.负责维护公司老客户,开拓新客户,勤奋好学。2.公司提供开发新客户方法和渠道。

    所需技能: 客户端产品

入门书籍

  • 写给数据产品经理新人的工作笔记
  • 产品经理数据修炼30问
  • 数据产品经理:实战进阶

职业晋升路径

产品专员高级产品经理产品总监产品VP

横向职业发展

数据产品经理数据分析师数据工程师数据运营数据挖掘

职业问答

    【专业技能】:

    1. 原型制作的能力:这是产品经理的必备属性,如果产品经理连原型都不能输出,就好像微信不能聊天一样;
    2. PRD 文档的写作能力:PRD 文档的主要作用是开发过程中作为工程师的参照资料,再就是作为产品迭代信息的留存(既要方便以后查询,也要方便新入职的同时阅读学习);所以 PRD 的可读性非常重要,也需要花费大量的时间来编撰和修订,不可以无脑的罗列;
    3. 需求的管理能力:产品经理就算关起门来造车,也会源源不断的收到来自各方的需求;就算所有的需求都是真实的,但是产品经理需必须要可以清楚的认识到什么应该先做,什么后做;
    4. 需求的辨识能力:首先要知道需求、需要、欲望的区别,再就是还要可以从众多的需求中辨别出真伪;否则设计的功能是个无差异属性的功能都算是万幸了;
    5. 交互的设计能力:很多人认为交互设计应该交由专门的人来做才是最好,但是作为产品经理,如果你不懂交互,你怎么知道和你搭档的交互设计的设计可以满足你的设计需求呢?产品经理不是做完原型甩出 PRD 文档就万事大吉了的,是需要对结果负责的;
    6. 视觉层面的能力:举个极端的反面例子,如果你设计了一款还不错的产品,但是表现层被设计的奇丑无比,你觉得你产品的目标还可以达到吗?不是说要求产品经理可以上手做 UI,但是需要一双可以发现问题的火眼金睛;
    7. 用研的能力:不是每个公司会配置用研团队来支持产品的建设,那么产品经理至少需要知道在产品生命周期的不同阶段,用研的方向应该是什么,如何使用用研的方法来帮助提升产品的设计工作;

    【个人素质】:

    1. 掌握产品的方法论、模型,并可以灵活的运用,例如:PEST、5W2H、波特五力、SWOT、HMW、KANO、ICE 等;
    2. 熟悉用户生命周期、产品生命周期、技术采用生命周期,并运用到产品的设计中去;
    3. 如果不是专门的数据产品经理,也至少需要了解数据相关的基本知识;知道什么时候、什么地方应该针对数据做什么样的处理,对于数据的反馈要能够有所反应;
    4. 具备商业的 sense,绝大多数产品存在的目的是赚钱,产品经理需要知道每个功能点的增加或者调整可以带来的价值,对成本的影响,对整体业务的影响;
    5. 增长的意识,即使不是专门的增长产品经理,即使不在增长团队,过手的每一个功能都需要从增长的角度审视,是否可以通过其他资源的整合为业务线的 ALTV 的增长带来机会;
    6. A/Btest,虽然不是所有的产品都可以上 A/B,但是产品经理需要知道如何做 A/B,以及知道如何判断测试结果的可用性;了解通过实验设计的方法(自身对照、相互对照、条件对照)来进行测试设计;在设计测试的开始,需要参照业务的核心指标和围栏指标方向进行工作的展开;
    7. 情感化,需要可以从本能层、行为层、反思层考虑产品可以情感化设计的点,因为很可能你戳破一个点,便会打开一个新世界;
    8. 空杯心态,虽然说随着经验的增长,在工作中很多问题的确定性和自形程度都在不断提升,但是空杯心态是需要保持的,这个世界的变量太多,没有真的一招鲜可以吃遍天;
    9. 学习,做产品有太多的东西要去不断的学习,心理学、经济学、社会学、统计学等等等等,只有不断的学习,不断的积累,才有可能实现个人的跃迁。
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